5月28日

《江西工人報》圖文推介

《以勞動之美 賦能產(chǎn)業(yè)騰飛

定南縣全國工人先鋒號及省勞動模范風(fēng)采巡禮》

產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的蓬勃生機(jī)，離不開千千萬萬一線勞動者的默默堅守與辛勤耕耘。立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線，定南縣廣大產(chǎn)業(yè)工人、技術(shù)骨干踔厲奮發(fā)、實干擔(dān)當(dāng)，在平凡崗位上深耕細(xì)作、勇于創(chuàng)新。大家以精益求精的工匠精神攻克技術(shù)難題、推動降本增效、培育新生動能。一批先進(jìn)集體與勞動模范脫穎而出，他們扎根一線、勇挑重?fù)?dān)、傳技育人，用實干詮釋勞模精神、勞動精神、工匠精神，為全縣產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展凝聚起磅礴的基層力量。

深耕稀土再生 實干賦能發(fā)展

記“全國工人先鋒號”贛州齊飛新材料有限公司預(yù)處理車間

機(jī)器轟鳴有序，參數(shù)精準(zhǔn)微調(diào)，工序銜接緊湊。在贛州齊飛新材料有限公司預(yù)處理車間，分揀、破碎、焙燒、浸出等一系列稀土再生工序高效運(yùn)轉(zhuǎn)，一線工人緊盯設(shè)備儀表、精細(xì)把控生產(chǎn)細(xì)節(jié)，在平凡的崗位上守護(hù)著稀土資源循環(huán)利用的品質(zhì)關(guān)口。作為稀土廢料再生產(chǎn)業(yè)鏈的第一道關(guān)鍵工序，預(yù)處理環(huán)節(jié)是盤活廢舊稀土資源、保障產(chǎn)品品質(zhì)、提升資源利用率的核心所在，承載著產(chǎn)業(yè)綠色轉(zhuǎn)型、提質(zhì)增效的重要使命。

這支扎根生產(chǎn)一線的隊伍僅有20名職工。其中，女職工13名，是一支以巾幗力量為主的基層產(chǎn)業(yè)隊伍。多年來，全體員工秉持精益求精的工匠精神，深耕稀土再生領(lǐng)域，默默堅守、實干攻堅，先后斬獲“贛州市工人先鋒號”“江西省工人先鋒號”榮譽(yù)，今年再度獲評“全國工人先鋒號”。一項項沉甸甸的榮譽(yù)，既是對班組深耕一線、履職盡責(zé)的充分肯定，也是我國稀土產(chǎn)業(yè)一線工人踐行綠色發(fā)展、勇于創(chuàng)新突破的生動縮影。

巾幗班組撐起生產(chǎn)“半邊天”

生產(chǎn)一線的戰(zhàn)斗力，源于凝心聚力的向心力。面對預(yù)處理工序流程繁瑣、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)高、生產(chǎn)任務(wù)重的實際情況，車間始終堅持黨建引領(lǐng)生產(chǎn)，將紅色基因深度融入生產(chǎn)全過程，破解基層班組人員協(xié)同難、技術(shù)提升慢、思想凝聚力弱等難題，為高效優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)筑牢思想與組織根基。

車間設(shè)立巾幗示范崗，樹立崗位標(biāo)桿，構(gòu)建起“骨干帶頭、全員跟進(jìn)、男女協(xié)同、齊抓共進(jìn)”的良好工作格局。在精細(xì)繁瑣的廢料分揀、參數(shù)把控等崗位，黨員骨干帶頭嚴(yán)守工藝標(biāo)準(zhǔn)、攻堅生產(chǎn)難題，帶動全體員工對標(biāo)先進(jìn)、精益求精，讓嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、爭先創(chuàng)優(yōu)成為班組新風(fēng)氣。

綠色發(fā)展理念落地生根，才能轉(zhuǎn)化為實實在在的生產(chǎn)效能。車間常態(tài)化開展“綠水青山就是金山銀山”主題宣講，結(jié)合稀土再生行業(yè)特性，向職工講透資源循環(huán)利用的生態(tài)價值、產(chǎn)業(yè)價值，讓“變廢為寶、綠色生產(chǎn)、高效利用”的理念深入人心，引導(dǎo)全員主動投身綠色低碳生產(chǎn)。

與此同時，車間搭建“理念+技能”雙提升成長平臺，建立常態(tài)化工藝研討、崗位練兵、技能培訓(xùn)機(jī)制。通過老師傅帶新員工、骨干傳經(jīng)驗、全員共研討的傳幫帶模式，著力攻克生產(chǎn)工藝難點，補(bǔ)齊員工技能短板。在日常化學(xué)習(xí)交流中，班組形成了遇事共研、難題共解、全員共進(jìn)的濃厚氛圍，持續(xù)夯實一線生產(chǎn)人才支撐，為技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)能提升積蓄力量。

