重慶
2024年11月7日，周四的下午3:17。
上海靜安寺某棟寫字樓的17層會議室里，空調開得很足，但發小，小陳的手心全是汗。
Hr總監把一份離職協議推到小陳的面前，聲音平靜得像在念天氣預報。
“公司很感謝你過去5年的付出，但這次架構調整，你這個崗位……沒有了。”
小陳回憶著說，當時他盯著那份協議，上面白紙黑字寫著“協商解除勞動合同”。簽字欄空著，等著我寫下自己的名字，那一個我用了35年的名字，那個曾今在簡歷上閃閃發光的名字，此刻顯得如此廉價。
發小小陳的十年滬漂，5年司齡，月薪2萬+，就在這樣一張紙上，一筆勾銷了。
1
剛失業那會，小陳非常的自信。
因為他有長達10年的工作經驗，兩個公司分別待了5年，而且是同一個行業，經驗可以疊加。
既有大廠的背景，即便是再次找工作，應該也不難。
再加上，他的月開銷相比其他人并不大。
合租房，1月也就2800。
通勤，一個月300塊，有時候500塊。
吃飯，早上豆漿油條或者包子，10元就能解決，中午有公司食堂，基本不花錢，除非自己點外賣，晚上自己回到家做，一個月下來可能600塊就能搞定。
偶爾有些聚餐或者隨禮，但是頻率并不高，一般1000塊錢就足夠了，而且也不是每個月都有。
所以他一個月的主力開銷是2800+500+600+1000=4900，也就不到5000塊的消費，日子過得還算不錯。
所以幾乎在上海這10年的時間里面，每個月就能存15000以上，有時候加上績效獎金可以存2萬塊。
2
前兩年回到老家成都，買了一套房，把存款積蓄掏光了，還有一點月供。
這倒也無所謂，就像他說的，找工作并不是難事，而且自己還有一點點賠償，還有一點點積蓄。
然而他休息了一個月之后，就開始關注工作，投簡歷，這下把他震驚了。
在上海呆著，沒有進賬，只有出賬，即便什么都不做，每個月大幾千也是需要消費掉的。
再加上自己投了很多的簡歷，一個月過去了，兩個月過去了，半年過去了，仍然是石沉大海。
然后慢慢的開始優化簡歷，把薪資要求降低了30%，40%，仍然是石沉大海為主。
偶爾也有hr聯系，但是面試完，只是跟他信誓旦旦的說，“回去等消息吧。”
然而這一等，就再也沒有回信了。
他打開手機，看了看銀行的余額好像不多了，撐不了多久了。
再打開手機短信，“您尾號8877的賬戶，收到工資轉賬23098元。”
最新的一條消息，已經是2024年12月份的了，好久都沒有看到這樣的工資短信更新了。
3
這些年越來越多的人在失業，而越來越多的人失業后找不到工作。
從一開始的毫不擔心，到后來的兵糧彈絕，各種壓力席卷而來，他們不得不被迫的從事鐵人三項、外賣，網約車，快遞。
頂著房貸，車貸和生活壓力，很多人都變成了一個“求職機器”，而這部機器卻正在生銹、卡頓，被時代淘汰。
而找工作對他們來說已經遙遙無期，他們的要求已經從2萬降到18000，再降到15000，再降到1萬，再降到8000。
崗位也從總監降到了經理，再降到主管，再降到小隊長。
城市也從北上廣深，降到了杭州，降到了成都，降到了重慶。
但仍然毫無征兆，大廠光環，大城市光環并沒有給他成為助力，反而成了別人不要的理由。
同樣的工資，公司可以招很多人，但你一個人卻干不了那么多人的活，降維打擊，徹底失效。
4
我也常說，街上生意有多難，店鋪關的速度有多快，就業壓力就有多大，失業人群就有多無助。
也許大家的思維方式已經出現了錯誤，所以導致自己在選擇上也出現了嚴重的失誤。
時代發展的速度很快，ai，人工智能，機器人是未來的趨勢。
失業的人群本來就是因為跟不上時代，所以被裁掉。
但為什么你們還不去升級技能，反而要用過去的經驗，去應對已經升級過后的公司？
與其再把時間和精力浪費在找工作上，倒不如開啟一份技能升級。
比如學學剪輯，學學配音，學學短視頻，學學ai短劇。
又或者考一些比較不錯的證件，比如心理咨詢師，這些或許更好。
多學一些技能，你既可以開啟自己的副業，在找工作的時候也更容易。
如果你不能參與ai的開發，但我們可以學會應用，因為接下來，很多城市，很多公司都會設置這樣的崗位。
所以不要害怕失業，正如網上所說的失業，是公司給你關上了一扇窗而已，但你會找到新的出路，有一條大門正向你打開。
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