北京
本報訊（中青報·中青網記者 孫海華）為引導和鼓勵畢業生到基層建功立業，陜西師范大學今年首次設立“基層就業獎勵金”，以優先支持到欠發達地區、艱苦邊遠地區、邊疆民族地區、老工業基地等基層一線崗位就業，或通過自主創業、自謀職業、應征入伍等方式服務基層的應屆畢業生。原則上每年評選10名獲獎人選，每人獎勵4000元。作為優秀的基層就業代表，李新宇等10名畢業生獲評本屆獎勵金。
在日前陜西師范大學2026屆畢業生基層就業代表交流座談會上，李新宇說，作為學前教育專業學生，她積極報名參加大學生志愿服務西部計劃，即將奔赴新疆，成為一名深耕基層的幼兒園教師。
交流座談會上，李新宇分享了自己的心路歷程：在校期間參與國家級課題調研，走進融合教育試點幼兒園，第一次真切讀懂“教育公平”從不是紙面口號，而是特殊兒童、鄉村孩童真實的成長期盼；在省級示范園實習，近距離觀摩一線教師日復一日的堅守，體會到幼教人肩上沉甸甸的責任；各類志愿服務、基層調研的經歷，讓自己跳出書本，不再只著眼個人的發展，而是學著走進祖國的廣袤大地……
文學院本科畢業生陳世毫主動簽約條件艱苦的云南邊疆民族地區，將作為一名中學語文教師，用教育點亮更多孩子的人生；地理科學與旅游學院研究生陳杰考取了定向選調生，將前往黑龍江省綏化市基層，努力成為一名自己心目中“懂政策、懂基層，有專業儲備，也愿意俯身去干”的鄉鎮干部。
來源：中國青年報客戶端
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