從年營收2億到超20億的躍升

稀土廢料成分混雜、雜質(zhì)種類多、原料波動大，是制約行業(yè)再生利用效率和產(chǎn)品品質(zhì)的共性痛點，也是長期困擾稀土循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)瓶頸。面對這一攔路虎，預(yù)處理車間全體員工不退縮、不畏難，憑著細(xì)心、耐心和鉆研韌勁，持續(xù)開展技術(shù)攻關(guān)，以微小革新積累質(zhì)效巨變。

依托職工創(chuàng)新攻關(guān)小組，班組聚焦生產(chǎn)堵點、技術(shù)難點，開展大量試驗調(diào)試與數(shù)據(jù)比對。針對廢料成分復(fù)雜、純度難控的問題，車間優(yōu)化升級廢料分揀標(biāo)準(zhǔn)，讓企業(yè)稀土產(chǎn)品純度穩(wěn)居行業(yè)領(lǐng)先水平。

工藝升級的同時，設(shè)備保障同步提質(zhì)增效。車間摒棄傳統(tǒng)被動維修模式，推行設(shè)備常態(tài)化點檢與預(yù)知維保制度，全方位排查設(shè)備隱患，有效減少非計劃停機(jī)問題，大幅延長生產(chǎn)線連續(xù)運(yùn)行周期，為穩(wěn)產(chǎn)、高產(chǎn)、優(yōu)產(chǎn)提供堅實設(shè)備支撐。一系列小改小革、技術(shù)創(chuàng)新持續(xù)落地，匯聚成企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁動能。

硬核數(shù)據(jù)見證實干成效。經(jīng)過持續(xù)技改與工藝升級，公司發(fā)展實現(xiàn)跨越式突破，年營業(yè)收入從技改前的2億元提升至超20億元。車間預(yù)處理承載能力同步大幅提升，年處理釹鐵硼廢料能力提升數(shù)倍，資源回收利用率實現(xiàn)大幅躍升。與此同時，車間人均工作效率較往年提升4倍，連續(xù)多年超額完成年度生產(chǎn)目標(biāo)，以一線實干實績詮釋產(chǎn)業(yè)工人的擔(dān)當(dāng)與力量。

精細(xì)管控筑牢綠色“安全墻”

稀土再生本身就是一項環(huán)保事業(yè)，但生產(chǎn)過程同樣容不得半點馬虎。預(yù)處理車間涉及多個環(huán)節(jié)，安全環(huán)保壓力不小。車間始終堅守“安全第一、環(huán)保優(yōu)先”的原則，建立起“崗位責(zé)任化、巡查常態(tài)化、處置高效化”的管理體系。

車間負(fù)責(zé)人介紹，他們實行全員輪值安全環(huán)保監(jiān)督員制度，每天由一名普通員工擔(dān)任當(dāng)班監(jiān)督員，對照清單逐項巡查。“女員工細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，在安全檢查中往往能發(fā)現(xiàn)容易被忽視的細(xì)節(jié)；男員工則實干擔(dān)當(dāng)，主動承擔(dān)重型設(shè)備點檢、危化品搬運(yùn)等風(fēng)險較高的任務(wù)。”大家各司其職，織密了一張全員參與的安全防護(hù)網(wǎng)。

“班前講安全、班中查安全、班后評安全”是車間雷打不動的規(guī)矩。三級安全培訓(xùn)、消防演練常態(tài)化開展，讓安全意識深入人心。正是這種全員參與、常抓不懈的作風(fēng)，使得車間近年來實現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故、環(huán)保排放零超標(biāo)。這些成績也助力公司先后獲評“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級企業(yè)”和“省級綠色工廠”。

從紅色基因的傳承到技術(shù)難題的攻克，從人均效率翻倍增長到安全環(huán)保守牢底線，贛州齊飛新材料有限公司預(yù)處理車間的20名員工，用實干詮釋了什么是工人先鋒號。他們身處生產(chǎn)一線，卻心系稀土資源循環(huán)利用的大局；他們默默無聞，卻在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。

