在多年前,大家想盡辦法把熟人聯系起來,并且對人群進行歸類,設定不同的群。
親戚都有好幾個群,一邊是老公的親戚,一邊是老婆的親戚,一邊是長輩,一邊是同輩。
隨便一個話題,誰家的一件事,發群體里,都熱熱鬧鬧的,大家會討論。
一個紅包,一分都是愛。也有節日的問候,大家會特意去找表情包,也很應景。
工作群、老同學群......爬山群,一擁而上。每到過節,多個群里都搶紅包,不亦樂乎。
而今,所有的群都安靜了,除了工作群,非要發點什么,傳遞信息。甚至工作群里,也有人愛搭不理。
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為什么現在的微信群基本沒人聊天了?
帶著疑惑,我解析了一個親戚群,從群體多年的變化,找到了答案。
我的堂哥作為群主,把所有堂兄弟姐妹都拉攏,建群。這些年,大家都外出打工,聚少離多。大家都期盼能夠過年的時候,聚一聚。
邀約一個日子,就大聚會吧。可是有人過年都在外地,聚不攏。也有女人是外嫁在異地,回不來娘家。
組織了幾次聚會,不是少他,就少她。遺憾總是有的。
不知什么時候,堂兄弟姐妹把自己的伴侶,也拉到群里來了。這時候,有人就開始沉默。畢竟有的話,給伴侶聽到了,不是好事。就是過去的一些故事,也不能隨便說。比如,某人和前任的關系。
一晃就過了多年,有個堂哥在廣東賺了大錢,具體干嘛的,人家不肯透露;有個堂弟在老家種地,幾乎是不上網的那種;有個堂妹的老公病故......人與人之間,忽然就大不同。
除了回憶,似乎沒有什么好聊天的。當下的情況,一來是不清楚,二是大家不想多說。混得好的人,不想別人來沾光。混不好的人,不想大家知道其近況。
從群體的變化,可以找到四個拒絕聊天的理由。
1.人們越來越注重邊界感。
一個群里,來了親戚的親戚,親戚的朋友,朋友的朋友,同事的伴侶等,就變得很微妙。大家開始回避什么。
任何群體都有邊界,人們不想無限制地擴大群體。當群體夠大的時候,那反而促成很多的小團體。大的群,越發安靜。
2.做人,突出個體化。
可以說,微信群,是農耕社會走向智能社會的一個載體。農耕時代大家互相走動,靠傳話來聚攏群體,做成某件事。
現在靠微信群,傳遞消息。速度快了,但是很多人覺得沒有必要了。畢竟,大家都富裕了,大部分的事情不需要群體幫助。
就是一些老人生病了,都不樂意熟人知道。反正靠自己就能夠處理。頂多是,麻煩自己的子女。
3.層次不同,聊不到一塊。
貧富差距,地域差距,導致群體形成了層次。不同層次的人,沒有辦法好好聊天。
本科生研究生的年輕人,怎么會和初中生的爸爸媽媽交談呢?很多話題,無法說清楚,不如閉嘴。
4.新鮮感的消失。
多少人抱著回憶過去的態度,有了很多的群。或者帶著某種好奇,加入某些群體。但很快,大家聊天多了,失去了新鮮。
回憶也被消耗光了。而當下的生活,各自安好,層次不同。沒得聊。
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微信群里,大家不聊天,但不能說沒用。
很多人認為,群里的 人,都是烏合之眾,完全沒有必要聊天。
但我們不能夠否定,群體的作用。
一個很奇怪的現象:大事私下說;小事群體說。
發在群體里的事,往往是小事,不會引起巨大的波瀾,不會涉及巨大的利益。而真正有用的信息,利益巨大的內容,都是私下說。
有人通過群體,尋找可以說話的人,然后就私聊。很明顯,群體存在的好處,就是在某一刻,找到有用的人。
比方,在村民群體里,喊一喊,誰會修下水道。有人回應,就私聊。事情就基本上可以辦妥。
如果是親戚群,在某些特別的日子,還是會熱熱鬧鬧的。就像一個群體,復活了一樣。比如,某個老人過壽,大家一起祝壽,還群發圖片。
如曇花一現的熱鬧,也記錄了群體的美好。
群體存在潛在價值,大家就沒有解散,而是默默地看著。反正,多一個群,也不要供養,不會虧本。
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寫在最后:不管微信群怎么變化,我們的社交邏輯是沒有變的。
一是希望獲取價值,二是你有用,喜歡你的人就多,三是一切都在變,沒有永恒的東西。
當網絡社交如風一樣過去之后,我們還是要回到生活圈。生活中接觸到的人,才是你可以聊天互動的人。
150定律也告訴我們,不是群體大就多有用,而是縮小圈子,更具有圈子的凝聚力。
生活已經夠疲憊了,我們也沒有必要維系太多的群體。
作者:布衣粗食。
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