陜西
4月22日，陜西銀礦礦業有限公司召開2026年度“四支隊伍”建設工作推進會，公司黨委書記、董事長白新建出席會議并講話。
會議系統回顧了2025年“四支隊伍”建設成效，通報了年度考核結果，并對2026年重點任務作出全面部署，明確以質效提升為主線，推動隊伍建設全面轉向高質量發展新階段，為公司轉型升級提供堅強人才支撐。
會上，陳陽圍繞“提質見效、均衡發展”主線，從深化聯合共建、強化典型培育、優化運行機制、嚴格質效考評四個方面，系統部署2026年重點工作，并提出四點具體要求：一是細化實施計劃，壓實主體責任；二是健全工作臺賬，實行閉環管理；三是強化督導考評，常態跟蹤問效；四是嚴格結果運用，完善激勵約束機制。
白新建講道：各單位、各部門要切實提高政治站位，把“四支隊伍”建設作為核心工作抓緊抓實、抓出成效。要強化跨部門協同配合，堅決破除形式主義，堅持實績導向、量質雙升，以務實作風推動人才隊伍建設落地見效。要聚焦團隊組建、技術攻堅、安全達標、師徒結對等關鍵任務，全力保障各項目標圓滿完成，持續提升人才隊伍的綜合素質、專業能力與干事效能，為公司高質量發展匯聚強勁持久的人才力量。
公司領導班子成員、各牽頭部門負責人及相關工作人員現場參會，各權屬單位領導班子及相關工作人員以視頻形式參會。（袁婧）
責任編輯：安心 審核：楊勇
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