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江蘇凱達(dá)重工股份有限公司(以下簡稱:凱達(dá)重工)將于2026年4月24日迎來北交所IPO上會審議。這家主營軋輥產(chǎn)品的企業(yè),表面業(yè)績平穩(wěn)增長,實則暗藏多重隱患。首季業(yè)績雙位數(shù)下滑、研發(fā)投入不足2%卻維持超高毛利、實控人夫婦100%掌控公司、“零人供應(yīng)商”頻現(xiàn)、募投項目主體持續(xù)虧損。層層疑云之下,其上市合理性與投資價值亟待穿透審視。
凱達(dá)重工前身可追溯至20世紀(jì)90年代的軋輥廠,深耕軋輥、輥環(huán)等鋼材軋制關(guān)鍵部件的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,產(chǎn)品主要供給寶武集團(tuán)、鞍鋼集團(tuán)、山東鋼鐵等國內(nèi)大型鋼企,以及英國鋼鐵、安米集團(tuán)等境外客戶,屬于鋼鐵產(chǎn)業(yè)鏈上游的裝備部件制造商。
按公司自述,其是熱軋型鋼軋輥領(lǐng)域的“國家級制造業(yè)單項冠軍”與“專精特新小巨人”,在細(xì)分市場具備一定競爭力。本次IPO,公司擬公開發(fā)行不超過6000萬股,超額配售選擇權(quán)啟用后不超6900萬股,計劃募資2.95億元,全部投向“凱達(dá)西太湖高性能軋輥生產(chǎn)基地建設(shè)項目”,用于新增1.6萬噸軋輥產(chǎn)能,保薦機(jī)構(gòu)為國聯(lián)民生證券,會計師事務(wù)所為天健會計師事務(wù)所,律所系上海市錦天林律所。
從IPO進(jìn)程看,公司2025年6月獲北交所受理,7月進(jìn)入首輪問詢,同年12月收到第二輪問詢,2026年4月17日完成二輪問詢回復(fù),4月24日正式上會,歷時近一年。表面看,公司報告期(2023-2025年)營收、凈利潤穩(wěn)步增長,符合北交所上市財務(wù)門檻,但深入拆解招股書與問詢回復(fù),從財務(wù)真實性、公司治理、業(yè)務(wù)合規(guī)、募投可行性等維度,均存在大量違背商業(yè)常識、難以自圓其說的疑點,堪稱“問題密集型”IPO項目。
上市前突然“變臉”,盈利質(zhì)量虛高,增長存人為操縱痕跡
招股書顯示,2023-2025年,凱達(dá)重工營收分別為4.52億元、4.60億元、4.77億元,年均復(fù)合增速僅2.79%;歸母凈利潤分別為6531.61萬元、6274.49萬元、7085.32萬元,復(fù)合增速4.15%。單看數(shù)據(jù),公司似乎保持“小幅穩(wěn)健增長”,但細(xì)究可見,2024年凈利潤較2023年下滑4%,2025年雖反彈,但整體增長近乎停滯,遠(yuǎn)低于制造業(yè)平均水平,所謂“增長”更像是為上市刻意維持的“紙面平穩(wěn)”。
更致命的是,公司在招股書中主動披露未經(jīng)審計的2026年一季度數(shù)據(jù):營收8783.24萬元,同比下滑19.58%;凈利潤1101.11萬元,同比暴跌28.18%,營收、凈利潤雙雙出現(xiàn)雙位數(shù)下滑,呈現(xiàn)典型的“上市前業(yè)績變臉”。
公司對此解釋為“外銷收入減少”,稱對達(dá)涅利、英國鋼鐵、EVRAZ等境外客戶銷售額下降,其中EVRAZ因美國關(guān)稅政策調(diào)整,2026年一季度無銷售收入。但這一理由站不住腳:一方面,境外收入占比僅三成左右,單一客戶流失難以導(dǎo)致整體業(yè)績近20%下滑。
