考公大軍里,本科生、碩士生、博士生擠在同一條賽道,拼盡全力只為上岸。但你有沒有想過:同樣是公務員,不同學歷的人,入職后到底差在哪?
網上各機構眾說紛紜,有人說碩士考公直接當領導,有人說博士和本科沒區別,越看越糊涂。作為上岸5年、見過太多學歷差異案例的公務員學長,今天不玩虛的,用最實在的干貨,把不同學歷考公的核心差距講透,幫你避開所有認知誤區!
首先必須明確一個核心常識,也是很多人混淆的關鍵點:公務員體系里,職務和職級是兩個完全不同的概念,千萬別搞混!
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簡單來說,職務看“權力”,職級看“待遇”,二者互不干涉,卻又直接影響你的職場狀態和收入水平。
職務就是我們常說的領導實職,比如《人民的名義》里高育良的“省委副書記”,還有我們日常接觸的副科、正科、副處、正處等,有職務就有相應的領導權限,要承擔管理職責。
而職級,只和工資待遇掛鉤,和權力、領導職責毫無關系,比如一級科員、四級主任科員、三級主任科員、一級主任科員、四級調研員等。這里要記牢一個小規律:職級里的數字,“1”最大,“4”最小,等級越高,工資待遇越好。
重點來了!不管你報考的是哪個崗位、哪個地區的公務員,只要成功上岸,職級定級規則都是統一的,不用聽網上那些“某崗位要考高分才能定高階”的謠言,全是誤導!
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下面就具體說說,不同學歷上岸后,職級和待遇到底有多大差距,建議收藏對照看!
第一種:大專學歷(部分崗位可報)。上岸后默認定級為二級科員,這是公務員職級的基礎級別,享受對應的基礎工資待遇,沒有任何領導職務,就是普通辦事人員。
第三種:碩士學歷。很多人以為碩士考公就能當副科領導,這是最大的誤區!碩士上岸,定的是四級主任科員職級,享受副科待遇,但沒有副科實職
第四種:博士學歷。博士上岸,定級為二級主任科員,享受正科待遇,同樣沒有正科實職。這個待遇有多香?舉個例子,你每月到手工資,和單位正科實職(比如局長)只差50-100元,相當于剛上岸就拿到了很多老公務員奮斗多年才能達到的工資水平。
如果碩士上岸后,單位的四級主任科員名額已滿,暫時無法給你定級,但不用慌!只要你是雙證碩士、博士直接考公上岸,哪怕暫時定不了對應職級,工資也會調檔到相應待遇水平,不會讓你吃虧。
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很多同學覺得,碩士、博士考公,幾年后就能當副局長、局長,這其實是本末倒置。職務晉升看的是個人能力、工作業績、統籌協調能力,和學歷沒有直接關系。身邊有本科上岸幾年就晉升副科實職的,也有博士上岸多年,依然是普通辦事人員的,核心還是看個人表現。
如果正在備考公務員,不用過度焦慮學歷差距,專注提升自身實力,上岸后穩步前行,一樣能實現自己的職場目標。覺得有用的話,轉發給身邊考公的朋友,幫大家避開認知誤區!
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