山東
中超聯賽前四輪戰罷，一份U23球員出場數據榜單，讓傳統豪門山東泰山陷入無比尷尬的境地：所有U23球員累計出場超200分鐘的球隊里，唯獨不見泰山隊的身影。作為中超青訓招牌，坐擁大批潛力年輕球員的泰山隊，新賽季前四場比賽，在年輕球員使用上保守到極致，尤其是第四輪對陣大連英博一役，僅派2名U23球員登場，合計出場時間不足40分鐘，近乎走過場。反觀對手，U23小將毛偉杰直面泰山中場主力李源一，完成關鍵斷球并送出制勝助攻，親手助球隊擊敗泰山隊。這般強烈反差，讓外界不得不發出靈魂拷問：本就處于扣分、處罰困境的賽季，韓鵬麾下的泰山隊，為何死活就不敢給年輕球員機會？他究竟在怕什么？
山東泰山本賽季的開局，本就帶著先天劣勢。球隊仍在亞足聯處罰期內，更是以-6分的積分起步，從聯賽哨聲吹響的那一刻起，所謂“保三爭一”的目標，就早已脫離實際。這樣的賽季，對于任何一支深陷困境的豪門而言，都是絕佳的練兵窗口期。沒有實打實的成績壓力，無需糾結短期聯賽排名，正好可以卸下包袱，大膽啟用年輕球員，讓梯隊里的好苗子在實戰中打磨，完成新老交替，為后續賽季蓄力。這本是順理成章的選擇，可泰山隊卻偏偏反其道而行之，死死抱著老將陣容不放，寧愿在一場場比賽中拼盡全力卻難取理想成績，也不愿給年輕球員哪怕多十分鐘的出場時間。
韓鵬的保守用人，絕非偶然，而是被不切實際的成績目標裹挾后的無奈，更是自身執教心態的過度求穩。作為球隊主帥，他或許怕成績不佳難以交代，怕年輕球員犯錯引發輿論質疑，怕丟掉眼前的短暫體面。可他忽略了，泰山隊引以為傲的，正是數十年深耕的青訓體系，于金永、史松宸等年輕球員，早已在青年賽事中證明過自己，他們缺的不是能力，而是一線隊的實戰機會。足球場上，新人成長必然伴隨著失誤，可連登場的機會都不給，又何談成長？對陣大連一役，毛偉杰的高光表現，恰恰打了泰山隊保守用人的臉：不是自家年輕人不行，是球隊根本不給他們站在場上的機會。
泰山俱樂部不切實際的目標定位，更是加劇了這一困境。即便身處-6分起步、處罰纏身的絕境，俱樂部依舊將“保三爭一”掛在嘴邊，這份虛無的目標，成了捆住韓鵬、捆住年輕球員的枷鎖。其實泰山隊完全可以放下身段，回歸現實，將賽季目標調整為鍛煉新人、打磨陣容，這不僅能給韓鵬減負，更能打通年輕球員的上升通道。要知道，眼下的隱忍和練兵，從來不是放棄，而是為下賽季沖擊亞冠、重回強隊行列積蓄力量。
青訓是球隊的根，若只看重眼前的成績，白白浪費這個本該練兵的賽季，讓年輕球員枯坐板凳，才是對泰山青訓最大的浪費，更是對球隊未來的不負責。一時的成績起伏不可怕，可怕的是固步自封、畏縮不前，在本該放手一搏的賽季，選擇最保守、最短視的路。
希望山東泰山俱樂部決策層和韓鵬本人能早日清醒，摒棄不切實際的成績執念，卸下不必要的壓力，真正把機會留給年輕人。畢竟，一支只靠老將撐場面、不敢給新人舞臺的球隊，即便能拿到短暫的分數，也終將失去未來的競爭力。別讓扣分處罰的賽季白白流逝，別讓青訓苗子在板凳上荒廢，敢用新人，才是山東泰山隊當下最該做的正確選擇。
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