2026年旺旺集團
招聘公告
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公司簡介:
1962年,宜蘭食品工業(yè)股份有限公司成立。
1983年創(chuàng)立旺旺品牌,且于90年代初期即赴大陸投資設(shè)廠。經(jīng)過多年的發(fā)展,旺旺的足跡已經(jīng)遍布亞洲、非洲、北美洲、中南美洲、大洋洲、歐洲的70個國家和地區(qū)。
2008年,中國旺旺控股有限公司(股份代號:0151.HK)以食品飲料業(yè)務(wù)的控股公司正式在香港聯(lián)合交易所有限公司主板上市。旺旺正在不斷拓展業(yè)務(wù)版圖,開拓海外市場,追求更加多元化的產(chǎn)業(yè)合作。旺旺集團以“緣、自信、大團結(jié)”的經(jīng)營理念經(jīng)營各項事業(yè),立志成為“綜合消費食品王國”,并向著“中國第一、世界第一”的目標(biāo)邁進。
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產(chǎn)品簡介:
業(yè)務(wù)范圍食品業(yè)務(wù):是其核心業(yè)務(wù),包括米果產(chǎn)品,如糖衣燒米餅、咸酥米餅及油炸小食等;休閑食品,涵蓋糖果、冰品、小饅頭、果凍、豆類、果仁和其他等;此外還有酒類及其他食品。
多元化業(yè)務(wù):除了食品和飲料核心業(yè)務(wù)外,旺旺集團還涉足醫(yī)療、房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、文化傳播等多個領(lǐng)域,實現(xiàn)多元化發(fā)展。
市場布局:集團的活動主要在中國大陸進行,產(chǎn)品亦銷往北美、東亞、東南亞及歐洲等地區(qū)。超過 90% 的收益及業(yè)務(wù)在中國進行,且超過 90% 的非流動性資產(chǎn)位于中國。其銷售網(wǎng)絡(luò)已延伸至內(nèi)蒙古、新疆、西藏等地,遍及全國,在海外 70 個國家和地區(qū)也有業(yè)務(wù)分布。
品牌影響力品牌知名度:旺旺品牌有著廣泛的知名度和美譽度,旗下的旺仔牛奶、旺旺雪餅、QQ 糖、浪味仙等經(jīng)典產(chǎn)品,承載了幾代人的記憶,旺旺品牌的休閑食品、飲品和乳制品連續(xù)多年被評為消費者最喜愛的食品品牌。
行業(yè)榮譽:旺旺集團連續(xù)多年在中國食品健康七星獎評選中獲獎,2022 年在《胡潤中國 500 強》中位列第 205 位,在 “最具價值中國品牌” 中排第 107 位,在 “2022 最具價值中國民營品牌” 位列第 56 位。“旺旺” 品牌還入選 “中國食品工業(yè)發(fā)展 70 品牌”。
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旺旺集團福利:
保險福利:為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險以及住房公積金,此外還購買商業(yè)保險,讓員工享受更多的醫(yī)療保障。
帶薪休假:根據(jù)員工的工齡和入職時間長短,員工可享受一定天數(shù)的帶薪年假。同時,還設(shè)有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等,并且所有法定帶薪假期均正常享受。
補貼福利:包含車餐津貼、話費補貼等。部分崗位還有交通補貼、夏日高溫津貼等。
節(jié)日與喜慶福利:逢春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)佳節(jié)會發(fā)放節(jié)日禮品。員工結(jié)婚會贈送結(jié)婚禮金和喜糖,生育會贈送彌月禮金和禮物,員工寶寶出生之際,還會贈送生育紀(jì)念品。此外,還有開工紅包等福利。
餐飲與住宿福利:公司提供免費工作餐,部分地區(qū)還可提供宿舍,如長春旺旺食品有限公司的宿舍為 4-5 人間,24 小時供應(yīng)熱水,宿舍均配洗衣機、吹風(fēng)機、活動室等。
其他福利:滿一年的員工可享受免費體檢。公司還定期舉辦運動會、向心力活動、生日會等,豐富員工的業(yè)余生活。同時,公司有健全的培訓(xùn)體系和晉升機制,為員工提供公平、開放的晉升空間。
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旺旺集團薪資水平:
旺旺集團的工資待遇因崗位、地區(qū)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗等因素存在較大差異,以下是根據(jù)公開招聘信息整理的部分崗位工資待遇情況:
生產(chǎn)崗位普工:廣州黃埔區(qū)旺旺食品有限公司招聘普工,時薪 20 元,一天工作 11 小時左右,月綜合薪資 6000-6700 元左右。另外,旺旺集團招聘普工也有按天計算工資的,臨時工一天 240-280 元,多勞多得。
儲備干部:大專、本科學(xué)歷的儲備干部試用期工資一般 6500-8500 元;高中、中專學(xué)歷人員試用期工資一般 5500-6500 元。
質(zhì)檢員:薪資范圍為 7000-8000 元 / 月,包含全勤獎 500 元,績效獎 300-800 元,崗位津貼 500-1000 元,工齡獎 100-300 元。
銷售崗位母嬰業(yè)務(wù)主任(商洛):薪資范圍 6000-10000 元 / 月,職位底薪 4500 元 / 月,另加銷售額提成以及餐補、交通補助、話補等補貼。
省區(qū)銷售總監(jiān)(杭州):無責(zé)底薪 9400 元,加上獎金提成和其他補貼(交補 + 餐補 + 話補 + 高溫補貼等),綜合月薪 10000 元以上,且有 13 薪。
其他崗位LKA 系統(tǒng)專員(北京豐臺區(qū)):薪資為 9000-13000 元,薪資結(jié)構(gòu)包括基本薪資 + 績效獎金 + 補貼(交補 + 餐補 + 高溫補貼 + 話補等)。
行政人員 / 技術(shù)人員(安慶):行政人員和技術(shù)人員薪資面議,生產(chǎn)人員薪資可達 5500-7000 元左右,包含績效獎金和品質(zhì)獎金。
總體來說,旺旺集團的薪資架構(gòu)一般由基本工資、績效工資、獎金、津貼補貼等部分組成。從地區(qū)來看,上海地區(qū)的部分崗位工資較高,如上海旺旺商貿(mào)有限公司的部分崗位薪資可達 20000-50000 元,本科工資約為 26800 元。
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旺旺集團部分招聘地區(qū):
旺旺集團在國內(nèi)有招聘的城市包括:上海、廣州、南寧、長沙、柳州、深圳、廈門、武漢、淄博、蕪湖、百色、桂林、賀州、昆明、無錫、福州、晉中、通化、宜昌、大理、阜新、白山、興安盟、湘西、郴州、安康、西安、漢中、商洛、日照、雙城、哈爾濱等
旺旺集團部分招聘崗位:
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