法國500萬工作崗位遭沖擊！黃仁勛：AI不會導致失業，但職場將更忙碌！

綜合法媒《世界報》、《回聲報》報道，隨著人工智能（AI）技術的飛速發展，傳統就業市場正面臨前所未有的沖擊。根據科法斯集團（Coface）與受威脅及新興職業觀察站（OEM）近日發布的最新研究報告，未來兩到五年內，法國約有500萬個工作崗位可能受到人工智能的直接挑戰。

全球AI巨頭英偉達（NVIDIA）創始人兼首席執行官黃仁勛近日延伸了“人工智能威脅工作崗位”的說法。他認為，工作崗位不會消失，人類仍將繼續上班，但人類比以往任何時候都更加忙碌，這樣才能跟上人工智能的腳步。

01全法16%就業人口受波及

據法國《世界報》3月18日援引的研究數據顯示，人工智能的普及將在短期內（2至5年）動搖法國約16.3%的就業崗位。這意味著約有500萬名從業者將面臨崗位職能重塑甚至流失的風險。

其中，高技能、專業性強的行業首當其沖：

• 建筑與工程業：26.9%崗位受威脅，位居榜首。

• 計算機與數學：24.9%，人工智能在編程和數據分析領域的自我迭代令專業人員感到壓力。

• 生命科學、物理與社會科學：24.7%。

• 藝術、設計、媒體與體育：23.8%。

• 行政與文秘：23.8%。

• 商業與財務：22.3%。

• 法律行業：21.6%。

• 管理崗位：18.7%。

• 社區與社會服務：16.8%。

• 教育與圖書館管理：16.6%。

相比之下，需要復雜手工操作或與人類直接互動的職業顯示出了更強的韌性：

• 建筑清潔與維護：5.4%崗位受威脅。

• 餐飲服務業：7.5%。

• 農林牧漁業：7.9%。

02“失業說”的終結：AI是加速器而非替代品

面對社會各界對人工智能引發失業潮的恐慌，黃仁勛在發布會上明確表示，“許多人認為工作將會消失，但事實恰恰相反”。他認為，人工智能的介入將導致工作量的激增，而非縮減。

黃仁勛將人工智能比作歷史上的重大技術變革。他指出，計算機的出現讓我們更忙了，互聯網和智能手機的普及也讓我們變得前所未有的忙碌。在他看來，人工智能將遵循同樣的規律，尤其是對白領群體而言，人工智能更像是一個效率放大器，迫使人類以更快的節奏工作。

03“一個月縮至半小時”：追趕AI的速度挑戰

黃仁勛分享了他個人的工作感受。隨著英偉達內部廣泛使用“AI智能體”（能夠自主決策并執行任務的軟件），他發現自己的工作節奏顯著加快。“我認為這也是每個人的共同體驗”，他補充道。

在硅谷的編程領域，這種節奏變化尤為劇烈。人工智能可以在幾分鐘內編寫出一個網站，或在幾秒鐘內回復郵件。黃仁勛形象地描述這種工作體驗，稱“過去需要一個月的工作量，現在縮短到了30分鐘”。

然而，這種“瞬間完成”的工作產出最終仍需人類去審核、應用和決策。由于人工智能產出效率極高，人類必須不停地處理這些成倍增長、幾乎瞬間完成的工作成果，導致人類工作強度不降反升。

04職場新常態：疲勞、壓力倍增

黃仁勛的觀點與近期學術界的研究不謀而合。加州大學伯克利分校的兩名研究人員在《哈佛商業評論》上撰文指出，“人工智能并不會減少工作量，而是導致工作強度增加。”

波士頓咨詢公司（BCG）3月初的研究也顯示，長期使用人工智能的員工正在經歷明顯的“認知疲勞”。由于人工智能預處理了大量基礎工作，人類員工失去了原本用于喘息和思考的“停頓時間”，工作節奏變得緊密且無縫隙，這使得職場壓力達到了新高度。

05藍領市場的轉型：機器人與人類并肩作戰

對于擔心被機器人取代的藍領工人，黃仁勛給出了樂觀的預測。他認為，在勞動力緊缺的市場中，機器人主要解決“人手不足”，而非搶奪飯碗。

“隨著經濟的增長，我們需要雇用更多的人來與機器人和人工智能體協作，”黃仁勛解釋道。他描繪了一個良性循環：人工智能解決現有問題，進而發明新技術和服務，從而創造出更多新的崗位需求。

06人工智能時代：悠閑時光或成過去式

黃仁勛最后還幽默地調侃那種“靠人工智能干活，人類喝著雞尾酒看夕陽”的幻想。他笑稱，“你上次坐在搖椅上，手里拿著檸檬水看日落是什么時候？我不記得了，大概是在100年前的電影里”。

他強調，雖然人類崗位依然穩固，但職場規則已變。未來的勞動者將不得不面臨大規模的技能培訓甚至職業轉型，以適應這個由人工智能驅動的高效時代。

（歐洲時報/清清 編譯報道）

編輯：晴

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