方大特鋼召開第十九屆三次職工代表大會

3月21日，方大特鋼召開第十九屆三次職工代表大會。本次大會深入貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神、2026年全國兩會精神，認真學習總書記關于《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十五個五年規劃的建議》的說明等系列重要講話精神，嚴格落實方大集團董事局重要講話精神，全面總結分析2025年工作，研究部署2026年重點工作，號召公司全體干部員工按照“深、實、細、準、效”的工作方法和“變、干、實”的工作總要求，砥礪前行、創新實干，努力奪取2026年生產經營任務的全面勝利。

方大特鋼董事長梁建國作了題為《錨定新坐標 攻堅新征程 以第一性原理破局 全力以赴譜寫2026年高質量發展新篇章》的重要講話，指出2026年的工作，核心就是“聚焦目標、狠抓落實”。一是把安全當“生命線”，用“鐵規矩”筑牢“硬防線”。二是把環保當“必修課”，用“真行動”擦亮“綠色牌”。三是把降本當“硬任務”，用“第一性原理”挖出“潛力礦”。四是把發展當“必答題”，用“新動能”撐起“新藍圖”。五是把隊伍當“主力軍”，用“好機制”激發“新活力”。并且，向全體代表、全體干部員工發出倡議：以“第一性原理”為指引，回歸本質、打破常規，不被固有思維束縛，不為困難挑戰嚇倒；以“安全第一”為底線，敬畏生命、嚴守規矩，用責任筑牢防線，用謹慎規避風險；以“降本增效”為核心，精打細算、開源節流，把每一分錢都花在刀刃上，把每一項工作都做到極致；以“轉型升級”為目標，勇于創新、敢闖敢試，用新質生產力賦能發展，用高質量產品贏得市場；以“團結奮斗”為紐帶，心往一處想、勁往一處使，擰成一股繩、拼成一條心，共同書寫企業發展的新篇章！

方大特鋼總經理曾飛駿作了題為《砥礪前行 矢志不移 創新實干 再上臺階 努力奪取2026年生產經營任務的全面勝利》的行政工作報告，全面系統地總結了2025年工作，提出了2026年生產經營目標和重點舉措。

曾飛駿在行政工作報告中指出，2026年生產經營目標：鋼材產銷量402萬噸。重傷事故為零、工亡事故為零、重大交通事故為零、重大火災事故為零、重大設備事故為零、職業病發病人數為零、重大環境污染事故為零。圍繞2026年目標任務，公司將以“保安全、促生產、強經營、降成本、增效益”為主線，在抓牢精細化管理的同時，積極對標行業優秀企業，進一步優化生產組織、全力深挖內潛，實現并保持穩產高產的良好態勢，促進各項指標穩步向好。重點要筑牢安全生產根基、推動企業綠色發展、強化生產組織管理、致力營銷齊頭并進、深挖內潛降本增效、堅持科技創新引領、提升數據治理能力、雙管齊下堵塞漏洞、助力子公司穩增長、深化人才梯隊建設。

方大特鋼黨委書記張楠作了題為《黨建引領 聚勢賦能 以高質量黨建譜寫企業高質量發展新輝煌》的講話，從公司黨委角度提出四點意見。一是堅持黨建引領，筑牢思想根基。深化理論武裝，推動實踐轉化見實效，大力推進黨建與企業生產經營融合工作持續走深走實；加強黨員干部隊伍建設，進一步轉變思想觀念、改進工作作風。二是加強思想教育引導，凝聚奮進力量，貼近一線，深入實際，堅持開展好形勢任務教育，教育引導干部員工以“嗷嗷叫”的攻堅勁頭，推動降本增效、堵塞漏洞各項措施再提速、早見效。三是發揮“筆桿子”的作用，講好高質量發展的故事。四是堅持把員工當親人，做好關心關愛工作，大力推進群眾性經濟技術創新和勞動競賽活動。

方大特鋼黨委副書記、工會主席鄧斌主持會議，并就學習貫徹落實本次大會精神提出要求，各單位要立足自身實際，對照本次職代會確定的各項目標任務，抓緊研究制定切實可行、精準務實的落實方案與行動措施，明確責任分工、明確時間節點、明確目標任務，確保各項工作要求不折不扣落地見效。

會議應到正式代表277人，因病因事請假8人，實到269人，代表人數符合有關規定。會上，以舉手表決的形式一致通過大會決議；公司方代表和員工方代表簽訂工資集體合同。

根據大會議程，3月19日召開職代會代表團長會議通過大會有關事項；3月20日各代表團組織員工代表在本單位審議行政工作報告、2026年經濟責任制方案、2026年員工教育培訓計劃、2026年生產經營綜合計劃、新修訂的工資集體合同、2025年繳納社會保險和住房公積金的情況報告，討論大會決議。公司領導分別參加本代表團組的討論。（段文海）