四川
即日起，成都正式啟動市區兩級國有企業負責人市場化選聘專項行動。17戶市屬國有企業、23個區（市）縣屬國有企業悉數參與，一口氣拿出83個企業負責人崗位。值得關注的是，部分崗位年薪最高可達100萬元，以極具競爭力的待遇廣納賢才，助力成都國企高質量發展，為城市產業升級注入強勁動能。
本次選聘緊扣現代化產業體系與重點產業鏈建設需求，崗位涵蓋總經理、副總經理、總會計師等關鍵職位。其中市屬國企崗位35個，區（市）縣屬國企崗位48個。成都銀行、成都農商銀行、成都軌道集團、成都環境集團等市屬國企，以及四川天府新區、成都高新區、錦江區、青羊區等區（市）縣屬國企均在選聘之列。
本次選聘是“蓉漂人才薈”城市行招才引智系列活動的重要組成部分，聚焦服務大局、服務城市、服務產業、服務民生。選聘堅持“賽場選馬”機制，實行任期制和契約化管理，旨在打造高素質專業化經營管理人才隊伍。（趙蝶）
編輯：趙蝶
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