如果你在領英、Upwork或Indee這些平臺找工作,接下來這個消息可能會讓你重新審視每一條"高薪誠聘"。
五眼聯盟最新情報顯示,中國正把數字招聘平臺變成情報收集的新渠道。手法比你想象的更直接——直接發布虛假職位,等著掌握敏感信息的人自己送上門。
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領英成了重點目標。據情報披露,中國軍方情報人員在上面偽裝成招聘方,專找外交政策、國防分析方向的人才。一旦你投了簡歷,對方就要求你提供非公開信息。他們的目標畫像很清晰:安全領域從業者、政府相關人員、涉密崗位人員、軍方人士,甚至記者都在名單上。
這些"招聘官"會要求候選人撰寫特定政治主題的論文,話題精準到讓人后背發涼——中國國際關系現狀、國防能力評估、貿易協定細節。這哪是在招人,分明是在用求職者自己的筆,寫下他們想要的情報。
FBI的警告力度和當年提醒民眾更換問題路由器時如出一轍。而且這不是中國第一次利用技術手段滲透敏感信息。此前調查就指向AT&T和Verizon可能遭遇過類似攻擊。
五眼聯盟成員國——澳大利亞、加拿大、新西蘭、英國和美國——的政府機構正在聯合呼吁:任何可能成為目標的人,務必保持警惕。
那么問題來了:在招聘詐騙本就泛濫的平臺上,你怎么分辨一條招聘信息是騙簡歷的,還是騙國家機密的?
幾個實用方法記住了。第一,申請前做足功課。平臺上有職位發布,就去公司官網核實一遍,真有這崗位嗎?第二,開口就要錢的直接拉黑。第三,也是最重要的一條——在入職前就索要社保號這類敏感個人信息的,絕對不正常。正規公司只會在你正式入職后才需要這些材料。
還有一個2026年必須留意的坑:AI生成的招聘信息。這類虛假職位可能鏈接到植入惡意軟件的釣魚網站,點進去那一刻你就已經中招了。別只盯著薪資數字看,多花30秒檢查發布者信息,可能就替你省掉一個泄露身份信息的大麻煩。
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