打造“人才桃花源”！橫琴人才新政策發布，涉多項重大調整

經評定的合作區高層次人才可享受最高八百萬元補貼；打破傳統“純貨幣補貼”模式，轉化為“貨幣+實物”復合型人才補貼體系；設立澳琴人才卡與國際人才“一站式”服務窗口，為人才提供醫療服務、子女入學、居留和出入境便利等服務保障……

4月13日，橫琴粵澳深度合作區支持人才高質量發展新聞發布會舉行，《橫琴粵澳深度合作區支持人才高質量發展若干措施》（下稱《若干措施》）及配套實施細則正式發布，全面升級迭代合作區現有人才政策。同時，合作區宣布啟動“天沐英才”全球人才訪澳琴體驗計劃，釋放全球聚才的強烈信號。

廣東省委橫琴工委副書記、省橫琴辦主任，橫琴粵澳深度合作區執行委員會副主任聶新平致辭并發布“天沐英才”全球人才訪澳琴體驗計劃。

合作區人才發展和社會保障局籌備小組組長、合作區經濟發展局副局長黃中堅發布《橫琴粵澳深度合作區支持人才高質量發展若干措施》。

澳門人才發展委員會秘書長、澳門教育及青年發展局局長龔志明致辭。

《若干措施》緊扣“澳門+橫琴”定位，將澳琴協同引才作為核心方向，針對海外高層次人才創新創業項目，將給予單個項目最高一千萬元的資助，實現“人才一落地、資金就到位、項目即啟動”良好開局。

同時，《若干措施》全面銜接澳門人才引進有關制度，澳門引進的“高端人才”和“優秀人才”，符合條件可進一步申請認定為合作區高層次人才；經評定的合作區高層次人才可享受最高八百萬元補貼。通過銜接澳門科學技術發展基金《科技研發人才資助計劃》，對研發成果到合作區中試和產業化落地的項目給予配套資助，助力“澳門研發+橫琴轉化”的聯動發展模式。

此外，為鼓勵更多澳門青年融入國家發展大局，《若干措施》提出，對到合作區就業創業的澳門青年給予與原版學歷型人才補貼標準相當的生活補貼，針對其創辦的科技企業，給予最高一百萬元資助。

《若干措施》打破傳統“純貨幣補貼”模式，轉化為“貨幣+實物”復合型人才補貼體系，通過更加精準的支持舉措引導人才上島居住、長期安居，推動人才生活、消費與投資全面落地合作區。

針對各類人才實施差異化補貼調整，《若干措施》生活補貼與住房補貼總額與原版人才政策相持平。住房補貼可直接用于支付人才房房租、物業費、水電費等支出，切實降低人才生活成本。

值得一提的是，合作區將引入人才房市場評估價機制，穩定租金水平，搭建人才住房數字化管理平臺，強化人才房供給保障，解決人才安居痛點。

合作區經濟發展局科技和人才處副處長鞠曉曦推介“天沐英才”全球人才訪澳琴體驗計劃。

政策發布當日，合作區“天沐英才”澳琴體驗計劃正式啟動，合作區以全球視野引才聚才，每年定期邀請全球頂尖科學家與企業人才赴澳琴開展實地考察，為來訪人才提供機票、酒店、優質崗位對接機會等一站式服務。近期將陸續邀請百名頂尖英才、千名青年英才、萬名青年學子走進澳琴，打破信息壁壘，推動全球人才融入澳琴發展新格局。

橫琴人才集團董事長關小婧推介“粵港澳大灣區國際人才驛站（橫琴）”。

為打通人才服務“最后一公里”，合作區將設立澳琴人才卡與國際人才“一站式”服務窗口，為人才提供醫療服務、子女入學、居留和出入境便利等服務保障。

聶新平表示，合作區用心用情營造識才、愛才、敬才、用才的良好環境，此次政策組合拳將助力合作區打造具有國際辨識度的全球引才品牌，著力將合作區打造成為新時代人才心向往之、扎根圓夢的“桃花源”。

橫琴工作室 出品

采寫：南都N視頻 記者 朱鵬景 趙雨琪 研究員 張景淞