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嘉峪關市少兒圖書館公益性崗位招聘公告
根據工作需要,嘉峪關市少兒圖書館擬面向社會公開招聘公益性崗位人員,現將有關事項公告如下:
一、工作內容
圖書管理員、辦公室文員及全民閱讀活動宣傳推廣。
二、招聘條件
1.本市城鎮戶籍且持有《就業創業證》并在所在社區進行就業困難認定及至少兩次就業援助的就業困難人員。
2.遵守用人單位各項規章制度。服從管理、團結協作意識強,有責任心,能按時完成工作。
三、薪酬待遇
崗位補貼:2200元/月;用人單位為其繳納社會保險(不含個人繳納部分)。
四、招聘時間
從即日起開始報名,報滿為止。
上午8:30—12:00,下午14:30—18:00(不含周末及節假日)。
五、崗位要求
1.辦公室文員:要求能夠熟練運用辦公軟件及其他平臺的信息維護管理工作,包括但不限于WPS、Office等,能夠進行文檔編輯、表格處理等,高效且按時完成辦公室日常事務。
2.圖書管理員:對少兒圖書進行科學分類與編目,精準處理借閱和歸還流程,及時更新圖書借閱記錄,保證圖書流通順暢;熱情接待來訪讀者,耐心解答各類疑問,依據讀者需求提供個性化的圖書推薦。時刻關注讀者反饋,不斷優化服務體驗,提升讀者滿意度;持續學習圖書館學、教育學等專業知識,不斷更新知識體系,提升專業素養,以便更好地服務讀者,推動少兒圖書館事業發展。
3.全民閱讀活動宣傳推廣:負責全民閱讀活動中少兒閱讀、親子互動及知識講座等項目的策劃與執行。工作貫穿全流程:包括前期方案與物料準備、現場組織協調,以及活動影像記錄等相關支持工作。
六、報名及有關要求
符合條件者請攜帶戶口簿、身份證、學歷證書、《就業創業證》原件及復印件,市場監管局出具的無注冊信息證明,個人簡歷到嘉峪關市少兒圖書館二樓辦公室報名。提供個人信息、有關材料須真實、準確、完整、有效。
聯系電話:0937—6385811 0937—6299925
聲明
本公眾號僅為信息傳播媒介,不參與招聘流程及后續事宜。具體崗位詳情請直接與招聘單位溝通。
如涉侵權或信息有誤,請通過后臺留言或致電(18193780002)我們將立即處理。感謝理解!
招聘啟事
因工作需要,峪苑社區衛生服務中心現面向社會公開招聘,具體事宜公告如下:
一、招聘崗位和要求
內科醫師學歷要求:大專及以上學歷;專業要求:臨床醫學(內科)專業,且獲得執業資格證書;工作經驗要求:有二級醫院3年以上相關臨床工作經驗,能熟練處理內科常見疾病及多發病的診斷與治療,具備良好的溝通能力和團隊協作精神。
二、報名
(一)報名須提供資料
1、個人簡歷;
2、學歷、學位證書;
3、相關資格證書;
(二)報名地點:
峪苑社區衛生服務中心辦公室(三樓)
咨詢電話:0937-6213596
聲明
本公眾號僅為信息傳播媒介,不參與招聘流程及后續事宜。具體崗位詳情請直接與招聘單位溝通。
如涉侵權或信息有誤,請通過后臺留言或致電(18193780002)我們將立即處理。感謝理解!
金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員公告
公告
為進一步規范公安機關警務輔助人員管理,加強警務輔助人員隊伍建設,緩解警力緊張問題,根據社會治安形勢發展和公安工作實際需要,金塔縣公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現就相關事項公告如下:
一、招聘原則
招聘警務輔助人員堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開統一組織,規范標準和程序,廣泛接受社會監督。
二、招聘崗位及人數
本次計劃面向社會公開招聘警務輔助人員20名(交通疏導崗10名,治安防控崗10名),全部為男性,均為勤務類,主要從事交通秩序維護、巡邏防控、基層基礎等輔助性工作。
本次招聘的警務輔助人員不具有公務員、事業編身份和人民警察身份,不納入行政事業編制管理。
三、應聘人員條件
(一)應聘人員必須具備下列條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規。
3、自愿從事公安輔警工作,具有忠誠奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配。
4、具有良好的道德情操和心理素質,紀律觀念強,能夠保守工作秘密。
5、具有大專及以上文化程度,退役士兵可放寬至高中或中專學歷。
6、年齡在32周歲以下(1994年4月1日以后出生)。
7、具有正常履行職責的身體條件,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身,單側矯正視力在4.8以上,身高在170厘米以上。
8、同等條件下,優先招聘公安烈士、因公犧牲民輔警的配偶子女、見義勇為先進分子、政法公安院校畢業生和退役士兵,以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報考
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾被治安處罰、收容教育和強制隔離戒毒的;
3、曾被國家機關、企事業單位開除公職或者辭退、解聘、受過其他黨紀政務處分的;
4、本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
5、本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
6、有嚴重傳染性疾病或病史的;
7、有個人不良信用記錄的;
8、曾被公安機關辭退或解除、終止勞動合同的,曾在公安機關工作自愿離職后不滿五年的;
9、法律規定的不能聘用的其他情形。
(三)崗位條件
應聘人員除滿足上述基本條件外,還需滿足報考崗位要求的條件(詳見附件)。
四、招聘程序
本次招聘由招聘工作領導小組組織實施。
(一)發布招聘公告
2026年4月7日至4月12日在金塔發布、金塔公安微信公眾號等公眾網絡媒體發布招聘公告。
(二)報名及資格審查
1、報名時間:2026年4月13日至4月19日,上午8時30分至12時,下午14時30分至18時。
