最近排壇又傳出重磅消息：天津女排即將換帥，現(xiàn)任主帥陳方因?yàn)閹ш?duì)成績(jī)不理想，大概率要轉(zhuǎn)去男排擔(dān)任助理教練，而接替他的熱門人選，正是大家很熟悉的老教練——陳友泉。

消息一出立刻引發(fā)熱議。有人支持，畢竟陳友泉當(dāng)年帶隊(duì)拿過排超冠軍，一手帶出李盈瑩這批隊(duì)員，算得上冠軍教頭，實(shí)力擺在那兒。但也有人不看好，覺得他年紀(jì)大了，思路容易固化，尤其是2019年世俱杯的表現(xiàn)，至今還被不少球迷拿出來討論，戰(zhàn)術(shù)保守、臨場(chǎng)調(diào)整慢的問題確實(shí)存在。

一時(shí)間，大家都在爭(zhēng)論陳友泉回來能不能救天津女排。但在筆者看來，天津女排現(xiàn)在最大的問題，根本不是換不換教練，而是青訓(xùn)跟不上，新人頂不上來。

過去天津女排之所以長(zhǎng)期強(qiáng)勢(shì)，很大原因是青訓(xùn)扎實(shí)，人才源源不斷。可近幾年明顯能看出來，幾個(gè)被寄予厚望的年輕隊(duì)員進(jìn)步緩慢，沒有達(dá)到預(yù)期，球隊(duì)還是在依賴?yán)习嗟状蛱煜隆Ｒ坏┲髁顟B(tài)波動(dòng)、傷病增多，替補(bǔ)席很難有人立刻頂上去，球隊(duì)整體競(jìng)爭(zhēng)力自然會(huì)受影響。

教練再厲害，也得有可用的人。戰(zhàn)術(shù)再先進(jìn)，隊(duì)員執(zhí)行不出來、能力跟不上，也是白費(fèi)功夫。陳友泉即便經(jīng)驗(yàn)豐富，擅長(zhǎng)帶年輕隊(duì)員，可如果青訓(xùn)底子薄、好苗子少、培養(yǎng)跟不上，光靠換一個(gè)主教練，很難從根本上改變局面。

當(dāng)然，陳友泉回歸對(duì)天津女排來說，肯定是有積極意義的。他熟悉隊(duì)伍、了解隊(duì)員，能快速穩(wěn)定軍心，短期內(nèi)提升成績(jī)是有可能的。但想要重回長(zhǎng)期統(tǒng)治力，不能只盯著教練換誰，更要沉下心抓青訓(xùn)、抓梯隊(duì)建設(shè)，讓年輕隊(duì)員真正成長(zhǎng)起來。

天津女排想要長(zhǎng)久保持強(qiáng)隊(duì)本色，換帥只是治標(biāo)，補(bǔ)強(qiáng)青訓(xùn)才是治本。希望接下來，球隊(duì)能在換帥的同時(shí)，把更多精力放在人才培養(yǎng)上，只有新人不斷冒頭，天津女排才能真正重回巔峰。