財聯社6月27日訊(記者 周曉雅)張坤再有增聘新動作。
6月27日易方達基金公告稱,張坤在管的易方達優質精選、易方達優質企業三年持有分別增聘彭珂、張琦為基金經理,共同管理產品。
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財聯社記者了解到,此次增聘,是為了平衡投資風格,發揮多視角互補優勢,優化持有人的投資體驗。張坤仍將獨立管理易方達亞洲精選,這也是他在管時間最長的1只。
張坤再有2只在管產品增聘
增聘的基金經理中,彭珂是易方達基金內部培養的基金經理,此前曾有券商分析師、公募研究員的任職經驗,2017年加入易方達基金后,2023年10月開始管理公募產品,目前基金經理任職經驗近3年,在管3只產品,在管規模53.36億元。
彭珂過往的投資主要是以產業趨勢和資本周期為核心,尋找具有全球競爭優勢的公司。關注兩類投資機會,第一類是強產業趨勢、高競爭壁壘的機會,第二類是資本周期帶來的均值回歸力量。
雖然彭珂目前在管的產品的管理時長均在1年左右,但是已有較亮眼的表現。數據顯示,截至6月25日,彭珂在易方達行業領先、易方達研究精選的任職回報達186.96%、105.39%,同期業績比較基準為26.21%、20.06%。另管理一只消費主題基金,在消費板塊承壓的背景下,目前任職回報稍有虧損,但依舊跑贏同期業績比較基準近14%。
今年一季度末,他在管基金的重倉個股中,既有新易盛、中際旭創等光模塊龍頭股;也有貴州茅臺等消費板塊股。
張琦同樣是由易方達基金內部培養,也是在2017年加入公司,截至目前的基金經理任職年限超過4年,在管3只公募產品,合計規模為47.95億元。
相較于彭珂,張琦更聚焦在成長股投資。他偏好從全局維度觀察產業,以自上而下的方式,優選在行業周期波動中能不斷提升中樞盈利的成長型公司。
而自張琦擔任基金經理以來,市場行情和成長風格更加契合。截至6月25日,張琦在易方達創新成長、易方達策略成長、易方達策略2號的任職回報分別達202.40%、172.49%、171.67%,同期業績比較基準收益率為33.04%、28.63%、28.63%。
一季度末,張琦在管基金的前三大重倉股依次為新易盛、中際旭創、中天科技,整體布局領域包括通信、半導體、新能源等。
合管模式成趨勢
事實上,基金經理合管早已不是個案,而是近年來行業愈發明晰的主流趨勢。
張坤在管產品從上個月開始增聘基金經理,5月23日,易方達藍籌精選增聘何一鋮、楊思亮為基金經理。
更早之前,另一知名基金經理劉彥春管理的景順長城鼎益、景順長城內需增長和景順長城內需增長貳號等3只產品在5月9宣布增聘基金經理。這一增聘動作,已增聘了柯海東的景順長城鼎益在過去一個多月出現23.1%的凈值反彈;景順長城內需增長、景順長城內需增長貳號則是凈值回撤9.52%。
6月13日,劉彥春管理的另一只產品景順長城集英成長兩年也增聘孟棋為基金經理,目前,新任基金經理已經開始為產品獲得正收益。
葛蘭近年來也持續“減負”。最近一輪是4月29日卸任中歐明睿新起點,目前她繼續管理中歐醫療健康和中歐醫療創新,管理重心進一步聚焦醫藥板塊。她在管規模最大的產品中歐醫療健康也從去年7月起增聘基金經理,至今已經接近1年,新任基金經理在該產品的任職回報為-1.99%。
(財聯社記者 周曉雅)
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