“以前打工要跑外地，現在家門口就能干活，還領到了2萬多塊錢的工資，同時還能照顧到老人孩子，我對國家實施的以工代賑項目非常滿意！”近日，云南省昭通市發展改革委區域協調發展科浦紹前同志回訪“以工代賑”項目實施情況時，參與建設的大關縣上高橋鄉村民馬敏席激動地說。

“不僅幫助群眾增收，更激發群眾內生發展動力。”昭通市發展改革委機關黨委書記說。近年來，昭通市發展改革委聚焦服務鄉村振興、群眾增收，主動創新服務模式，激發群眾內生動力，大力實施以工代賑專項項目。“通過組織群眾參與項目建設，不僅解決就業問題，還提升群眾技能，為鄉村振興提供持續動力。”

今年，昭通市在2025年度10件惠民實事全部辦結辦好的基礎上，2026年將繼續辦好10件惠民實事，讓政府工作的“民生清單”變成各族群眾的“幸福清單”。推行“以工代賑”模式，推動群眾持續增收就是其中之一。

昭通市發展改革委圍繞“10件惠民實事”，把“以工代賑”項目作為服務基層群眾事項進行了公示，承諾爭取不低于4億元項目資金的目標任務，督促指導各縣（市、區）抓好項目建設，同時對務工群眾勞動報酬和滿意度開展監測，確保群眾利益得到保障。

這只是市直機關圍繞昭通市中心工作，聚焦群眾急難愁盼，緊扣部門職能職責，建立、公示、落實服務群眾、服務基層、服務企業“三服務”清單的一個縮影。

昭通市交通運輸局實施交通惠民工程，完成1240公里30戶以上自然村通硬化路項目建設；昭通市文旅局大力推進“戲曲進鄉村”，開展演出活動不少于900場次；昭通市司法局組織開展“百名律師進百企”活動，為企業開展“法治體檢”不低于1000次；昭通市工信局服務工業人才隊伍建設，支持企業發展職工培訓中心，認定10家昭通市企業職工培訓中心......翻開昭通市直機關各單位公示的“三服務”清單，一件件服務事項任務明確、務實具體，彰顯了市直機關的鮮明態度與實干擔當。

近年來，昭通市委市直機關工委以建立落實“三服務”清單為抓手，推動市直機關單位不斷創新服務模式、提升服務實效，重點圍繞市委、市政府部署的重點民生事業和持續辦好的“10件惠民實事”“10件惠企實事”，聚焦群眾所需、基層所盼、企業所急，結合部門職能職責建立、公示具體服務事項，推動機關黨員干部下沉一線辦好群眾、基層、企業可感可及的實事好事，以實干實績樹立和踐行正確政績觀。據了解，今年，昭通84家市直機關單位共建立“三服務”清單717件。

來源/人民日報客戶端 胡華倫 轉仕鮮

終審/保進 編審/劉玉 校對/何淑倩格 編輯/馬思

投稿/ ztsxwzx@126.com

轉載請注明來自 “微昭通” 官方微信公眾號