湖南
近日，山東一游戲傳媒公司嘗試將離職員工訓練成AI數字人繼續工作，話題 公司用AI復刻離職員工繼續工作# 沖上熱搜 ，引發關注。
據大河報、時速新聞等媒體報道，4月6日，該公司一位在職員工稱，這是公司的一次大膽嘗試，事件中的同事是真離職了，經過他同意，他本人也覺得挺好玩的。
這位員工稱，該同事離職前是人事專員。數字分身目前能做咨詢、邀約、制作PPT和表格等簡易工作。有點笨，只能應對一些簡單指令。目前只是內部測試，還沒對外開放。
這個“煉化同事”的項目，不僅沖上了社交平臺熱搜，更讓無數打工人破防了。網友調侃：這怎么不算另外一種形式的賽博永生呢？還有人質疑，員工多年積累的工作經驗、個人數據，憑什么被公司拿去商業牟利？
【律師提醒】
未經員工同意訓練“AI分身”，最高可判7年
河南澤槿律師事務所主任付建提醒，離職員工的聊天記錄、工作郵件、個人工作習慣等，屬于《個人信息保護法》界定的個人信息，其中涉及的私密溝通內容還可能構成敏感個人信息。未經員工同意收集、使用該類數據訓練AI，直接侵犯其個人信息的收集、使用、加工權。
依據《生成式人工智能服務管理暫行辦法》規定，生成式人工智能服務提供者應當依法開展預訓練、優化訓練等訓練數據處理活動，涉及個人信息的，應當取得個人同意或者符合法律、行政法規規定的其他情形。
根據 《中華人民共和國刑法》 第253條之一：違反國家有關規定，向他人出售或者提供公民個人信息，情節嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；情節特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
來源：都市現場、大河報、時速新聞
一審：黃佳僖、雷孜研
二審：曾雨田
三審：何淼玲
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