江蘇鹽城聯合宣教“匠心品牌”筑牢高質量安全防線

4月19日，一面繡著“安培宣教傳匠心、貼心服務似親人”的錦旗被送至江蘇省鹽城市船舶工業行業協會培訓部、江蘇安培宣教安全技術服務有限公司。錦旗背后，是一位年長學員克服記憶衰退、一次性通過國家應急管理部門特種作業考核的動人故事，更是該機構堅守“安全第一、質量至上”宗旨的生動縮影。上月，其理論考試通過率突破92%，學員口碑持續攀升。

在安全監管趨嚴、高技能人才緊缺的背景下，安培宣教如何以“因人而異、匠心獨具”的路徑打通培訓“最后一公里”。一面錦旗，一份堅守，安培宣教以匠心筑牢安全防線。“我年紀大、記憶差，原以為考證無望。”剛領到低壓電工操作證的嚴師傅感慨。針對成人學員基礎參差、學習曲線陡峭的痛點，安培宣教迅速聯動鹽城市船舶工業行業協會、鹽城市電工技術學會，引入涵蓋世賽國賽省賽金牌教練、頂尖選手及企業高管的專家智庫。在專家全程指導下，教學團隊摒棄“大水漫灌”，為嚴師傅量身定制學習節奏；連續15天開展“一對一、手把手”伴學輔導，將抽象電氣原理拆解為可視化實操模塊，從線路規范排布到故障安全排查全程跟進，并同步穿插考前心理疏導。最終，嚴師傅憑借扎實功底一次性高分過關。“這面錦旗，是對老師教培電工、德藝雙馨最樸素的致謝。”他坦言。學員的順利取證并非偶然，而是源于機構系統構建的“雙環驅動”教學架構。內環聚焦技能習得，以“練—評—再練”為螺旋主軸，完整覆蓋“輸入—加工—輸出—反饋”全鏈條。傳統精講筑牢安全規范根基，智能教學系統實時追蹤操作數據，實現“練習—反饋—再練”的精準迭代，人機協同有效突破個性化教學瓶頸。外環深耕心理與元認知建設，將信心鼓勵前置，精準契合成人學習動機模型；借力翻轉課堂與“以教促學”機制，打破單向灌輸壁壘，構建師生互助共同體。內外雙環共振，大幅拉升知識留存率，推動教學模式向“主動建構”全面躍升。

“特種作業事關生命，容不得半點將就。”機構負責人表示。作為專注高/低壓電工、焊工、登高等特種作業培訓的專業平臺，安培宣教始終將監管要求內化為教學標尺。面向長三角制造業轉型升級需求，未來將持續優化“基礎奠基→實戰轉化→數據迭代→心理賦能→雙向促進”完整閉環，為地方經濟社會高質量發展輸送更多“懂安全、精技能、守規范”的新時代產業工匠。 (趙樹海 唐維明)