關(guān)鍵詞：

企業(yè)因自身條件限制或保密需求，有時會將交易事項委托給受托方，由受托方與第三人簽訂合同、向第三人提供借款等。可當(dāng)?shù)谌顺霈F(xiàn)違約、拖欠款項等情況時，委托人該如何維護(hù)自身權(quán)益呢？

經(jīng)典案例

2022年5月29日，甲委托乙向丙出借款項，同日，乙以自己的名義與丙簽訂《民間借款合同》，約定：丙向乙借款200萬元，借款期限為2022年5月29日起至2022年12月31日止，并約定了利率及逾期還款滯納金。

2022年5月30日，甲向乙賬戶匯款200萬元，同日，乙將上述款項轉(zhuǎn)賬給丙。2023年3月起，甲多次向丙發(fā)送短信催款，丙亦一直接受甲的催款，但未能按期履行還款義務(wù)。甲遂于2023年9月提起訴訟，要求乙、丙償還借款本金及利息。丙于2024年1月收到案件材料。庭審中，丙稱已向乙歸還借款，乙亦否認(rèn)甲乙之間存在委托關(guān)系。

法院認(rèn)為，從證據(jù)中可以認(rèn)定甲乙間存在委托關(guān)系，且借款系丙與甲商量借款事宜，借款時丙知道所借款項來源于甲，故該合同直接約束甲和丙。另外，即使簽合同時丙不知道甲乙間委托關(guān)系，在甲起訴要求還款時，其仍應(yīng)當(dāng)向甲還款，丙不能以已向乙還款為由抗辯。故判決丙向甲償還借款本金及利息。

風(fēng)險提示

即使沒有證據(jù)證明第三人在訂立合同時對受托人與委托人之間的委托關(guān)系知情，但在合同訂立后，委托人與第三人互相知道對方身份的，在第三人不履行合同義務(wù)時，委托人可無需受托人向委托人披露第三人而直接向第三人主張權(quán)利。

公司治理建議

委托人如何保障委托權(quán)益，要求第三人按時還款呢？我們建議：

1、簽訂書面委托協(xié)議并保留證據(jù)

在委托關(guān)系確立之初，需與受托人簽訂內(nèi)容完整的書面委托協(xié)議，明確委托事項范圍、資金來源、操作流程、雙方權(quán)利義務(wù)等核心條款，避免模糊表述。同時，要同步留存與委托事項相關(guān)的全部證據(jù)，包括但不限于資金轉(zhuǎn)賬憑證、溝通記錄（如郵件、微信聊天記錄等）、受托人操作過程中的書面回執(zhí)等，確保每筆款項流向、每項操作指令都可追溯，為可能發(fā)生的糾紛提供扎實依據(jù)。

2、約定受托人披露義務(wù)及違約處理條款

在委托協(xié)議中需具體列明受托人在交易過程中的披露責(zé)任，包括及時向委托人告知第三人的身份信息、履約進(jìn)度、資金使用情況等關(guān)鍵內(nèi)容，明確披露的時間節(jié)點(diǎn)、方式（如書面報告、郵件通知等）及未及時披露的后果。同時，需細(xì)化違約責(zé)任條款，約定受托人因未履行披露義務(wù)或違反協(xié)議約定導(dǎo)致委托人權(quán)益受損時，應(yīng)承擔(dān)的賠償范圍（如直接損失、追索費(fèi)用等）及具體追責(zé)方式。

3、向第三方披露委托人身份，并發(fā)出還款通知

當(dāng)?shù)谌顺霈F(xiàn)拖欠款項等違約行為，且已明確其身份信息時，委托人可向第三人披露自己的委托人身份，并直接向第三人主張權(quán)利，無需等待受托人同意。具體而言，委托人可以直接向蒂薩人發(fā)出還款通知，采用可追溯的書面形式，在通知中詳細(xì)列明欠款本金、應(yīng)付利息、逾期產(chǎn)生的滯納金及計算方式，明確指定還款賬戶、還款截止期限。若在期限內(nèi)仍未歸還欠款，委托人可以啟動訴訟程序。更多關(guān)于如何收回借款的問題，可參考我們之前發(fā)布的《》（點(diǎn)擊文章名即可查看）?！竞贤ㄑ?04】

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作者介紹

李 慧

股權(quán)高級合伙人

北京盈科（上海）律師事務(wù)所

盈科管理委員會 委員

盈科業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會副主任

上市公司商學(xué)院《法律風(fēng)險》主講導(dǎo)師

工信部中小企業(yè)志愿服務(wù)專家律師

上海律協(xié)海事海商專業(yè)委員會 委員

中級并購交易師、碳排放交易師、上市公司獨(dú)立董事資格、上市公司董事會秘書資格、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格

業(yè)務(wù)領(lǐng)域：公司設(shè)立與投資、公司勞動人事合規(guī)體系建設(shè)、股權(quán)激勵、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計、并購與重組、破產(chǎn)清算、商事訴訟等法律事務(wù)。

李慧律師，專注于企業(yè)法律顧問服務(wù)，長期致力于公司法與合規(guī)研究，熟悉公司治理結(jié)構(gòu)、內(nèi)部運(yùn)營和HR管理事務(wù)。

擔(dān)任多家教育培訓(xùn)業(yè)、口腔醫(yī)療業(yè)、物流業(yè)、制造業(yè)、傳媒業(yè)、租賃服務(wù)業(yè)、住宿餐飲業(yè)、軟件與信息技術(shù)業(yè)、珠寶首飾業(yè)……等行業(yè)企業(yè)常年法律顧問。

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