2、報名地點:金塔縣公安局403辦公室。網絡報名方式:QQ:1825251599。
3、報名的應聘人員須提交以下材料:
(1)本人最高學歷畢業證原件及復印件。需同時提供《中國高等教育學生信息網》在線驗證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(帶二維驗證碼,在線驗證碼在有效驗證期內),凡在《中國高等教育學生信息網》無法驗證的,不予報名。
(2)本人有效《居民身份證》《戶口簿》原件及復印件(身份證丟失的持戶籍所在地派出所出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件);退役士兵須攜帶退伍證原件及復印件。
(3)本人1寸近期免冠正面同底照片5張,同時攜帶不大于20KB電子照片。
(4)《金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表》和《報考人員誠信承諾書》。
(5)個人征信報告。本人憑身份證到中國人民銀行自助服務平臺查詢并打印,報告時間應在本公告發布之后。
提交的報名申請材料須真實、準確,相關證件不得以證明材料代替,凡報名所需材料提交不齊全的,不予報名。本次招聘采取應聘人員現場或網絡報名的方式。
4、報名的同時進行資格審查。審查的主要內容:一是身體條件(應聘人員必須具備條件第7項涉及內容)。二是對報名人員所提供的證件及有無違法犯罪記錄進行初步審查。網上報名的提供證件掃描件進行初審,領取準考證時進行現場復審。資格審查不通過的,不予報名。
(三)筆試
筆試開考比例原則上不低于1:3。達不到開考比例的,經請示招聘工作領導小組同意,開考比例降低為1:2;減少后仍達不到的,核減招聘計劃至開考比例。
筆試內容為公共基礎知識、基本法律知識、公安基礎知識、時事政治、公文寫作,以閉卷形式進行。筆試滿分100分,考試時間120分鐘。退役士兵、政法公安院校畢業生及取得司法考試、計算機、網絡安全(工程)、心理咨詢、無人機駕駛(CAAC)等專業等級證書的,在筆試成績中加5分。筆試成績占綜合成績的60%。
筆試時間、地點另行通知。
(四)面試
根據筆試成績,從高分到低分按招聘人數1:3的比例依次確定進入面試人員,末位成績并列者一并進入面試。達不到1:3比例的,按實際參加筆試人數確定面試人員。設定面試最低分數線為60分,面試成績達不到60分的,取消應聘資格。面試成績以百分制計。面試成績占綜合成績的40%。
面試時間、地點另行通知。
(五)體能測試
進入面試人員同時進入體能測試,體能測試項目及內容參照公安機關人民警察體能測試標準進行,主要為縱跳摸高、10米*4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑。體能測試不合格者或不參加體能測試者,取消其應聘資格,按照綜合成績從高到低的順序依次遞補。凡體能測試其中一項不達標的,視為體能測試不合格,不得進入體檢程序。
體能測試時間、地點另行通知。
(六)總成績確定
總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。榮獲省、市、縣級以上表彰獎勵或服現役期間榮立個人一等功、二等功、三等功的,在綜合成績中分別加5分、3分、2分,一人榮獲多項獎勵或多次立功的可重復加分;筆試成績、面試成績和總成績如出現小數,保留小數點后兩位。當出現總成績并列時按照體能測試成績從高到低的順序確定進入體檢和政審的人選。
(七)體檢
對體能測試合格人員,根據總成績從高分到低分按招聘計劃1:1的比例依次確定參加體檢的人選(體檢費用自理)。
體檢委托具有體檢資質的醫療機構進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
不按時參加體檢或體檢不合格的,取消其應聘資格,從體能測試合格人員中按總成績從高到低的順序依次等額遞補。
體檢時間、地點另行通知。
(八)政審
體檢合格人員按招聘計劃1:1的比例確定政審考察對象。考察主要在擬聘用人員的原工作單位、居住地派出所和社區(村組)進行。主要考察擬聘用人員的遵紀守法、現實表現、道德品質、工作能力。凡政審不合格的,取消其聘用資格。
(九)聘用及待遇
符合聘用條件的人員,經招聘工作領導小組研究同意,辦理有關聘用上崗手續。
本次招聘的警務輔助人員實行聘用合同制管理,依法簽訂勞動合同,試用期3個月,試用期實行月薪制,月工資2800元,試用期內按月為聘用人員購買意外傷害保險,不繳納五險一金。試用期滿經考核合格,正式聘用,月工資總額不低于5300元(含單位和個人繳納的“五險一金”);正式聘用6個月實習期滿后,進行警務輔助人員層級套改,每月增加層級工資200元至800元不等;入職滿一年后,每年增加工齡工資100元/月。續聘、解聘、辭退均按照《中華人民共和國勞動合同法》有關規定辦理。
正式聘用的警務輔助人員按國家相關規定繳納“五險一金”,統一發放執勤警用裝備,執行年度體檢休假制度,享受相關福利待遇,食宿自理。
五、其他事項
1、本次招聘不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
2、凡弄虛作假者,不論何時發現,一經查實,即取消聘用資格。
3、筆試、面試成績、體能測試結果、體檢結果和擬聘用人選在金塔發布、金塔公安微信公眾號公告。
4、招聘公告解釋權歸招聘工作領導小組所有。
聯系電話:09375905008、09375905011
附件:
1、金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員崗位簡表
2、金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表
3、報考人員誠信承諾書
附件1金塔縣公安局公開招錄警務輔助人員崗位簡表.xlsx
附件2金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表.xls
附件3報考人員誠信承諾書.pdf
金塔縣公安局公開招聘警務輔助人員工作領導小組
2026年4月7日
聲明
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