另一方面,鋼鐵行業(yè)雖處周期低谷,但2026年一季度國內(nèi)鋼企開工率逐步回升,上游軋輥需求并未斷崖式下跌,同行業(yè)多數(shù)公司業(yè)績僅小幅波動,凱達(dá)重工卻出現(xiàn)遠(yuǎn)超行業(yè)的下滑,更可能是前期為沖業(yè)績提前確認(rèn)收入、積壓訂單耗盡,或核心客戶流失、產(chǎn)品競爭力不足的集中爆發(fā)。
判斷企業(yè)盈利真實性,經(jīng)營現(xiàn)金流是核心指標(biāo)——若凈利潤持續(xù)高于經(jīng)營現(xiàn)金流,意味著利潤多為“應(yīng)收賬款”“存貨”等賬面財富,而非真金白銀,甚至存在虛增收入、少計成本的可能。
凱達(dá)重工正是如此,2023-2025年公司經(jīng)營活動現(xiàn)金流凈額分別為4682萬元、6351.68萬元、5099.92萬元,同期凈利潤為6531.61萬元、6274.49萬元、7085.32萬元。計算“凈現(xiàn)比”(經(jīng)營現(xiàn)金流/凈利潤)可見,2023年為0.72,2024年為1.01,2025年又降至0.72,連續(xù)三年均值低于1。
這意味著,公司每賺1元凈利潤,僅能收回0.7元左右現(xiàn)金,大量利潤停留在應(yīng)收賬款與存貨中。2025年末,公司應(yīng)收賬款達(dá)1.28億元,占營收27%;存貨1.05億元,占營收22%,兩者合計超2.3億元,幾乎相當(dāng)于公司半年營收。更反常的是,2025年公司毛利率同比提升,但應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率同步下降,說明產(chǎn)品銷售變慢、回款周期拉長,盈利質(zhì)量持續(xù)惡化。
正常經(jīng)營中,現(xiàn)金流與凈利潤應(yīng)大致匹配,凱達(dá)重工長期“凈利高、現(xiàn)金流低”,要么是刻意放寬信用政策、低價賒銷沖收入,要么是少結(jié)轉(zhuǎn)成本、虛增利潤,待上市后通過“壞賬計提”“存貨減值”一次性洗大澡,最終由投資者買單。
更違背商業(yè)邏輯的是,公司核心產(chǎn)品軋輥曾出現(xiàn)“虧本銷售”。據(jù)披露,報告期內(nèi),公司對客戶廈門象嶼銷售軋輥時,部分批次售價低于成本,形成負(fù)毛利。
軋輥是凱達(dá)重工的絕對核心產(chǎn)品,收入占比超87%,是公司盈利支柱。正常企業(yè)對核心產(chǎn)品、核心客戶,要么維持穩(wěn)定毛利,要么因訂單規(guī)模適度讓利,但絕不會“虧本賣”。除非是為了虛增收入、美化業(yè)績,或通過異常交易進(jìn)行利益輸送。
公司對此僅簡單解釋為“市場競爭、客戶定制化需求”,但未提供具體成本核算依據(jù)、訂單背景、后續(xù)合作情況,無法合理解釋“核心產(chǎn)品負(fù)毛利”的商業(yè)合理性。結(jié)合廈門象嶼為貿(mào)易商、非終端鋼企的身份,不排除是公司通過關(guān)聯(lián)方、第三方貿(mào)易商,虛構(gòu)交易、虛增收入,或進(jìn)行資金體外循環(huán)的“通道業(yè)務(wù)”。
研發(fā)投入不足2%,涉嫌“偽高新”,技術(shù)競爭力存疑
凱達(dá)重工自稱“高新技術(shù)企業(yè)”,享受15%的企業(yè)所得稅優(yōu)惠稅率,但研發(fā)投入數(shù)據(jù)卻完全不符合高新企業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》,高新技術(shù)企業(yè)需滿足“最近一年銷售收入2億元以上的,研發(fā)費用占比不低于3%;研發(fā)人員占比不低于10%”。而凱達(dá)重工2023-2025年研發(fā)費用分別為598.96萬元、773.88萬元、812.70萬元,占營收比例僅1.33%、1.68%、1.70%,連續(xù)三年不足2%,遠(yuǎn)低于3%的硬性門檻。
