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?運營商財經(jīng)網(wǎng)訊
不久前，運營商財經(jīng)網(wǎng)獨家推出了“2025年城商行董事長薪酬榜”，超20位董事長上榜，引發(fā)廣泛關注。通過此次薪酬榜能夠很明顯地看出，即使是同地區(qū)的城商行董事長薪酬也存在差距。
此次上榜的青島銀行與齊魯銀行都是山東省內的兩家頭部城商行，但董事長薪酬還是存在一定差距。
青島銀行董事長景在倫在2025年取得的薪酬位211.9萬元，在上榜的21家城商行中位居首位；
而齊魯銀行董事長鄭祖剛同期薪酬位172.6萬元，位居榜單第四。
這兩人是山東本地最大的兩家銀行的董事長，但個人薪酬金額上卻相差近40萬元。
青島銀行與齊魯銀行實力相當。單看2025年業(yè)績，青島銀行營收規(guī)模更大，齊魯銀行取得的歸母凈利潤更多。
兩家銀行董事長薪酬存在差距，估計是因為其市場化程度不同。青島銀行市場化程度更高，高管的薪酬設計會更緊密地掛鉤于市場水平和企業(yè)自身的業(yè)績表現(xiàn)。而齊魯銀行的地方國資背景可能更強，其高管的薪酬受到行政化管理和相關政策影響的約束可能會更大一些。
（責任編輯：趙鑫雨）
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