欄目語
云南省花卉產(chǎn)業(yè)勞動競賽啟動以來,各參賽單位圍繞花卉研發(fā)、種植、交易、加工、物流“五個賽道”積極開展各項競賽工作。截至目前,全省已有8個州市,432家企業(yè),2.02萬名職工參與。為進一步深化花卉產(chǎn)業(yè)勞動競賽,廣泛動員全省花卉產(chǎn)業(yè)職工積極參與,特開設(shè)云南省花卉產(chǎn)業(yè)勞動競賽專欄,專題宣傳競賽創(chuàng)新做法和成果成效,講述勞動競賽促進產(chǎn)業(yè)工人成長成才、賦能產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐故事。
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第7期
讓我們一起了解
紅河州勞動競賽的開展情況
紅河州以開遠國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園為核心引擎,全面推行“科技+品牌+文化”轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,奏響了花卉產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的時代強音。2025年上半年,勞動競賽覆蓋全州59家企業(yè)、31個合作社,帶動近2000人參與,推動開遠產(chǎn)業(yè)園實現(xiàn)花卉綜合產(chǎn)值13億元,構(gòu)建起全鏈協(xié)同、活力迸發(fā)的產(chǎn)業(yè)競賽生態(tài)體系。
在這片熱土上,開遠天華生物產(chǎn)業(yè)有限公司與碧歐達(云南)生物種苗有限公司,作為紅河州花卉產(chǎn)業(yè)的杰出代表,積極響應(yīng)云南省總工會號召,深度參與全省花卉產(chǎn)業(yè)勞動競賽。他們以“團結(jié)奮斗促跨越、咱們工人有力量”為主題,在競賽中比拼技藝、激發(fā)創(chuàng)新、錘煉隊伍,不僅實現(xiàn)了自身跨越發(fā)展,更以實干擔(dān)當(dāng)為“云花”品牌增光添彩,為產(chǎn)業(yè)升級注入強勁動能。
開遠天華生物產(chǎn)業(yè)有限公司
科技育菊香,匠心鑄就國際標(biāo)桿
在云南省總工會搭建的競賽平臺上,專注菊花種苗出口企業(yè)——開遠天華生物產(chǎn)業(yè)有限公司,緊扣“四比一創(chuàng)”要求,將競賽精神融入發(fā)展血脈,取得矚目成就。
比創(chuàng)新創(chuàng)造:自主育種擦亮名片
公司聚焦菊花種質(zhì)資源創(chuàng)新,依托與南京農(nóng)業(yè)大學(xué)、云南農(nóng)業(yè)大學(xué)等合作,研發(fā)切花菊新品種40余個,獲國家農(nóng)業(yè)部授權(quán)24個,發(fā)明專利2項,為云南建設(shè)“育種天堂”注入動力。
比技能提升:淬煉精兵筑牢根基
在工會倡導(dǎo)下,公司構(gòu)建“技術(shù)培訓(xùn)+實操練兵+榜樣引領(lǐng)”體系,引入荷蘭全自動理花機等先進設(shè)備,累計培訓(xùn)員工2000余人次。劉敏榮組織技術(shù)培訓(xùn)3000余人次,制定紅河州菊花全產(chǎn)業(yè)鏈標(biāo)準(zhǔn)2項,推廣自育品種10萬余畝。公司通過周年用工模式吸納361名當(dāng)?shù)貏趧恿Γê撠殤?0人)就業(yè),人均年增收近4萬元,鍛造了高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)隊伍。
比科學(xué)管理:數(shù)字賦能現(xiàn)代體系
參與“比科學(xué)管理”競賽,推動公司管理體系向智能化邁進。公司推行“質(zhì)量第一”標(biāo)準(zhǔn),對450畝溫室實施標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),構(gòu)建“研—產(chǎn)—銷”一體化體系,年出口日本菊花種苗2億枝,占日本進口量43%,奠定行業(yè)領(lǐng)先地位,彰顯“云花”品質(zhì)與國際競爭力。
比綜合效益:產(chǎn)業(yè)聯(lián)動助力振興
公司積極踐行產(chǎn)業(yè)惠民,通過“企業(yè)+農(nóng)戶”模式租用土地700余畝,帶動188戶農(nóng)戶年增收120萬元;以“種苗+技術(shù)”模式帶動百余戶花農(nóng)戶均年增收2萬元。延伸產(chǎn)業(yè)鏈至精深加工,年銷鮮切花3000萬枝,綜合帶動就業(yè)超600人,實現(xiàn)企業(yè)增效與農(nóng)戶增收雙贏。
