江蘇
為何保安崗越來越難招？就連中老年人都對其避之不及，真相扎心了
由于保安崗位比較清閑，所以很多退休的中老年人都會為自己選擇一份保安的崗位，既能賺取一定收入補貼家用，又不至于讓自己與社會脫軌。按理說這樣一份熱門的崗位應該很搶手才對，可近幾年保安崗卻變得越來越難招，很多中老年人都對其避之不及。究竟是怎么一回事呢？我們就來揭開背后的真相。
1、薪資水平偏低
人們在選工作時都會優先考慮薪資待遇，哪怕是中老年人也不例外，畢竟這些人群都是上有老下有小的存在，如果工資水平太差的話，根本無法滿足生活需求。而大部分地區的保安崗其薪資水平普遍偏低，只是略高于當地最低工資標準，再加上物價的不斷上漲，也讓為數不多的工資顯得更不值一提。
2、工作強度拉滿
很多人覺得保安工作很輕松，只是看看大門而已，閑來無事時玩手機，刷短劇就可以了。可只有真正干過的人才知道，其工作強度非常大，有些保安崗需要長時間站崗，一站就是幾個小時，有些需要長時間熬夜，晚上打個盹兒都會被扣工資。以大多數老年人的身體狀況，根本無法承受如此高強度的工作壓力。
3、權益保障成奢望
在簽完合同之后，公司都會給員工一定的權益保障，就比如繳納五險一金，購買商業保險等。可在保安行業卻存在一個很嚴重的問題，就是大多數人無法享受到應有的權益保障。很多公司并名為保安繳納社會保險，一旦發生意外或者生病等情況，員工就是自行承擔高額費用，這對于收入不多的中老年人來講無疑是雪上加霜。
4、職業變得沒尊嚴
很多人對保安這個崗位存在偏見，認為這個崗位既沒技術又沒門檻，隨便哪一個人都能做，所以會本能的看不起保安。哪怕遇到保安大爺時也從來不會主動打招呼，這也導致那些從事保安工作的中老年人得不到應有的尊重。有些保安在執行工作時，可能會遭到辱罵和毆打，這種缺乏尊嚴的工作也讓很多中老年人選擇了放棄。
5、發展空間有限
雖然是中老年人但他們也渴望在工作中獲得一定的發展空間，但保安崗的發展空間極為有限，基本沒什么上升空間，只能在基層崗位工作，每天除了繁瑣的巡邏任務外還得加班，熬夜。這種有限的職業發展空間讓很多中老年人看不到未來的希望，與其從事這些崗位，他們會選擇更有發展潛力的工作。
6、工作環境不佳
你以為保安崗就是坐在辦公室里面喝茶追劇嗎？其實并非如此，大多數保安工作的環境往往比較，尤其是那些室外的保安崗，無論嚴寒還是酷暑都得堅守在崗位上。這種惡劣的工作環境對中老年人身體健康造成了很大影響，長時間在這樣的生活環境中，很容易引發各種健康問題。
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