北京
MLB勞資談判的戰火已經點燃。周三，球員工會率先拋出重彈，要求擴大自由球員資格和薪資仲裁范圍，同時將大聯盟最低工資幾乎翻倍，并增加高收入球隊與低收入球隊之間的收入共享金額。這一系列提案預示著未來數月的談判將異常激烈和漫長。
在這場于曼哈頓球員工會辦公室舉行的談判中，工會詳細闡述了其初步經濟方案，時間點恰好選在了MLB預計提出工資帽方案的前一天。工會的方案中包含了一項被稱為“競爭誠信稅”的條款，旨在處罰那些薪資總額低于下限的球隊。同時，工會還呼吁將奢侈稅起征點從本賽季的2.44億美元，在明年直接拉高至3億美元。
當前勞資協議將于12月1日到期，外界普遍預計MLB將會采取停工措施。球員工會方面已經誓言絕不接受工資帽。“上座率、收視率、關注度——無論用什么標準衡量，我們的比賽都在朝著積極的方向前進，”工會八人執行委員會成員、金鶯隊投手克里斯·巴西特在一份聲明中表示，“我們提出的方案旨在延續這一趨勢。支持、激勵并獎勵那些致力于競爭的俱樂部，尤其是小市場球隊。公平地補償球員們所付出的努力。”然而，MLB的立場截然相反，其發言人格倫·卡普林表示，球員的方案非但未能解決球迷們呼吁的競爭平衡問題，反而會加劇矛盾，削弱競爭平衡稅并拉大薪資兩極分化。他甚至舉例稱，在新的方案下，像道奇隊這樣的豪門將少繳奢侈稅，從而額外釋放出7000萬美元的薪資空間。
值得注意的是，為了說服小市場球隊優先考慮贏球而非盈利，球員的方案提出了一項收入共享保障計劃，確保每個小市場俱樂部每賽季的收入底線達到至少2.4億美元。此次會議，大都會隊的馬庫斯·塞米恩和肖恩·馬納亞，以及紅人隊的尤金尼奧·蘇亞雷斯等球星均親臨現場，其余球員則通過線上的方式參與。除了大幅提高奢侈稅起征線并計劃此后每年再遞增1500萬美元外，工會的細節方案還提議取消諸如向后調整選秀順位等處罰措施，并將現行的附加稅率從最高110%銳減至前一級以上部分的10%。這場涉及聯盟未來薪酬格局的角力，正式拉開帷幕。
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