碧歐達(云南)生物種苗有限公司
技術(shù)育繁種,匠心綻放產(chǎn)業(yè)芳華
在勞動競賽驅(qū)動下,碧歐達(云南)生物種苗有限公司以“賽引種、賽效率、賽點子、賽管理”為抓手,展現(xiàn)出硬核實力。
賽引種與創(chuàng)新:豐富種源筑牢基石
公司將品種創(chuàng)新作為核心,依托開遠研發(fā)中心大力引育優(yōu)新品種。2024年至今新增品種近千個,目前在產(chǎn)屬達128個、品種1320余個,構(gòu)建了豐富多元的產(chǎn)品庫,積極響應(yīng)云南打造“育種天堂”戰(zhàn)略。
賽效率與技能:精準(zhǔn)培訓(xùn)激活潛能
公司將競賽融入日常生產(chǎn),針對接種等核心工序開展常態(tài)化培訓(xùn),設(shè)立“效率之星”獎金及定期競賽,充分激發(fā)員工干勁。新員工適應(yīng)期縮短至2至3個月,留存率提高;老員工效率持續(xù)突破,打造出技術(shù)精湛的產(chǎn)業(yè)工人隊伍。
賽點子與攻堅:創(chuàng)新驅(qū)動降本增效
響應(yīng)“賽點子”號召,公司鼓勵全員微創(chuàng)新,建立月度獎勵機制。員工改進剪刀操作手法,使特定植物轉(zhuǎn)接效率提升80%;創(chuàng)新設(shè)計方口塑料袋包裝方案,有效解決運輸空間、抗壓及成本問題,顯著降低破損率,以“小點子”帶來“大效益”。
技術(shù)攻堅與突破:組培工藝引領(lǐng)行業(yè)
在競賽平臺上,公司聚焦組培技術(shù)攻關(guān)。生產(chǎn)組長普麗梅創(chuàng)新開發(fā)“微莖段組培法”,將滅菌成功率從72%提升至85%。公司優(yōu)化600余個品種組培技術(shù),完成180萬株訂單交付,以工匠精神支撐產(chǎn)業(yè)升級。
樹榜樣育人才:勞模風(fēng)采照耀征程
競賽中涌現(xiàn)出普麗梅、劉林藝等優(yōu)秀勞模。普麗梅跨專業(yè)掌握核心技術(shù),培訓(xùn)百余名農(nóng)民實現(xiàn)就業(yè);劉林藝主導(dǎo)400余個品種組培生產(chǎn)方案研發(fā)與應(yīng)用。他們的事跡通過競賽平臺廣泛傳播,成為激勵職工奮進的典范。
工會搭臺賦能產(chǎn)業(yè) 匠心聚力擘畫未來
云南省總工會及紅河州各級工會精心組織、深入推進的花卉產(chǎn)業(yè)勞動競賽,發(fā)揮了至關(guān)重要的“催化劑”和“聚合器”作用。競賽不僅為企業(yè)搭建了展示實力、交流互鑒、比拼提升的高效平臺,更通過“比創(chuàng)新創(chuàng)造、比技能提升、比科學(xué)管理、比綜合效益”等多元賽道,將廣大產(chǎn)業(yè)工人的智慧和力量凝聚到產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。競賽激發(fā)了企業(yè)自主創(chuàng)新的內(nèi)生動力,加速了科技成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用;錘煉了一支懂技術(shù)、善管理、敢創(chuàng)新的高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍,夯實了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才根基;推動了生產(chǎn)管理的精細化、標(biāo)準(zhǔn)化與國際化,提升了“云花”品牌的整體競爭力;更將產(chǎn)業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興深度融合,實現(xiàn)了經(jīng)濟效益與社會效益的雙豐收。
在工會組織的持續(xù)引領(lǐng)與勞動競賽模式的深化推動下,紅河州花卉產(chǎn)業(yè)必將進一步匯聚創(chuàng)新活力與工匠智慧。以天華生物、碧歐達等優(yōu)秀企業(yè)為標(biāo)桿,全州花卉企業(yè)將繼續(xù)攜手共進,將競賽成果轉(zhuǎn)化為持久的生產(chǎn)力,持續(xù)攻堅種業(yè)核心技術(shù),強化數(shù)字賦能與綠色生產(chǎn),拓展國際國內(nèi)高端市場,讓絢麗的“云花”在更廣闊的舞臺上綻放異彩,為云南省打造“世界一流”花卉品牌、譜寫中國式現(xiàn)代化云南篇章貢獻更為磅礴的紅河力量。
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