安全生產是掘進施工的重中之重,規范職工作業行為、筑牢全員安全意識是防范事故、管控風險的核心舉措。結合安全生產月“人人講安全、個個會應急,排查整治風險隱患”主題要求,董礦分公司掘一隊聚焦井下掘進作業風險特點,堅持安全警示教育常態化、現場管控精細化、崗位操作標準化,持續抓實日常安全教育、嚴查現場違章行為,推動全員安全思想和作業行為雙規范,切實將“要我安全”轉變為“我要安全、我會安全、我能安全”,穩固隊組安全生產。
掘進工作面現場環境復雜、施工工序緊湊、安全風險點位多,頂板支護、設備操作、物料運輸等各工序稍有不規范操作,就極易引發安全隱患。縱觀各類礦山安全事故,絕大多數隱患和事故均源于職工安全意識松懈、心存僥幸、習慣性違章、制度落實不到位。對此,該隊摒棄階段性、突擊性安全教育模式,杜絕安全月“一陣風”式工作,將安全警示教育融入日常、抓在常態,讓規范作業、嚴守安全成為全員崗位常態化自覺行為。
常態化警示教育,夯實思想安全根基。為杜絕安全教育流于形式,掘一隊建立長效警示教育機制,實行“班前提醒、周學案例、月做培訓、季做復盤”的常態化教育模式。每日班前會結合當日施工任務,精準交底現場風險,明確安全注意事項;開展安全案例警示教育,選取掘進崗位典型違章、事故案例,通過觀看視頻、剖析原因、交流心得的方式,讓職工直觀認清違章危害。同時,重點對照崗位習慣性違章問題,深挖思想根源、明確規范標準,引導全體職工摒棄麻痹僥幸心理,從思想上守住安全底線。
標準化現場管控,規范全員作業行為。以警示教育強化思想自覺,以嚴格管控規范操作行為。掘一隊嚴格對照掘進各崗位安全操作規程,細化支護、爆破、設備檢修、運輸等全工序作業標準,明確安全紅線和行為規范。管理人員、班組長全程靠前盯控現場,加大井下動態巡查力度,對習慣性違章、不規范操作、隱患整改不徹底等問題抓早抓小、從嚴糾治,堅決杜絕各類“三違”行為。同時,壓實全員崗位安全責任制,將安全責任細化到班組、崗位、個人,形成全員齊抓共管的安全管理格局,讓規范操作成為崗位常態。
閉環式自查自糾,筑牢現場安全防線。堅持教育與整治同步推進,樹立“隱患就是事故”的底線思維。依托常態化警示教育,提升職工風險辨識能力,引導全員主動開展崗位自查自糾。班組每日排查崗位隱患,隊組每周開展全覆蓋專項排查,重點整治操作不標準、防護不到位、現場管理不規范等突出問題,建立隱患臺賬,逐項明確整改責任、時限,形成排查、整改、復查、鞏固的閉環管理。同時,常態化開展安全知識和實操考核,倒逼職工熟練掌握安全技能,持續提升全員安全履職能力。
常態抓安全,久久方見效。下一步,掘一隊將以安全生產月為契機,持續固化警示教育常態化、安全管理規范化工作機制,不斷豐富教育形式、強化現場管控、嚴抓行為規范。全體干部職工將時刻緊繃安全弦,嚴守規章制度、規范崗位操作、壓實安全責任,以常態化教育筑牢思想防線,以標準化作業守住安全底線,全力保障隊組安全生產平穩有序。
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