重慶
一、職業(yè)介紹
人力資源管理職稱考試及證書由國家人力資源和社會保障部（簡稱人社部）為配合就業(yè)準入制度對從事人事工作和準備從事該工作的人員舉辦的全國統(tǒng)一的職業(yè)資格鑒定考試，證書由人社部頒發(fā)，全國通用。
二、招生對象
1、從事企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)；
2、工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、 勞動經(jīng)濟、勞動關系等專業(yè)從業(yè)人員；
3、有志從事人力資源管理相關工作的人員；
4、有志升職加薪人員。
三、課程安排
專業(yè)實務：績效管理、薪酬管理、培訓與開發(fā)、勞動關系、勞動力市場、工資與就業(yè)、人力資源本投資理論、人力資源本投資理論、社會保險法律等
基礎知識：貨幣供求與貨幣均衡，市場需要、供給與均衡價格，法律對經(jīng)濟關系的調(diào)整，物權(quán)法律制度，公共物品與財政職能，財政支出與財政收入等
四、報考條件
（一）、初級報考條件：
必須具備高中畢業(yè)（含高中畢業(yè)）以上學歷。
（二）、中級報考條件：須具備下列條件之一：
1、高中畢業(yè)或者中等專業(yè)學校畢業(yè)，取得人力初級職稱，從事相關專業(yè)工作滿10年。
2、大學專科畢業(yè)，從事專業(yè)工作滿6年。
3、大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)工作滿4年。
4、獲第二學士學位或研究生班畢業(yè)，從事專業(yè)工作滿2年。
5、獲碩士學位，從事專業(yè)工作滿1年。
6、獲博士學位。
五、學習方式
網(wǎng)課課程：網(wǎng)絡課堂教學，不受時間限制，可以反復聽課；學習、工作兩不誤。是在職時間不充裕、想考試拿證的最好選擇；名師授課，通過率高；
六、考試介紹
1.初中級經(jīng)濟師考試科目分值（經(jīng)濟基礎+人力資源專業(yè)知識與實務）
公共科目：總分 140 分，及格線 84 分，
專業(yè)科目：總分 140 分，及格線 84 分。
2.初中級經(jīng)濟師考試題型單選和多選；
公共課：單選 70 題/1 分，多選 35 題/2 分，
專業(yè)課：單選 60 題/1 分，多選 20 題/2 分，案例 20 題/2 分（選擇題形式）
備注；考試時間均為 1.5 小時。
七、證書模板
八、同時開展職業(yè)：
物業(yè)管理師、電子商務師、營銷師、客戶服務管理員、心理咨詢師、物流師、公共營養(yǎng)師、養(yǎng)老護理員、健康管理師、勞動關系協(xié)調(diào)師、育嬰員、茶藝師、保育師，家政服務員、保潔員、群眾文化指導員、家庭教育指導師、營養(yǎng)配餐員、社群健康助理員、整理收納師、職業(yè)指導師、職業(yè)培訓師、連鎖經(jīng)營管理師、數(shù)字化管理師、全媒體運營師、大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、在線學習服務師、健康照護師、美容師、企業(yè)合規(guī)師、無人機駕駛員（初、中、高級）；形象設計師、人工智能訓練師（初、中級）；農(nóng)業(yè)經(jīng)理人培訓（中、高級）；企業(yè)培訓師（高級）；秘書（初、中、高級、技師）；企業(yè)人力資源管理師、供應鏈管理師（初、中、高級、技師、高級技師）；母嬰護理、產(chǎn)后康復服務、醫(yī)療輔助護理、園林綠化養(yǎng)護、心理健康指導、小兒推拿保健服務（專項職業(yè)能力）；成人學歷專本科提升：自考、成教、國家開放大學。
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