研發(fā)人員方面,2025年公司研發(fā)人員49人,占比10.52%,勉強(qiáng)踩線,但研發(fā)人員學(xué)歷以專科、中專為主,本科僅53人,占總員工11.37%,整體技術(shù)實力薄弱。對比同行,國內(nèi)軋輥企業(yè)研發(fā)費用率普遍在3%-5%,凱達(dá)重工研發(fā)投入僅為同行一半,卻自稱“技術(shù)領(lǐng)先、專精特新”,明顯自相矛盾。
若監(jiān)管部門核查認(rèn)定其為“偽高新”,公司將面臨追繳歷年稅收優(yōu)惠、罰款,甚至取消高新資質(zhì)的處罰,直接影響凈利潤與上市資格。
更反常的是,公司研發(fā)投入極低,毛利率卻長期高于同行。2023-2025年,公司毛利率分別為26.77%、23.93%、26.32%,而同行中鋼邢機(jī)、共昌軋輥等企業(yè)毛利率多在15%-20%區(qū)間。
制造業(yè)是“研發(fā)投入換技術(shù)、技術(shù)換毛利”的行業(yè),研發(fā)不足意味著產(chǎn)品同質(zhì)化、技術(shù)壁壘低,只能靠低價競爭,毛利率必然偏低。但凱達(dá)重工卻呈現(xiàn)“低研發(fā)、高毛利”的悖論。既無大額研發(fā)投入,又無獨家技術(shù)專利,卻能長期維持遠(yuǎn)超同行的毛利,唯一合理解釋就是:虛高毛利。
可能的操作路徑包括:一是少計原材料成本、人工成本、制造費用,壓低營業(yè)成本,抬高毛利;二是將部分費用資本化,減少當(dāng)期費用支出;三是通過關(guān)聯(lián)交易、客戶補貼,人為抬高售價。無論哪種方式,都涉嫌財務(wù)造假,虛增盈利水平。
公司專利情況也印證“技術(shù)虛胖”。招股書顯示,公司擁有70余項專利,但超七成是2020年(籌備上市前)及之后申請的實用新型專利,發(fā)明專利僅個位數(shù)。實用新型專利含金量低、易申請,多為外觀、結(jié)構(gòu)小改進(jìn),無核心技術(shù)壁壘。
更關(guān)鍵的是,北交所二輪問詢要求公司說明與同行核心技術(shù)差異,公司回復(fù)稱“與中鋼邢機(jī)、共昌軋輥等競爭對手部分發(fā)明專利應(yīng)用相似”。這意味著,公司所謂核心技術(shù)并非獨有,而是與同行同質(zhì)化,甚至存在侵權(quán)或模仿嫌疑。
結(jié)合研發(fā)投入不足、專利突擊申請、技術(shù)同質(zhì)化三大問題,凱達(dá)重工所謂“技術(shù)領(lǐng)先、專精特新”,更像是為上市包裝的“人設(shè)”,無真實技術(shù)競爭力支撐。
實控人夫婦100%控股,家族把持核心部門,內(nèi)控形同虛設(shè)
IPO企業(yè)股權(quán)適度集中正常,但凱達(dá)重工的股權(quán)集中度堪稱“極致”。招股書顯示,公司控股股東為國冶控股,持股70.91%;常州嘉德創(chuàng)投、嘉融創(chuàng)投為員工持股平臺,合計持股29.09%。
國冶控股由實控人許亞南、萬亞英夫婦全資持有(許亞南60%、萬亞英40%);2026年4月15日(上會前10天),國冶控股與兩個員工持股平臺簽署《一致行動協(xié)議》,約定持股平臺與國冶控股表決時保持一致。由此,許亞南、萬亞英夫婦通過直接控制、一致行動安排,合計控制公司100%表決權(quán),成為A股罕見的“完全獨控型”擬上市企業(yè)。
100%表決權(quán)意味著,夫婦二人可隨意決定公司戰(zhàn)略、人事、分紅、關(guān)聯(lián)交易等所有重大事項,股東大會、董事會、監(jiān)事會完全淪為“橡皮圖章”,中小投資者無任何話語權(quán),內(nèi)控機(jī)制徹底失效。