以匠心攻難題 以實干赴初心

記省勞動模范、贛州龍邦材料科技有限公司研發(fā)工程師尹盛東

在高端芳綸新材料國產(chǎn)化賽道上，贛州龍邦材料科技有限公司研發(fā)工程師尹盛東，多年如一日扎根生產(chǎn)研發(fā)一線，用鉆研與堅守突破技術(shù)壁壘，用創(chuàng)新實干助力產(chǎn)業(yè)升級。自入職以來，他始終秉持“正直、堅韌、創(chuàng)新、嚴(yán)謹(jǐn)”的企業(yè)精神，立足崗位深耕細(xì)作、勇于攻堅創(chuàng)新，專注芳綸材料研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化落地，助力企業(yè)產(chǎn)品迭代升級、核心競爭力持續(xù)提升，憑借扎實的工作成效和突出的科創(chuàng)成果，生動展現(xiàn)了新時代青年科技工作者的勞模風(fēng)采。

深耕一線、腳踏實地，是尹盛東從業(yè)以來最鮮明的工作底色。作為青年研發(fā)人員，他深知新材料研發(fā)絕非紙上談兵，唯有扎根現(xiàn)場才能找準(zhǔn)問題、破解難題。工作中，他全程跟進(jìn)芳綸材料生產(chǎn)線運(yùn)行，緊盯生產(chǎn)全流程，主動在一線發(fā)現(xiàn)短板、思考對策、解決問題。面對工藝波動、生產(chǎn)瓶頸等各類實操難題，他始終保持嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)著的態(tài)度，不回避、不敷衍，反復(fù)調(diào)試優(yōu)化、潛心鉆研突破。日復(fù)一日的一線深耕，讓他快速積累了豐富的實操經(jīng)驗，錘煉出過硬的專業(yè)本領(lǐng)，從一名普通研發(fā)人員穩(wěn)步成長為企業(yè)核心研發(fā)骨干，其務(wù)實的作風(fēng)和過硬的能力，得到了公司上下的高度認(rèn)可。

任職纖維研發(fā)工程師期間，尹盛東始終保持飽滿的求知熱情，面對復(fù)雜的工藝難題和技術(shù)瓶頸，他主動查閱國內(nèi)外專業(yè)文獻(xiàn)，深耕前沿理論知識，虛心向資深同事、行業(yè)專家請教，對生產(chǎn)工藝、研發(fā)方案反復(fù)推敲打磨，在日積月累中精進(jìn)專業(yè)能力。為精準(zhǔn)把握行業(yè)發(fā)展趨勢，適配市場多元化需求，他積極參與各類行業(yè)論壇、學(xué)術(shù)會議，主動學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)理念，與業(yè)內(nèi)專家深度交流探討。同時，他堅持深入下游市場走訪調(diào)研，精準(zhǔn)收集客戶需求與產(chǎn)品改進(jìn)建議，為公司精準(zhǔn)調(diào)整研發(fā)方向、推進(jìn)產(chǎn)品升級、布局差異化發(fā)展提供了極具價值的參考依據(jù)。

創(chuàng)新攻堅、破局突圍，是尹盛東深耕科創(chuàng)領(lǐng)域的不懈追求。聚焦芳綸材料研發(fā)核心重點，他主動扛起關(guān)鍵項目攻堅重任，牽頭參與多項核心工藝優(yōu)化與新品研發(fā)工作，落地多項提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級成果。他針對性優(yōu)化芳綸沉析纖維生產(chǎn)工藝，有效降低生產(chǎn)成本、提升生產(chǎn)效率；創(chuàng)新研發(fā)扁豆型截面長纖維，大幅提升產(chǎn)品過濾性能，為環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)材料支撐；全力推進(jìn)芳綸有色纖維工業(yè)化研發(fā)落地，補(bǔ)齊企業(yè)差異化產(chǎn)品短板；持續(xù)優(yōu)化芳綸紗線可紡性能，有效拓寬產(chǎn)品應(yīng)用場景，為企業(yè)市場拓展筑牢堅實基礎(chǔ)。

在高端材料國產(chǎn)化攻堅路上，尹盛東屢創(chuàng)突破性成果。他主導(dǎo)研發(fā)的高性能芳綸絕緣紙項目，成功攻克新能源領(lǐng)域核心應(yīng)用技術(shù)，打破了國外企業(yè)長達(dá)四十余年的技術(shù)壟斷；牽頭完成覆銅板用芳綸紙增強(qiáng)基材產(chǎn)業(yè)化項目，成功填補(bǔ)國內(nèi)同類技術(shù)空白；主導(dǎo)開發(fā)的航空用對位蜂窩紙，順利實現(xiàn)進(jìn)口替代，有效提升了我國航空新材料領(lǐng)域自主可控水平，為高端新材料產(chǎn)業(yè)自主發(fā)展貢獻(xiàn)了基層科創(chuàng)力量。深耕研發(fā)多年，他科創(chuàng)成果豐碩，先后參與1項省級重大科技研發(fā)專項，申請發(fā)明專利9項、授權(quán)2項，發(fā)表科技論文6篇，其中包含5篇外文核心期刊論文，同時積極參與1項國家標(biāo)準(zhǔn)、2項團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制定，有效提升了企業(yè)在芳綸新材料領(lǐng)域的行業(yè)話語權(quán)與品牌影響力。

