6月1日，長治高新區發布《關于促進高新技術企業高質量發展的若干措施》。

《措施》緊扣國家高新區高質量發展要求，以發展新質生產力、打造區域創新高地為根本導向，縱深推進高新技術企業梯度培育工程，健全完善“科技型中小企業—高新技術企業—專精特新企業—產業鏈領軍企業”全鏈條、全周期、全方位培育體系，推動創新要素加速向高新技術企業集聚、創新活力持續向高新技術企業釋放。

《措施》提出，力爭到2030年，全區高企數量突破200家，高企營業收入占全區“四上”企業營業收入比重穩定保持在30%以上，全面構建主導產業優勢凸顯、高企支撐強勁、創新生態完善、發展動能充沛的產業創新發展新格局。

《措施》從實施高企培育戰略，筑牢創新主體根基；支持建設研發平臺，提升自主創新能力；積極攻堅科技項目，強化關鍵技術支撐；推動跨區域協同創新，融入全國創新發展格局；優化科技金融服務，破解創新融資難題；健全聯席會議制度，凝聚全鏈條服務合力6個方面提出了具體要求。

《措施》的出臺，構建了全鏈條培育、全要素保障、全方位服務的政策體系，主要體現在3個方面。一是更加注重全鏈條培育。《措施》提出要重點圍繞長治高新區電子信息、高端裝備、新能源新材料、生物醫藥與大健康等重點產業，建立動態更新的高新技術企業培育庫。同時，從創新平臺建設、科技項目申報、科技金融支持、創新氛圍營造等方面提出了一系列工作舉措，助力高新技術企業高質量發展。二是更加注重全要素保障。《措施》提出要建立高新技術企業聯席會議制度，由分管領導牽頭，多部門協同，每半年會商1次，協調解決土地、資金、人才、技術配套等難題。同時，提出加大財政資金支持力度，優先保障高新技術企業重大科技項目用地，落實“太行英才”政策，強化人才引育服務等舉措，為高新技術企業提供全要素支撐和保障。三是更加注重全方位服務。《措施》首次提出設立高新技術企業服務專員制度，為企業提供知識產權、研發費用歸集、財務規范等輔導；每年開展不少于2場高新技術企業申報培訓，提升政策的知曉度和企業申報的積極性。同時，《措施》立足京長對口合作機遇，提出“北京研發、長治轉化，長治出題、北京攻關”的模式，為更好承接北京科技成果落地轉化提供了政策支撐。