湖北
德國工業界從未如此嚴厲地對自身競爭力進行自省。這些行業的形勢尤為嚴峻。
工業界對自身競爭力評估降至新低
德國工業界對其自身競爭力的評價跌至歷史新低。慕尼黑Ifo經濟研究所周二公布的調查結果顯示，10月份，36.6%的受訪企業表示，與歐盟以外的國家相比，其競爭力有所下降。該研究所指出：“這是Ifo調查有史以來記錄的最高比例。”上一次調查是7月份，當時的這一比例還是24.7%。
調查顯示，歐洲內部的壓力也在不斷增加：與歐盟成員國相比，表示自身競爭力下降的企業比例從12.0%上升至21.5%，同樣創下歷史新低。
Ifo調查負責人Klaus Wohlrabe就此評論道：“德國工業的競爭力已跌至新低。這表明結構性問題對工業的影響有多么嚴重。”
數據顯示，所有行業的競爭力均有所下降。能源密集型企業的形勢尤為嚴峻。在化工行業，超過半數的企業表示競爭力下降。電子和光學產品制造商中也存在類似比例（47%）。機械工程行業的這一比例約為40%。
Wohlrabe表示，“結構性問題眾所周知。現在至關重要的是要果斷解決這些問題。如果不進行意義深遠的改革，德國在國際比較中將面臨進一步落后的風險。”
經濟部長呼吁全面結構性調整
聯邦經濟部長Katherina Reiche倡導進行廣泛的改革，使德國重新成為有吸引力的商業目的地。她周一在柏林發表主旨演講時表示“形勢嚴峻。”德國正處于結構性危機之中。要持久重返世界一流水平，需要全面的結構調整計劃——“2030議程”。
Reiche部長沒有預期以往那種可以長期支撐德國經濟的出口增長。她在其“2030議程”提出消除不良機制，走向國家現代化，減少監管，賦予企業和市場更多自由，鼓勵創新提升企業活力和市場競爭力。在能源與工業政策方面，她不同于上任政府的國家主導路徑，傾向于“市場機制為主、國家干預為輔”。她認為德國需要有從簡的勇氣。
不過她的這些改革方向也會導致國家削減補貼資助，放寬解雇保護，縮短病假工資延長時間，延長工作年限等社會福利的動搖。
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