四川
近日，普光分公司開發管理部黨支部、采氣廠天然氣開發研究所黨支部、勘探開發研究院天然氣開發研究所黨支部聯合開展黨建共建活動，召開黨建共建啟動會、簽訂黨建共建協議、專題研討上產措施，助推百日攻堅行動走深走實，助力普光氣田開啟“二次創業”新篇章。
三方聚焦“產量任務完成、氣田高效開發”目標，緊扣“以二次創業推進油田高質量發展”主線，發揮黨建引領與專業協同雙重優勢，推動管理、科研、生產深度融合，打破專業壁壘、加速成果轉化，以創新激活資源潛能，奏響”十五五“攻堅首戰黨建最強音。
黨建共建主題
黨建助力 管理聚力 科研發力 成果共贏
黨建共建目標
以黨支部聯建共建為平臺，通過集中學習、技術交流、主題黨日、難題攻關等形式，推動工作落地見效，以科研支撐生產、以管理保障落地，實現以高質量黨建促進高質量科研、以聯合共建推動天然氣高效開發的總體目標。
激發組織活力
聯合開展“政治共強、文化共促、成果共享”活動，推動共建相關要求貫徹到每個黨員、每個崗位。
提升隊伍素質
落實“一崗雙責”，細化共建方案，堅持問題導向，充分整合利用各方資源，在聯合攻關中培養復合型人才。
深化共建共融
成立三方黨支部書記任組長的領導小組，構建“互學共進、互補共贏、互動共建”格局，實現“黨建+”有機融合。
黨建共建內容
組織聯動：發揮三方黨組織戰斗堡壘作用，堅持 “季度有活動、日常有交流”，通過線上+線下聯合開展理論學習、主題黨日、聯合黨課，推動三方黨員互學互鑒、凝聚共識，打通跨單位、跨專業思想壁壘。
難題共克：暢通管理、科研、生產“三鏈”銜接，以生產任務為導向，聯合開展項目合作，三方精準梳理難題清單、聯合會診攻關、跟蹤督辦落地，全力破解普光氣田長效穩產技術瓶頸。
人才共育：建立聯合辦公、業務協作、人員交流機制，聯合舉辦專家技術講座，推動管理、科研、現場人才雙向培養，打造懂管理、精科研、通生產的復合型人才隊伍。
成果共享：圍繞特色黨建案例、技術創新成果、人才培養經驗等方面，實現經驗互學、方法互通，在黨建與業務領域共同形成一批可復制、可推廣的共享成果，促進三方在更廣范圍、更深層次實現協同發展。
此次黨建共建是“管理+科研+生產”一體化融合發展的重要實踐，是推動油田“二次創業”部署在川東北工區落地生根的有力舉措。下步，三方將深度開展聯建工作，按計劃推進理論聯學、技術交流、項目攻關等活動，全力保障天然氣開發指標高質量完成，為普光氣田高效開發注入強動力。
來源：中原普光
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