在“夫妻獨控”基礎(chǔ)上,公司核心部門完全由家族成員掌控,形成“家族閉環(huán)”。許亞南任董事長、總經(jīng)理,全面掌控公司;妻子萬亞英任董事,參與核心決策;萬亞英兄弟萬一新控制的五金建材店,為公司長期供應(yīng)商;公司向許亞南、萬亞英的女兒租賃辦公場所,形成關(guān)聯(lián)租賃;副總經(jīng)理萬偉華是萬亞英妹夫,分管核心業(yè)務(wù);技術(shù)、財務(wù)、銷售三大核心部門負(fù)責(zé)人,均為家族親屬或親信。
報告期內(nèi),公司關(guān)聯(lián)采購、關(guān)聯(lián)租賃頻繁,但定價是否公允、是否存在利益輸送,公司未詳細(xì)披露。更可疑的是,公司申報前夕突然更改員工持股平臺執(zhí)行事務(wù)合伙人,將原本由外部人員擔(dān)任的職務(wù),變更為實控人親信,進(jìn)一步鞏固控制權(quán)。
這種“家族化治理”模式,在中小企業(yè)初期常見,但擬上市企業(yè)必須整改——高度家族化意味著內(nèi)控缺失、獨立性不足,極易出現(xiàn)實控人占用資金、關(guān)聯(lián)交易輸送利益、違規(guī)擔(dān)保等問題,嚴(yán)重?fù)p害中小股東利益。北交所也在問詢中重點質(zhì)疑“公司治理有效性”,但公司僅以“已建立內(nèi)控制度”敷衍,未提出實質(zhì)整改措施。
此外在IPO募資擴(kuò)產(chǎn)、稱“資金緊張”的同時,實控人卻在上市前瘋狂分紅。2024-2025年,公司連續(xù)兩次分紅,合計分紅4950萬元,而許亞南、萬亞英夫婦通過國冶控股,合計分得約4572萬元,占分紅總額92%。
公司2025年凈利潤僅7085萬元,兩年分紅近5000萬元,幾乎分走大半利潤。此時公司計劃募資3億擴(kuò)產(chǎn),本應(yīng)留存資金用于經(jīng)營,卻將現(xiàn)金分給實控人,本質(zhì)是“用股民錢擴(kuò)產(chǎn),讓實控人套現(xiàn)分紅”,既損害公司現(xiàn)金流,也凸顯實控人“重套現(xiàn)、輕發(fā)展”的心態(tài)。
供應(yīng)商異常、產(chǎn)能信披矛盾、資產(chǎn)合規(guī)瑕疵
公司采購端疑點密集,核心問題是“零人供應(yīng)商”與異常供應(yīng)商。多家主要供應(yīng)商為“零參保”或“個位數(shù)參保”企業(yè),成立當(dāng)年即與公司合作,交易規(guī)模卻達(dá)數(shù)百萬甚至上千萬元。例如某供應(yīng)商成立于2023年,員工0人、無生產(chǎn)能力,卻成為公司前五大供應(yīng)商,年度采購額超800萬元。
而部分供應(yīng)商被法院強(qiáng)制執(zhí)行超2400萬元,經(jīng)營異常、償債能力極差,卻仍與公司正常交易;前五大供應(yīng)商變動頻繁,2023-2025年無一家連續(xù)三年穩(wěn)居前五,采購穩(wěn)定性極差。
正常制造業(yè)企業(yè),核心供應(yīng)商需具備穩(wěn)定生產(chǎn)、供貨能力,員工規(guī)模、經(jīng)營資質(zhì)是基本門檻。凱達(dá)重工大量選擇“零人、空殼、失信”供應(yīng)商,只有兩種可能,一是供應(yīng)商為實控人關(guān)聯(lián)方,通過體外公司虛增采購、套取公司資金;二是虛構(gòu)供應(yīng)商、虛構(gòu)采購業(yè)務(wù),配合虛增收入與利潤,形成“假采購、假生產(chǎn)、假銷售”的造假閉環(huán)。
