周旸在給蘭州財經大學的學生做就業指導

青年興則城市興，人才強則發展強。近年來，蘭州市錨定強省會行動和1139工作部署，深入實施大學生留蘭倍增計劃，打出產業拓崗、精準服務、政策兜底、創業賦能“組合拳”，全力打造青年友好型城市。從高校校園的就業指導驛站到企業車間的青春身影，從溫馨舒適的青年人才驛站到熱火朝天的創業園區，越來越多的大學生選擇扎根蘭州、逐夢金城，“畢業留蘭”成為駐蘭高校畢業生的新風尚，為蘭州高質量發展注入源源不斷的青春活力。

產業拓崗筑根基

優質崗位撐起就業藍天

盛夏六月，熱浪席卷金城，蘭州頂津食品有限公司的生產車間內卻比室外更加火熱。多條全自動生產線全速運轉，機器轟鳴聲此起彼伏，身著藍色工裝的工人們穿梭其間，熟練地操作著設備。從灌裝、封蓋到貼標、裝箱，一箱箱冰紅茶、百事可樂源源不斷走下生產線，叉車往來穿梭，將成品快速裝車發往西北各地，全力保障夏季飲品市場供應。

在忙碌的人群中，一張張年輕的面孔格外醒目，他們正是企業新吸納的高校畢業生。“2025年，我們收到了蘭州市發放的30萬元民營企業吸納高校畢業生獎勵資金。”公司人資專員張曉紅告訴記者，這筆資金全部用于42名新入職大學生的社保繳納和職業技能培訓，既減輕了企業用人成本，也為青年員工成長提供了保障。“政府的支持讓我們更有信心吸納人才。今后我們會繼續用好政策，多培養、多留住優秀青年，扎根蘭州共同發展。”張曉紅說。

就業是留才的根本，產業是聚才的基石。蘭州市緊扣“3+2”現代化產業體系建設和“6+X”先進制造業、“7+N”現代服務業集群培育方向，將產業發展與人才引留深度融合，聚焦先進制造、數字經濟、文旅康養、特色餐飲等重點領域，聯動行業主管部門、重點企業及在建項目全面摸排用工缺口，依托產業擴容持續擴充高質量崗位供給，為大學生留蘭就業搭建廣闊平臺。2024年以來，全市累計歸集高質量就業崗位14萬個，筑牢了高校畢業生就業承載基礎。同時，蘭州市積極鼓勵企業吸納高校畢業生，對新吸納高校畢業生30人以上的，給予30萬元一次性獎勵；50人以上的，給予50萬元一次性獎勵；100人以上的，給予100萬元一次性獎勵。

校地聯動搭橋梁

精準服務打通求職堵點

走進蘭州財經大學大學生就業創業服務驛站，濃郁的奮斗氣息撲面而來。文化墻上“產教融合”“就業啟航”等標語醒目亮眼，一塊塊“高校人才工作聯絡站”的榮譽牌匾彰顯著校地合作的豐碩成果。溫馨的咨詢區內，城關區就業服務中心的周旸老師正拿著就業政策手冊，為大一學生張楠和她的同學耐心解答疑問。

“這個驛站就是我們的‘職場導航儀’！”張楠難掩興奮地說，“驛站不僅系統梳理了各類就業創業扶持政策，更有專業老師提供一對一指導。老師結合我的專業和興趣，幫我制定了清晰的成長規劃，讓我對未來在蘭州發展充滿了底氣。”

周旸介紹說：“2024年以來，城關區已在蘭州大學、蘭州財經大學等8所高校建成就業創業服務驛站，搭建起校園招聘、就業指導等八大服務模塊。蘭州財經大學的驛站已開展活動77場，服務在校生3.2萬余人次。”

作為駐蘭龍頭高校，蘭州大學留蘭就業工作成效尤為顯著。“近兩年，我校留蘭就業人數增長率達24.1%，博士、碩士研究生留蘭比例更是高達86%。”蘭州大學學生就業指導與服務中心主任范成勇介紹，學校通過公眾號推送政策解讀、雙選會設置政策專區、邀請人社部門入校開展活動等方式，不斷增進學生對蘭州的了解和認同。“下一步，我們將繼續深化校地合作，為蘭州輸送更多高素質人才。”

為破解求職信息不對稱、就業渠道不暢通等難題，蘭州市依托“金城就業360”服務體系，推動公共就業服務全面進校園，在28所駐蘭高校建立大學生就業服務驛站，常態化開展政策宣講、職業指導、創業咨詢等一站式服務，實現校地就業服務無縫銜接。2024年至今，全市累計舉辦各類招聘活動1854場次，發布用工崗位83.33萬個；開展高校畢業生就業創業活動1045場，服務大學生18.9萬人次，有效降低了畢業生求職成本，大幅提升了人崗匹配效率。

暖心保障聚人心

溫情服務筑牢安居港灣

安居方能安業，安心方可扎根。針對外地來蘭求職大學生短期落腳難、租房成本高的痛點，團市委在市委組織部統籌指導下，采用市場化合作模式，打造了37家蘭州青年人才驛站（大學生就業驛站），為來蘭求職青年提供7至15天的免費住宿，以及崗位推薦、政策宣講、城市融入等全方位服務，成為青年人才來蘭的“第一站”和“暖心港”。

