凈利潤大降后 嘉興銀行董事長突然離職

嘉興銀行正經歷一輪深刻的人事與經營調整周期。

近期，嘉興銀行迎來重大人事變動，根據中共嘉興市委組織部的任命公告，林斌被免去嘉興銀行黨委書記、委員職務；同時，劉玉偉出任嘉興市紀委監委駐嘉興銀行紀檢監察組組長，其此前擔任嘉興市城市投資發展集團有限公司紀委書記。

同步地，該行公告稱，林斌因個人原因辭去董事長職務。

林斌1973年出生，今年才52歲，此前，林斌還在7月底的年中工作會議上出席并總結講話，其去職略顯突然。

此外，9月24日，嘉興南湖區人大常委會審議了林斌辭去市人大代表職務的請求，而林斌正是嘉興銀行官網披露的市人大代表。

此次林斌卸任董事長，是嘉興銀行今年以來高層調整的延續。今年3月，該行已迎來行長更迭，女將王芳經董事會決議及監管核準，正式接替章張海出任嘉興銀行行長。

而此番將帥相繼卸任之際，該行資產質量與盈利指標正呈現顯著壓力。不良率攀升、信用減值大幅計提、凈利潤收縮等一系列信號，共同構成其管理層交棒背后的經營現實。

不足一年，將帥雙雙卸任

林斌的職業生涯始于教育系統，后轉軌金融，曾在浦發銀行、稠州銀行分行層面擔任管理職務。2019年，他加入嘉興銀行，從黨委副書記、行長逐步升至黨委書記、董事長，至2025年8月卸任。其掌舵的幾年，恰是嘉興銀行資產質量經歷顯著變化的時期。

值得注意的是，林斌卸任之前，嘉興銀行行長章張海已于年初去職。章張海早年在中國銀行系統內歷練超過14年，2002年加入嘉興銀行，從海寧支行行長一路升至總行副行長、高級管理層臨時負責人，并于2023年6月正式出任行長。他在該行服役逾二十年，被視為內部成長起來的高管代表。然而，其行長任期未滿兩年便告更迭。

不足一年，將帥相繼離場。與此同時，嘉興銀行的業績正面臨下行壓力多項關鍵指標持續走弱：不良率攀升、利潤收縮、資產質量承壓，共同指向風控與盈利的雙重挑戰。

在此背景下接任行長的王芳，擁有不同于傳統銀行高管的履歷。

其早年曾在人民銀行、銀監系統從事監管工作，后轉入地方黨政序列，擔任過海寧市商務局局長、海鹽縣委常委、組織部長等職務，2023年9月才加入嘉興銀行，不足兩年即從副行長升任行長。這一遠晉升速度，折射出通過人事布局應對經營挑戰的急切考量。

業績增速轉負背后不良率跳升

嘉興銀行以服務本土小微企業和零售客戶為主。2025年半年報顯示，該行仍處于資產規模擴張通道：截至6月末，其總資產逼近2000億元關口，達1971.7億元，同比增長10.07%。其中貸款總額1104.55億元，存款總額1340.37億元，增速均維持在7.5%左右。

然而，規模增長背后卻是盈利能力的承壓。上半年，該行實現營業收入20.82億元，同比微降2.23%；更值得關注的是，其歸母凈利潤僅為7.27億元，同比大幅收縮24.29%，為近五年來首次下滑。拉長時間線看，該行凈資產收益率已連續三年下行，2022-2024年凈資產收益率分別為12.08%、11.73%、9.72%，反映出其整體盈利能力的持續走弱。

利潤大幅收縮的直接推手，來自信用成本的大幅攀升。上半年，該行信用減值損失高達7.64億元，較去年同期的3.98億元激增3.66億元，增幅接近一倍。這一風險支出的增量，已遠遠覆蓋其歸母凈利潤同比減少的2.33億元。換言之，若非大幅計提減值，該行本可維持利潤平穩；但面對資產質量壓力，其不得不以犧牲利潤為代價，夯實風險緩沖。

減值背后，反映出貸款質量正在經歷快速變化。截至2025年6月末，該行不良貸款率已升至1.34%，較上年同期大幅上升0.46個百分點。回溯近年表現，2021年至2023年間，不良率始終控制在0.77%至0.79%的窄幅區間。然而自2024年起，該指標開始逆勢攀升，去年上升22BP，而今年上半年又進一步躍升33BP，攀升幅度已超去年全年。

據該行債券評級報告，2024年末，該行不良貸款率、逾期貸款率與關注率三項質量指標均較上年同期有所上升。此外，在貸款風險緩釋方式上，該行以展期及無還本續貸為主，去年末，兩類延期貸款余額分別達56.41億元和181.82億元，合計規模持續擴張。

其中，展期貸款中有45.65億元流向房地產開發類企業，但全部被劃分為正常類，借款主體多為本地開發商。然而在整體展期及無還本續貸資產中，已有部分暴露出風險跡象，其中12.14億元被劃入關注類，3.89億元已被列為不良，關注類貸款涉及部分民營房企。

在當前宏觀環境與房地產行業周期深刻變化之際，嘉興銀行正面臨管控貸款資產質量的挑戰，這對其風險化解能力提出了更高要求。未來，新任董事長與行長王芳能否形成有效協同，將成為這家資產規模近兩千億的銀行，能否重回業績增長通道的關鍵所在。