重復(fù)本人的幾個(gè)觀點(diǎn)，1 ，本國(guó)頂級(jí)聯(lián)賽決定本國(guó)國(guó)足的基準(zhǔn)水平，2，留洋是途徑，不是目標(biāo)，與高水平對(duì)手交鋒才是真正的目標(biāo)，3，實(shí)事求是，依照國(guó)內(nèi)球員個(gè)人能力，他們?nèi)W洲留洋只能去第四級(jí)別聯(lián)賽，4，要把尊重球員的個(gè)人想法與達(dá)成目標(biāo)結(jié)合起來，讓球員放棄中超的百萬(wàn)年薪去歐洲拿兩三千歐元工資，球員能愿意嗎？

不管是潘偉力等媒體人，還是普通球迷，說起留洋都是希望球員能夠著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，但是不會(huì)考慮球員個(gè)人利益。比如成都蓉城的胡荷韜，山東泰山隊(duì)的彭嘯，他們現(xiàn)在正是掙錢的時(shí)候，此時(shí)前往歐洲與來自全世界的球員競(jìng)爭(zhēng)，工資還不高，他們能愿意嗎？任何留洋方案要滿足球員的基本要求，否則就是笑話。

與高水平對(duì)手交鋒是最終目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法有兩種，走出去，就是留洋。還有一個(gè)辦法，請(qǐng)進(jìn)來。我們可以由贊助商組建十六支企業(yè)隊(duì)，從歐洲招募32歲以上，具備歐洲二流聯(lián)賽水平的，即將退役卻不愿意退役的球員組成球隊(duì)。這十六支企業(yè)隊(duì)與十六支中超球隊(duì)依次進(jìn)行主客場(chǎng)比賽，而且十六支中超球隊(duì)之間沒有任何比賽，只與企業(yè)隊(duì)比賽，這就相當(dāng)于有三百名球員去歐洲第二級(jí)別聯(lián)賽留洋了。

我的方案有以下優(yōu)點(diǎn)，1，球員照樣能拿到百萬(wàn)年薪，2，球員可以同高水平對(duì)手交鋒。歐洲二流聯(lián)賽的水平是什么水平呢？日本J聯(lián)賽的最佳球員去了歐洲二流聯(lián)賽也不一定能獲得主力位置。3，因?yàn)橹谐蜿?duì)是全華班，外援?dāng)D占球隊(duì)關(guān)鍵位置，如前鋒，中后衛(wèi)的問題就能解決了。4，各個(gè)中超俱樂部沒有外援，運(yùn)營(yíng)成本降低40%，有希望做到收支平衡。