作為技術(shù)骨干，他主動扛起傳幫帶使命，堅守工匠精神傳承初心，常態(tài)化開展員工技能培訓(xùn)授課。工作中，他毫無保留地分享自身研發(fā)經(jīng)驗、技術(shù)技巧和攻堅心得，手把手帶教新人、培育青年骨干。如今，他培養(yǎng)的徒弟遍布公司研發(fā)、生產(chǎn)、品質(zhì)等關(guān)鍵崗位，多人成長為部門經(jīng)理、技術(shù)主管等中堅力量，在各條戰(zhàn)線發(fā)揮重要作用，形成了“傳技藝、帶隊伍、促發(fā)展”的良好格局，持續(xù)推動芳綸材料技術(shù)傳承創(chuàng)新，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢人才根基。

以匠心攻難題，以實干赴初心。多年來，尹盛東扎根新材料研發(fā)一線，以勤學(xué)精進(jìn)錘煉本領(lǐng)，以科創(chuàng)突破破解瓶頸，以傳幫帶凝聚合力，在平凡的崗位創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。未來，他將繼續(xù)堅守科創(chuàng)初心，深耕芳綸新材料領(lǐng)域，持續(xù)攻堅核心技術(shù)、優(yōu)化生產(chǎn)工藝、培育青年人才，持續(xù)助力高端新材料國產(chǎn)化、產(chǎn)業(yè)化高質(zhì)量發(fā)展。

把每一件小事做精 把每一項技術(shù)吃透

記省勞動模范、贛州明高科技股份有限公司工程部高級主管黃飛

扎根技術(shù)一線十余載，深耕細(xì)作、篤行創(chuàng)新，是贛州明高科技股份有限公司工程部高級主管黃飛的真實工作寫照。從跨行業(yè)零基礎(chǔ)入行，到成長為企業(yè)技術(shù)攻堅中堅力量，贛州明高科技股份有限公司工程部高級主管黃飛始終秉持“干一行、愛一行、鉆一行”的敬業(yè)初心，深耕機(jī)械與電子設(shè)計領(lǐng)域，以精益求精的工匠精神攻克一項項技術(shù)難題，以實干擔(dān)當(dāng)助力企業(yè)降本增效、創(chuàng)新發(fā)展，用多年堅守詮釋了新時代產(chǎn)業(yè)技術(shù)人才的奮斗底色。

從業(yè)以來，黃飛先后在國企、臺資、內(nèi)資企業(yè)從事機(jī)械設(shè)計與電子設(shè)計相關(guān)工作，豐富的從業(yè)經(jīng)歷，讓他積累了扎實的技術(shù)功底和一線實操經(jīng)驗。2010年4月，黃飛入職公司，全新的行業(yè)領(lǐng)域、陌生的專業(yè)體系，成為他面臨的全新挑戰(zhàn)。面對跨行業(yè)、跨專業(yè)的雙重壁壘，他沒有退縮和懈怠，而是選擇從零起步、潛心鉆研，憑借一股不服輸、肯鉆研的韌勁，扎根生產(chǎn)一線深耕細(xì)研。

從基層儲備干部起步，他一步一個腳印，踏實精進(jìn)、逐階成長，先后任職技術(shù)員、工程師，逐步成長為部門高級主管。崗位在變、身份在變，但他嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、精益求精的工作態(tài)度始終未變。日常工作中，他緊盯生產(chǎn)一線，深耕設(shè)備原理與工藝細(xì)節(jié)，牽頭推進(jìn)各類設(shè)備升級改造。對待技術(shù)工作，他有著近乎執(zhí)拗的較真精神，圖紙存在誤差便重新繪制，參數(shù)計算出現(xiàn)偏差便推翻重來，始終堅守技術(shù)底線，堅信深耕必有收獲，以持之以恒的堅守攻克多個行業(yè)技術(shù)痛點。

