廣東
6月19日，由福田區委政法委指導，福田區企業家協會、福田區企業聯合會舉辦的第3期排解煩“薪”事——福田企業職工心理健康咨詢技能培訓順利舉行。三期培訓圓滿收官，共有福田區的勞動爭議調解員、企業人力資源負責人近90名學員參加。
本次培訓邀請國家二級心理咨詢師、廣東省心理學會心理咨詢與治療專委會委員、深圳市福田區人民檢察院心理危機干預組專家組長劉勇老師團隊進行授課，培訓按照“理論+實操”的要求，有針對性地精心設計了《員工心理問題干預與識別策略》《員工心理援助計劃及其應用》《壓力與情緒管理》《心理咨詢全流程》等課程，理論學習搭配案例分享、心理治療游戲、小組討論等寓教于樂的形式，學員們既掌握了實用的心理健康知識也提高服務技能。
此項培訓得到了參訓學員的積極參與和高度評價。通過三期共24學時的系統性課程學習和實踐操作，學員們均表示在學習中受益匪淺，在收獲了理念、知識的同時，更明確了未來職工心理關愛工作的方向，要將所學習到的心理服務知識與技能運用到實際工作中去，為廣大職工提供更優質的心理關懷。
“糾紛調解輔助技能提升計劃——職工心理健康服務培訓”是排解煩“薪”項目推動企業建立職工心理關懷與糾紛疏導機制的重要舉措，旨在提升與企業員工關系密切相關的勞動爭議調解員、人力資源負責人的心理健康服務專業技能，并通過他們幫助企業構建職工心理健康服務體系，幫助職工以更加理性平和、積極向上的心態創造未來，助力企業構建和諧勞動關系。
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