廣東
在職場上，誰沒碰到過幾個爛領導？動不動搶你的功勞、給你穿小鞋，甚至看你不順眼，就變著法逼你主動走人。說實話，被領導針對的時候，誰心里都想報復領導，好出了這口惡氣。
面對領導的無理打壓，有些人不是擺爛躺平，就是翻臉拍桌子走人，這些招數看起來解氣，實際上全是坑自己，擺爛擺久了，廢掉的是你自己；翻臉硬剛，爽了一次，可背負的壓力更大了，最后走的還是你。
真要報復領導，別搞那些殺敵一千自損八百的蠢招，只需要做到這兩個字就行，雖然看起來平平無奇，卻是對爛領導最狠的報復。
第一，無視
你越是被領導打壓針對，就越別把他當回事，直接無視他所有的惡意騷擾。別覺得這是慫，這才是真正的殺人誅心。
領導打壓你的目的是什么？不就是想逼你情緒化，導致你犯錯誤，然后他就可以名正言順地收拾你，逼你主動走人。你要是一點就著，怒發沖冠跟他對著干，那就正好掉進他挖的坑里了。
你直接無視他，把他的陰陽怪氣、故意找茬全當耳旁風，該干嘛干嘛，情緒一點不受影響。他所有的招數打過來，全打在棉花上，一點效果沒有，急的是他，上火的是他。他想逼你走，你偏不如他的意，他拿你一點辦法都沒有，這種有勁使不出的難受，比你跟他吵一架還讓他窩心。
第二，成長
被領導打壓的時候，別把時間都用來生氣內耗，把時間和精力聚焦在自身成長上，讓自己變得越來越強，這才是戳他心窩子的最強報復。
領導打壓你，說白了就是怕你超過他，怕你搶了他的位置，怕你不受他控制，所以才想盡辦法壓制你，想讓你永遠翻不了身。你要是因為被打壓就自暴自棄擺爛，那就遂了他的愿了。
你反過來，把所有用來生氣的精力全花在提升自己身上，能力越來越強，強到他根本壓不住你。到時候全公司都知道你的能力，甚至外面的公司都來挖你，你說他難受不難受？他打壓你，就想讓你爛在底層，結果你反而混得比他還好，這種打臉，可太解氣了。
第三，外耗
遇到領導打壓，別自己悶頭扛下所有的負面情緒，把內耗變成外耗，把壓力甩回給領導，不要自己一個人扛。很多人搞錯了，被領導欺負了，就自己偷偷難受，結果自己內耗出一身病。
領導都敢欺負你了，你為什么要給他留面子？該懟回去就懟回去，不合理的工作該拒絕就拒絕，他要是當眾給你甩臉子，你就當眾把問題擺出來。他敢使壞，你就敢接招，把問題拋回給他，讓所有人都看看他到底是什么德行，讓他去應對輿論壓力，消耗他的精力，而不是你來買單。
要是他死性不改打壓你，你就一邊干好手上的活，一邊往外找機會，有了更好的下家，走之前直接把他的爛事攤開了說。別拿他的錯誤懲罰自己，你的時間精力比他值錢，沒必要內耗自己。
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