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日前,在某文學(xué)群里,有一位文友說:“《XX文學(xué)》雜志開了一個好頭:提升編輯發(fā)現(xiàn)扶持優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)作品的專業(yè)能力;從技術(shù)、人工等多方面加強原創(chuàng)鑒別,對于涉嫌抄襲、AI寫稿的寫作者,經(jīng)證實后依情節(jié)嚴重程度設(shè)置‘禁發(fā)期’,情節(jié)極其惡劣的,不再發(fā)表其作品。”
筆者認為,如果關(guān)系稿不禁止,再怎么折騰都沒用。確實,目前國內(nèi)文學(xué)雜志正經(jīng)歷“寒冬”,大多數(shù)的發(fā)行量已跌至千冊以下,約90%入不敷出,依賴財政補貼維持。
而導(dǎo)致文學(xué)雜志瀕臨絕境的,一方面是電子媒體沖擊和閱讀習(xí)慣改變,導(dǎo)致讀者群體萎縮;另一方面是大量采用關(guān)系稿,讓“權(quán)威性”和“公正性”大打折扣,讀者不愿再為充斥著“熟人點贊”和“偽經(jīng)典”的內(nèi)容埋單。
在這種情況下,文學(xué)雜志要想走出困境,首先要破除“圈子化”與“公正性”危機。于此,筆者認為只有對用稿采用“盲選制”,或許還有可能拯救那些瀕臨絕境的文學(xué)雜志。
具體做法:將所有來稿隱去作者姓名和標題進行編號,以盲抽的方式分配給不同編輯。所有選稿編輯,不聘用固定的全職人員,可聘用作家、詩人、文學(xué)評論家等兼職。投稿與選稿等流程可在專門開發(fā)的網(wǎng)絡(luò)平臺(可參考浙江省職稱申報與評審管理服務(wù)平臺)上完成。
有文友認為:“編輯,本身就是一個偽崗位。說白了,就是給人微調(diào)微改文字的人。有的編輯厲害,那是他們自己本身厲害,并非職業(yè)。”
筆者認為,這是對編輯這種職業(yè)的誤解。打個比方,同樣編省級機關(guān)刊,能力弱的,編出來的雜志只是告訴讀者做了什么,能起到的只是宣傳作用;能力強的,編出來的雜志能告訴讀者要做什么,除了宣傳,還起到了引領(lǐng)作用。
扯遠了。再回到文學(xué)雜志這個話題上來,筆者認為對外聘的兼職人員,要求他們對文學(xué)現(xiàn)狀和未來走向有深入了解,并需要具有較高的鑒賞水平。這樣,不但能堵死作者與編輯勾結(jié)的可能性,還可以確保所選作品的質(zhì)量。
——盧江良,2026.1.28于杭州
附:
●盧江良雜談《》
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盧江良,本名盧鋼糧,男,1972年出生于紹興,現(xiàn)居杭州。國家一級作家,中國作家協(xié)會會員。曾應(yīng)邀為《每日商報》“商報眼”專版撰寫時評近50篇,在《聯(lián)誼報》《浙江工人日報》《民主與科學(xué)》
《法制博覽·經(jīng)典雜文》《雜文月刊》
《雜文選刊》等報刊發(fā)表、轉(zhuǎn)載批評類隨筆數(shù)十篇,部分收錄于
知識出版社,2011年
知識出版社,2016年
(北京聯(lián)合出版公司,2024年)
江西高校出版社,2025年
)等
個人散文隨筆集
(以上簡歷僅限于時評和批評類隨筆創(chuàng)作成果)
盧江良:憑著良知孤獨寫作
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