近日，南京工業大學學生陳晶走出蘭州火車站，拖著行李箱徑直來到東方紅廣場戴斯溫德姆酒店的前臺。提前在線上完成預約的她，只用幾分鐘就辦完了蘭州青年人才驛站的全部入住手續。陳晶是定西市渭源縣人，此次來蘭，她要接連參加蘭州華盛中科信息服務有限公司、甘肅拾貳網絡科技有限公司的兩場面試，出發前還在為短租成本高、找房費時間發愁，驛站的免費住宿服務直接解了她的燃眉之急。

“一切都很順利，驛站的設施也很好，很干凈，也很溫馨。”放下背包推開房門，陳晶看著整潔明亮的房間，語氣里滿是驚喜，“剛來蘭州就收到這樣一份‘見面禮’，心里特別踏實，能安下心準備面試，也讓我更有底氣留在這座城市發展。”

走進華聯賓館青年人才驛站，同樣的暖心氛圍撲面而來。明亮寬敞的房間內，整潔的白色床品搭配藍色軟包床頭，印有“蘭州青年人才驛站”字樣的專屬床旗活力滿滿。窗邊的淺藍色沙發可供休憩，書桌上擺放著“最美黃河遇見你”臺歷、黃河風情線手繪地圖和《蘭州青年》雜志，處處彰顯著城市對青年的關懷。

“客房標配獨立衛浴、24小時熱水和全屋WiFi，實行24小時前臺值守和全域監控，全力保障學子們的居住安全。”驛站負責人李迎娟說，“賓館主動響應留蘭倍增計劃，希望用實際行動助力金城引才。后續我們將持續優化設施，聯動團市委提供崗位推薦、便民打印等服務，延伸暖心觸角，留住更多來蘭追夢的青年。”

“自2024年5月運營以來，全市青年人才驛站已累計為1729名來蘭求職青年提供免費住宿6032晚。”團市委青年發展部副部長張映東介紹，“驛站不僅解決了青年的落腳難題，還常態化組織城市體驗、交友聯誼等活動，幫助青年快速融入城市。有需求的青年可通過‘蘭州青少年綜合服務平臺’微信小程序在線申請。我們將持續深化驛站建設，讓更多青年愛上蘭州、留在蘭州。”

短期落腳有溫情驛站，長期安居有政策托底。蘭州市推出高層次人才購房補貼政策，對新來我市企業全職工作或自主創業的全日制博士生和“雙一流”高校全日制碩士生，在蘭州購買首套住房的，分別給予一次性30萬元、10萬元房票補貼，以真金白銀破解人才安家難題，讓各類人才住有所居、心有所安。

中山大學博士馬鵬威2025年畢業后就收到了包括北京、廣州等一線城市的就業邀約，但他最終在當年7月選擇入職中國石油蘭州石化，扎根在西部產業一線。在他看來，蘭州石化成熟的產業平臺、城市厚重的底蘊與完善的人才政策，滿含對青年人才的誠意，是他堅定留蘭的重要原因。

申領到30萬元購房補貼后，馬鵬威倍感踏實。他表示，住房是異地安家的核心剛需，這筆補貼既減輕了購房壓力，更承載著城市對人才的認可與溫度，徹底打消了后顧之憂。“政策予我安居保障，我必以實干回饋城市。”馬鵬威說，“今后將深耕技術、助力產業升級，也期待更多人才扎根蘭州，共筑西北人才高地。”

采訪中，記者了解到，蘭州市不斷筑牢政策保障底線，2024年以來累計爭取中央、省級就業補助及基層項目補貼資金13.07億元，年均提供政策性崗位1.3萬個，離校未就業高校畢業生就業率穩定保持90%以上，為青年就業提供了堅實支撐。

創業賦能添活力

沃土深耕點燃創新引擎

就業穩住基本盤，創業開拓新賽道。蘭州市持續健全青年創業扶持政策體系，深化實施“百千萬”創業引領工程、“技能照亮前程”培訓行動和“蘭州啟航”創業扶持行動，為大學生創業者提供融資、場地、培訓等全方位支持，全力破解創業難題，讓更多青年敢創業、能創業、創成業。

2024年以來，全市累計服務創業經營主體1721家，發放各類創業貸款55.45億元、孵化平臺補貼440萬元，扶持大學生創業項目165個，開展補貼性職業技能培訓6.51萬人次，帶動就業2.77萬人，形成了“創業帶動就業、就業集聚人才”的良性循環。

如今的蘭州，重才愛才的氛圍日益濃厚，產業平臺持續擴容，服務體系不斷完善，創業生態持續優化。越來越多大學生告別“畢業即離蘭”的舊觀念，選擇在黃河之畔揮灑汗水、追逐夢想。隨著大學生留蘭倍增計劃的深入推進，蘭州必將吸引更多青年人才扎根成長，讓青春與城市同頻共振，共同譜寫強省會行動的嶄新篇章。

◇記者手記

金城有溫度 青年有歸處

采訪中，兩個細節格外動人：剛下火車就辦好入住的陳晶，用“踏實”形容初到蘭州的感受；領到購房補貼的馬鵬威，用“安心”總結扎根蘭州的底氣。

從求職首日的免費落腳，到安家置業的真金白銀，蘭州的人才政策從不停留在紙面，而是精準落在青年最關切的需求上。7天免費住宿消解異地求職的窘迫，30萬元購房補貼打消安家立業的顧慮，從“落腳第一站”到“安居一輩子”，全鏈條的暖心服務，勾勒出一座城市的愛才誠意。

青春逐夢黃河畔，城市托底人生路。當政策暖意轉化為發展底氣，這場城市與青年的雙向奔赴，正是強省會行動最生動的注腳。

蘭州日報記者 趙萬山 實習生 鄧苗慧 文/圖