公司產(chǎn)能披露前后矛盾,存在“數(shù)據(jù)造假”嫌疑。招股書稱2025年軋輥產(chǎn)能利用率達(dá)104.23%,處于超產(chǎn)能生產(chǎn)狀態(tài),以此證明“擴(kuò)產(chǎn)必要性”;但在問詢回復(fù)中,又披露不同口徑產(chǎn)能數(shù)據(jù),產(chǎn)能利用率時而超100%,時而僅80%,前后數(shù)據(jù)無法對應(yīng)。
更關(guān)鍵的是,公司超產(chǎn)能生產(chǎn)已違反安全生產(chǎn)、環(huán)保規(guī)定,屬于違規(guī)經(jīng)營,卻未被監(jiān)管處罰,也未披露整改措施。
募投項目方面,公司募資2.95億投向“西太湖高性能軋輥項目”,實施主體為2023年6月成立的子公司常州凱達(dá)防務(wù)科技。該子公司2024年凈利潤-16.95萬元,連續(xù)虧損、無軋輥生產(chǎn)經(jīng)驗、無核心團(tuán)隊,卻承接數(shù)億募投項目。用虧損“空殼”公司實施核心募投項目,建設(shè)進(jìn)度、產(chǎn)能釋放、盈利預(yù)期均充滿不確定性,不排除是為上市“量身定做”的募資項目,實際可行性極低。
截至報告期末,公司廠區(qū)內(nèi)約1745平方米建筑(工具間、氣瓶庫、車間輔房等),因建設(shè)時未辦理審批手續(xù),無法取得產(chǎn)權(quán)證書。這些無證建筑涉及生產(chǎn)輔助功能,若被監(jiān)管部門認(rèn)定為違建,將面臨限期拆除、罰款,直接影響公司正常生產(chǎn)經(jīng)營。公司雖稱“正在補辦手續(xù)”,但未提供進(jìn)展證明,也未評估拆除損失與對業(yè)績的影響,合規(guī)風(fēng)險被刻意淡化。
凱達(dá)重工下游是鋼鐵行業(yè),屬于強(qiáng)周期行業(yè),當(dāng)前國內(nèi)鋼鐵行業(yè)處于“產(chǎn)能過剩、需求疲軟、盈利低迷”的周期低谷。2023-2025年,國內(nèi)鋼材產(chǎn)量增速不足2%,鋼企普遍壓縮開工率、控制成本,對上游軋輥需求大幅減弱。
公司業(yè)績高度依賴鋼鐵行業(yè),行業(yè)下行直接導(dǎo)致訂單減少、售價下滑,2026年一季度業(yè)績暴跌就是明證。即便成功上市,未來2-3年鋼鐵行業(yè)難有明顯回暖,公司業(yè)績將持續(xù)承壓,甚至出現(xiàn)連續(xù)虧損,募投項目產(chǎn)能也將面臨“無需求消化”的困境。
國內(nèi)軋輥行業(yè)呈現(xiàn)“低端同質(zhì)化競爭、高端被外資壟斷”格局。低端產(chǎn)品產(chǎn)能過剩,企業(yè)靠低價競爭,毛利率極低;高端高性能軋輥仍依賴進(jìn)口,國內(nèi)企業(yè)技術(shù)差距大。
凱達(dá)重工主營中低端軋輥,產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重,無核心技術(shù)壁壘,只能靠價格與關(guān)系維系客戶。隨著行業(yè)競爭加劇,公司毛利率將持續(xù)下滑,疊加需求萎縮,業(yè)績增長無任何支撐。公司雖稱“布局高端產(chǎn)品”,但研發(fā)投入不足、技術(shù)積累薄弱,短期內(nèi)難以突破外資壟斷,高端轉(zhuǎn)型淪為空談。
當(dāng)下,資本市場不是“造假者的圈錢場”,也不是“家族企業(yè)的提款機(jī)”。凱達(dá)重工IPO的重重疑點,提醒市場面對看似“完美”的擬上市企業(yè),務(wù)必穿透財務(wù)表象,警惕那些違背商業(yè)常識、暗藏風(fēng)險的問題項目。《新財聞》將持續(xù)關(guān)注后續(xù)進(jìn)展。
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