技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的核心動力，也是黃飛多年來深耕不輟的追求。在公司工程部，他主要負(fù)責(zé)圖紙設(shè)計、零件外發(fā)加工、設(shè)備安裝改造、新品試產(chǎn)及規(guī)模化生產(chǎn)落地等核心工作，他經(jīng)手的每一項任務(wù)、每一套方案，均高標(biāo)準(zhǔn)落地、高質(zhì)量通過驗收，為企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn)筑牢技術(shù)根基。在長期的設(shè)備升級與工藝優(yōu)化過程中，黃飛善于總結(jié)問題、突破創(chuàng)新，累計牽頭研發(fā)落地8項國家實用新型專利，其中“手機(jī)電路板切割裝置”等多項專利技術(shù)成功投入生產(chǎn)應(yīng)用，直接推動企業(yè)生產(chǎn)效率提升30%，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益，也為公司成功獲評國家高新技術(shù)企業(yè)提供了重要的技術(shù)支撐。憑借突出的工作業(yè)績，他在2015年獲評公司優(yōu)秀員工。

創(chuàng)新不止步，攻堅不停歇。2023年，黃飛再度取得新突破，牽頭研發(fā)的“精準(zhǔn)定位的線路板用DOME片貼壓合一體裝置”成功獲批實用新型專利，同時，“無凹陷或凸起現(xiàn)象的鋼片補(bǔ)強(qiáng)制作裝置及其使用方法”發(fā)明專利順利進(jìn)入審核階段，持續(xù)的技術(shù)創(chuàng)新，為企業(yè)線路板生產(chǎn)工藝迭代升級注入了全新動能。為搶抓生產(chǎn)進(jìn)度、提速降本，黃飛常常主動加班攻堅，潛心鉆研新設(shè)備調(diào)試方案，主動向行業(yè)資深工程師求教，反復(fù)打磨設(shè)計方案、優(yōu)化生產(chǎn)參數(shù)。憑借不懈努力，他提前一周成功完成自動化新設(shè)備調(diào)試投產(chǎn)，有效縮短生產(chǎn)周期，直接助力企業(yè)生產(chǎn)成本降低20%。針對企業(yè)外購治具成本高昂、依賴外部供應(yīng)的發(fā)展短板，他自主研發(fā)設(shè)計兩款通用治具，創(chuàng)新采用“內(nèi)部生產(chǎn)+外發(fā)制作”相結(jié)合的模式，實現(xiàn)一次性裝配調(diào)試成功，大幅降低治具采購成本，整體節(jié)約治具成本50%，有效增強(qiáng)了企業(yè)生產(chǎn)自主性和市場核心競爭力。

“產(chǎn)品是設(shè)計出來的，品質(zhì)是源頭把控出來的。”這是黃飛始終堅守的工作理念。作為線路板領(lǐng)域技術(shù)設(shè)計者，他常以一線“修線工”自勉，始終把源頭品質(zhì)管控放在首位。面對各類新品樣品研發(fā)，他帶領(lǐng)團(tuán)隊精雕細(xì)琢、反復(fù)優(yōu)化設(shè)計，將線路補(bǔ)償、間距線寬調(diào)整等細(xì)節(jié)精度把控至微米級別，在貼合客戶個性化需求的同時，最大化適配企業(yè)生產(chǎn)工藝，大幅提升產(chǎn)品良品率。在工程資料評審工作中，他嚴(yán)格把關(guān)每一套圖紙、每一項工藝方案，持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程，牽頭制定標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計規(guī)范，推動企業(yè)設(shè)計工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，從制度層面為企業(yè)降本增效、品質(zhì)升級保駕護(hù)航，憑借扎實的工作成效，他于2020年榮獲贛州市勞動模范稱號。

獨行者速，眾行者遠(yuǎn)。在深耕技術(shù)、精進(jìn)自我的同時，黃飛積極擔(dān)當(dāng)人才引路人，主動發(fā)揮傳幫帶作用。針對企業(yè)CAM工程師人才緊缺的發(fā)展難題，他結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際和崗位需求，量身制定系統(tǒng)化培訓(xùn)方案，兼顧理論教學(xué)與實操演練，手把手帶教新員工，毫無保留分享自身技術(shù)經(jīng)驗、實操技巧和問題處置方法。多年來，他持續(xù)為企業(yè)培育和輸送一批批高素質(zhì)技術(shù)骨干，充實企業(yè)技術(shù)人才隊伍，為企業(yè)長效發(fā)展筑牢人才根基。

十余載匠心堅守，十余載深耕實干。從零基礎(chǔ)新人到技術(shù)領(lǐng)軍骨干，從崗位能手到勞動模范，黃飛以初心致匠心、以實干踐使命，在平凡的技術(shù)崗位上不斷突破、屢創(chuàng)佳績。

來源：本報消息

撰稿：萬雯婷

值班編校：羅晶晶、徐貴保

值班主任：齊菲斐

值班編委：鄒曉華