2000年,我從河南大學(xué)畢業(yè),第一份工作就進(jìn)了長城汽車。那時候的長城,還遠(yuǎn)沒有今天的名氣。在長城工作的6年多,我做過信息員、駐點(diǎn)營銷員、區(qū)域經(jīng)理、大區(qū)總,也曾經(jīng)是長城汽車第一任宣傳部副部長。6年多后,我主動從長城離職。2017年,我開始做自媒體“斗子侃車”,這么多年來,跟長城的來往一直沒有間斷過。
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如今算來,我從長城汽車離職已經(jīng)整整20年了。20年,足夠一個嬰兒長大成人,也足夠一家企業(yè)從保定的小廠房成長為中國汽車工業(yè)的一面旗幟。
有人問我:你都離職20年了,怎么還跟長城有那么多牽扯?
說實(shí)話,我自己也說不清楚。也許有些情感,一旦種下了,就再也拔不掉了。
ONE
離我很近,但很多時候感覺很遠(yuǎn)
我老家在湖南永州,因為當(dāng)年在長城工作,認(rèn)識了一個保定的姑娘,后來成了我媳婦,我也就順理成章地在保定扎下了根。
保定是長城的大本營。我住的地方離長城汽車總部,開車不過十幾分鐘。按理說,這應(yīng)該很近很近。但很多時候,我又覺得很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)。
遠(yuǎn)在哪呢?
長城從來沒有因為我是“曾經(jīng)的老員工”,就對“斗子侃車”有過任何額外的關(guān)照,一次都沒有。這些年長城的變化太大了,很多以前認(rèn)識的老領(lǐng)導(dǎo)、老同事,都已經(jīng)陸續(xù)離職。現(xiàn)在長城汽車公關(guān)口的工作人員,好多我都不認(rèn)識。有時候遇到點(diǎn)事兒,甚至不知道該跟誰聯(lián)系。
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這種感覺其實(shí)挺失落的。你看著自己曾經(jīng)奮斗過的地方,變得越來越陌生。那些熟悉的面孔一個個離開,新來的年輕人不知道你是誰,也不在乎你是誰。你就像一個被遺忘在角落里的舊物件,偶爾被人翻出來看一眼,然后又放回去了。
但我也理解,企業(yè)發(fā)展就是這樣,新陳代謝是常態(tài)。如果長城還是20年前那幫人,那才是真的出了問題。
TWO
我跟長城的任何領(lǐng)導(dǎo),沒有任何特殊關(guān)系
這一點(diǎn),我說出來可能很多人不信。
在長城工作的時候,我就不敢交什么“朋友”。因為長城的反腐極為嚴(yán)格,你跟哪個領(lǐng)導(dǎo)走得近了,反而會給人家?guī)聿槐恪:髞黼x職做了自媒體,這種距離感更加清晰了。
很多公關(guān)公司、廣告公司或者媒體圈的熟人,都以為我跟長城的領(lǐng)導(dǎo)會很熟,想通過我抄點(diǎn)近路。每次遇到這種情況,我都會很直接地告訴他們:不可能。
事實(shí)就是這樣。
像李瑞峰,因為有過同事經(jīng)歷,見面時會客客氣氣地稱呼我一聲“羅哥”。但若真有事找他幫忙,我也不好意思開口。而且即使我開口說了,他也基本上不會幫忙。這不是人家不近人情,而是長城的體系和文化就是這樣——不搞那一套。
至于魏總,我們甚至連微信好友都不是。
記得有一年去上海參加車展,在石家莊機(jī)場遇到了王總(王鳳英)和魏總。王總當(dāng)時說還記得我,魏總說只是有點(diǎn)印象,記得我是長城的老員工,但記不起名字了。第二天在上海車展長城汽車的展臺,再遇到魏總時,他老遠(yuǎn)就跟我打招呼了:“羅禮,來,給我們多拍點(diǎn),好好宣傳宣傳長城汽車。”
就這一句話,我心里熱乎了好幾天。
這幾年,王總?cè)チ诵※i,魏總親自下場做IP成了網(wǎng)紅。我始終沒有主動聯(lián)系過魏總。不是不想,而是覺得不合適。人家現(xiàn)在是掌舵人,每天忙得腳不沾地,我一個離職20年的老員工,有什么資格去打擾?
THREE
明明很愛,但很多時候感覺很恨
在中國所有的自主汽車品牌里,要問我最愛哪個,我會毫不猶豫地說:長城汽車。
這不是客套話,是發(fā)自內(nèi)心的。我的青春、我的成長、我的第一份事業(yè),都跟這個名字綁在一起。長城汽車這四個字,對我來說不是冰冷的商標(biāo),而是一段滾燙的人生。
但愛歸愛,很多時候,我對長城也確實(shí)很“恨”。
比如有一年,長城汽車的車型命名出現(xiàn)混亂的時候,我就寫了一篇文章批評。有公關(guān)公司的媒介給我打電話,讓我刪稿。我當(dāng)場就火了:“誰讓你打電話給我讓刪稿的?你讓他自己給我打電話!”
