北京
12月5日，“回響2024”騰訊新聞·教育頻道年度論壇在北京萬達文華酒店舉行，論壇以“科創融合 共筑未來”為主旨，聚力教育界專家學者、行業領導者、專業研究機構、教育媒體和教育投資人等，交流科技發展對教育的助力，探討教育創新對未來的影響，謀求行業凝聚人心、共同進步的合作契機。
燈塔學院榮獲騰訊新聞教育頻道·回響2024國際影響力生涯規劃品牌
燈塔學院創始人榮臻受邀出席本屆論壇，并上臺領取年度榮譽。
受“回響2024”騰訊新聞·教育頻道年度論壇組委會邀請，燈塔學院創始人榮臻發表了現場感言，以下是感言實錄。
采訪問題1：各位網友大家好，歡迎來到“回響2024”騰訊新聞·教育頻道年度論壇的現場，今天我們榮幸地請到了燈塔學院的創始人榮臻老師，請您簡單地介紹一下吧。
榮臻：燈塔學院是一家依托頭部獵頭公司資源，專注于幫廣大職場新人找到更好工作的專業服務機構。我們的核心團隊都有十年以上的高端獵頭招聘經驗，現在仍然在持續的服務央國企和各行業頭部企業的高端招聘業務，更懂不同行業、不同企業的用人要求，能夠站在職業發展的高點來設計職業發展路徑，更能鏈接各行業大咖和資深HR資源，讓我們的學員能夠“跟過來人，走未來路”。我們的口號是“找不到好工作，找燈塔學院”，不是一次服務，更希望能夠長期陪伴大家的職場路。
采訪問題2：2024年，您的機構最大的變化是什么，或者說取得了哪些成果？
榮臻：2024年我們幫超過200名學員拿到了心儀的offer，平均周期92天，其中時間上有陪跑10天就拿到offer的，有待業空窗期一年半后在我們協助下重返職場的，有年薪230萬的職場經理人跳槽到心儀公司的，也有應屆生參加秋招拿到夢中情司邀約的。
渠道合作方面，今年我們和100余家各行業中大型企業簽訂人才供給協議，內推機制暢通。同時我們跟30余所國內知名院校招就處簽訂戰略協議，未來將貼身服務近50萬大學生。
采訪問題3：您作為教育領域的資深耕耘者，是什么驅動著您一直喜歡這個領域？或者說您認為從事教育需要什么樣的初心和責任呢？
榮臻：創立燈塔的初心源自于我本人應屆畢業找工作的艱難，初入職場因為沒有經驗又不斷踩坑，做了十年獵頭之后，發現各行業精英、大咖身上有非常多的共性特質，很多的經驗通用且寶貴，我覺得我有能力、也有責任，把十四年高端招聘的經驗和資源投入到幫助更多的職場人士避坑和成長上。我們的名字叫燈塔學院，希望我們能照亮更多人的職場路，讓大家跟過來人走未來路，同時也讓自身越來越值錢。
在職業教育領域，燈塔學院始終以獨特的獵頭資源為核心優勢，依托深厚的行業經驗和廣泛的職場資源，為學員提供精準的職業規劃和高效的求職支持。我們相信，職場的成功不僅需要努力，更需要專業的引領和優質的資源。
未來，燈塔學院將繼續踐行“跟過來人，走未來路”的理念，用專業、熱忱和責任陪伴每一位職場人的成長，為更多人照亮職業發展的方向。找不到好工作，就找燈塔學院，讓每一份努力都更有價值！
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