北京
“我可能再干兩年，到那時(shí)候海洋世界就64歲了。”10News地方臺鏡頭前，90歲的查莉·曼扎諾（Charli Manzano）說完這話，習(xí)慣性地扶了扶發(fā)間的花朵。
1964年她在圣地亞哥海洋世界開工，比園區(qū)正式開門還早一星期。最初的崗位是在夏威夷潘趣村的餐臺后面給游客端飲料，那是樂園早期招牌體驗(yàn)之一。此后六十二年，她從餐飲服務(wù)轉(zhuǎn)到娛樂部門，最后坐進(jìn)行政樓前臺，成了整個(gè)園區(qū)認(rèn)臉率最高的員工。每天別一朵花在頭發(fā)上，這習(xí)慣從入職頭幾年一直保留到現(xiàn)在。
剛過完九十歲生日，她沒有要停下來的意思。外界習(xí)慣把退休想象成工作幾十年的終點(diǎn)線，到了她這里，退休依舊是一頁沒填日期的備忘錄。她沒說自己是需要這份收入還是單純想做下去，但盯著園區(qū)同年開業(yè)的巧合說出來的那句話，可能已經(jīng)暴露了動(dòng)機(jī)。
這種選擇并不像大眾以為的那么邊緣。美國老齡化委員會(huì)（Council on Aging）一份報(bào)告顯示，65歲以上人群中仍在工作的比例達(dá)到20%，驅(qū)動(dòng)因素不全是錢。雖然有相當(dāng)數(shù)量的高齡勞動(dòng)者是因?yàn)樨?cái)務(wù)壓力回崗，但被問及為什么繼續(xù)工作時(shí)，接近一半的人把“喜歡手頭的事”或“想保持活躍”列為主因。精神刺激、社交歸屬、某種做事的節(jié)奏感，正在取代工資單，成為一批人推遲退場的理由。
另一重推力來自壽命的延長。波士頓學(xué)院退休研究中心（Center for Retirement Research）此前指出，更長的預(yù)期壽命意味著退休儲蓄需要撐過可能比原先計(jì)劃多出幾十年的時(shí)間窗口，這讓部分勞動(dòng)者選擇延后退休、或者比上一代人更久地留在崗位上。對他們而言，“退休”不再是一刀切地切斷與工作的聯(lián)系，而是在某個(gè)合適的時(shí)間點(diǎn)重新校準(zhǔn)節(jié)奏。
特別聲明：以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布，本平臺僅提供信息存儲服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
