北京
（來源：安徽網）
轉自：安徽網
4月22日，巢湖市勞動人事爭議仲裁院與巢湖學院經濟與法學院舉行合作協議簽約暨掛牌儀式。活動現場同步啟用巢湖學院實習就業基地與巢湖市勞動人事爭議仲裁委員會駐巢湖學院巡回仲裁庭，標志著雙方在法治人才培養、勞動爭議化解、院校協同發展等方面邁出實質性步伐，將進一步實現資源共享、雙向合作與互利共贏。
此次合作立足夯基固本、學以致用，聚焦法學專業人才培養與勞動仲裁實務需求，構建“教學 + 實踐 + 就業 + 普法”一體化協同機制。巢湖市仲裁院為巢湖學院法學專業學生搭建系統化實踐平臺，選派政治素質過硬、業務能力精湛的資深仲裁員擔任實踐導師，通過“傳幫帶”引導學生深度參與案件受理處理、庭審記錄、文書擬制、調解輔助等仲裁全流程工作，讓學生在真實辦案場景中把法學理論轉化為實戰能力，既為仲裁工作充實輔助力量，也為青年學子提升實務技能、拓寬就業渠道提供堅實支撐。
同時，駐校巡回仲裁庭將勞動仲裁庭審引入校園，不定期選取具有典型性、普法教育意義的勞動爭議案件在校開庭，組織師生現場旁聽庭審、觀摩仲裁程序、學習爭議處理實務，讓課堂教學與司法實踐無縫銜接，有效提升學生法律應用能力與職業素養，也為高校師生提供近距離接觸勞動仲裁、學習勞動法律的鮮活課堂，助力營造尊法學法守法用法的校園氛圍。
下一步，巢湖市勞動人事爭議仲裁院將持續深化與巢湖學院的務實合作，不斷完善協同育人機制、創新糾紛解決模式，以院校合作新成效為巢湖市域勞動關系和諧穩定、法治巢湖建設注入更強專業動能與協同力量。
（宋燕明 何金梅）
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