還有,看到品牌部門亂花錢的時候,我氣得直跺腳。那些錢要是用在產(chǎn)品上、用在研發(fā)上,它不香嗎?
最讓我覺得憋屈到又可氣又可笑的是,有些在保定舉行的媒體活動,不邀請我也就罷了,有時候邀請了,竟然是讓我“線上參加”。我明明就在保定,線下參加怎么了?我可以安排多拍點(diǎn)素材,可以更深入地宣傳長城,也不用花長城的機(jī)酒錢。而很多外地的媒體朋友,你們卻多花機(jī)酒錢請來線下參加。
我理解不了。
我跟長城的人抱怨過這事,人家也沒說個所以然。可能在他們眼里,我就是個普通的自媒體人,跟那些大V、大號沒法比。但我在乎的不是待遇,而是一種被記得、被認(rèn)可的感覺。
這種感覺說起來矯情,但確實(shí)是心里話。
FOUR
當(dāng)別人無端罵長城時,我會奮起反擊
媒體圈魚龍混雜,每個汽車品牌都會遭遇一些所謂的“黑公關(guān)”。對于我來說,一篇負(fù)面報道,哪些是中肯的批評,哪些是惡意的攻擊,一眼就能看出來。
有些同行,為了流量、為了利益,寫出來的東西根本不是事實(shí),就是純粹的抹黑。遇到這種情況,我會毫不猶豫地反擊。
有人說我傻:你都從長城離職了,管那么多干嘛?再說長城又不給你錢,你替它出什么頭?
我說這不是出不出頭的問題,是良心的問題。我了解長城,我知道它有哪些問題,也知道它有哪些優(yōu)點(diǎn)。你批評它的問題,我舉雙手贊成;但你無中生有地抹黑它,我絕對不答應(yīng)。
這種心理,有點(diǎn)像對自己家孩子。你自己可以罵他兩句,但外人要是無緣無故欺負(fù)他,你肯定第一個沖上去。
FIVE
長城的明天肯定會更好,但道路肯定會很坎坷
這些年,總有人問我:你看好長城嗎?
我的回答一直沒變:看好。
盡管長城汽車目前的銷量看起來跟比亞迪、奇瑞、吉利有一定差距,但長城的盈利能力是相當(dāng)強(qiáng)的。這一點(diǎn),懂行的人都知道。銷量不是一切,賺到錢、活得好,才是硬道理。
長城的體系競爭力,是很牛逼的。這是我在長城工作6年多、離開后觀察20年得出的結(jié)論。從供應(yīng)鏈到制造,從研發(fā)到人才儲備,從品控到渠道,長城有一套非常扎實(shí)的東西。這些東西平時看不見摸不著,但關(guān)鍵時刻能扛事。
當(dāng)然,長城的路肯定不會一帆風(fēng)順。新能源轉(zhuǎn)型、智能化競爭、價格戰(zhàn)、出海挑戰(zhàn)……每一個都是硬骨頭。但我相信,以長城的底子和韌性,這些問題都能解決。
這不是盲目樂觀,而是基于對這家企業(yè)的了解。
SIX
像我這樣的人,很多
最后我想說,像我這樣從長城離職,卻又牽掛著長城的人,很多很多。
我們這些人,有的去了別的車企,有的轉(zhuǎn)行做了別的生意,也有的像我一樣做了自媒體。每個人的境遇不同,但有一點(diǎn)是相通的——我們對長城都有一份很深的感情。
我們會時常關(guān)注長城的新聞,看到好消息會高興,看到壞消息會揪心。我們會跟身邊的人聊長城,聊它的好,也聊它的不好。我們會在網(wǎng)上跟人爭論,為長城辯護(hù)。
有時候我也會想,為什么我們這些“前長城人”,對一家已經(jīng)離開的企業(yè),會有這么深的感情?
后來我想明白了:因為長城是我們青春的一部分。那段日子,那種氛圍,那種大家一起拼的感覺,是再也回不去的。而長城,就是那段記憶的載體。
所以,我們牽掛的不僅僅是長城這家企業(yè),更是我們自己的青春,我們自己的奮斗,我們自己的夢想。
今天是2026年4月2日。距離我2000年進(jìn)入長城,已經(jīng)過去了26年;距離我2006年離職,也已經(jīng)過去了整整20年。
20年,彈指一揮間。
我不知道長城未來會變成什么樣,也不知道自己未來還會跟長城有多少交集。但我知道,不管走到哪里,長城都會是我心里一個特殊的存在。
它不完美,有很多讓我生氣的地方。但它值得被愛,值得被祝福。
長城,加油。
——一個離職20年的老員工,寫于保定
那些從長城離職的老少兄弟們,你們對于咱們老東家有著什么不一樣的看法嗎?歡迎評論區(qū)聊哈......
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