山東
近日，珠海某電器公司35名員工被依法判刑的消息引發(fā)社會廣泛關(guān)注。一家普通電器企業(yè)，如此多人同時涉案受罰，不僅震驚行業(yè)，也為廣大企業(yè)經(jīng)營與從業(yè)人員敲響了合規(guī)經(jīng)營的警鐘，帶來深刻的法治警示。
此次涉案人員數(shù)量龐大，覆蓋企業(yè)多個崗位，反映出該公司內(nèi)部法治意識淡薄，合規(guī)管理存在重大漏洞。從案件性質(zhì)來看，這類群體性犯罪，多涉及生產(chǎn)經(jīng)營中的違法操作，例如虛開發(fā)票、走私、商業(yè)賄賂、侵犯知識產(chǎn)權(quán)、生產(chǎn)銷售偽劣產(chǎn)品等常見企業(yè)犯罪行為。部分員工心存僥幸，認為跟著公司行事便無風(fēng)險，殊不知在違法鏈條中，每個人都要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，最終付出自由的代價。
企業(yè)經(jīng)營者的法律缺位，是釀成悲劇的重要原因。一些企業(yè)為追求短期利益，漠視法律紅線，默許甚至組織員工開展違法活動，忽視內(nèi)部制度建設(shè)與風(fēng)險防控。基層員工缺乏法律認知，盲目服從安排，未能守住底線，最終集體身陷囹圄，個人前途盡毀，家庭也受到沉重打擊。
35人被判刑的慘痛案例，折射出當(dāng)下中小企業(yè)普遍存在的合規(guī)短板。很多企業(yè)重效益、輕風(fēng)控，重業(yè)績、輕法治，對稅務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)、市場監(jiān)管等領(lǐng)域的法律規(guī)定認識不足，極易觸碰刑事紅線。同時也提醒職場人，職場不是法外之地，不能盲從公司指令，面對違法要求，要敢于拒絕、守住底線。
此次事件為各行各業(yè)敲響警鐘。企業(yè)必須完善合規(guī)體系，開展常態(tài)化普法教育，合法合規(guī)經(jīng)營；從業(yè)者要增強法律意識，堅守職業(yè)底線。只有守住法律底線，兼顧長遠發(fā)展，企業(yè)才能行穩(wěn)致遠，個人才能平安立身。
特別聲明：以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布，本平臺僅提供信息存儲服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
