關(guān)注公眾號,西風(fēng)的羅盤,方能閱讀正文《宇宙的盡頭是靈活就業(yè)么?》
前天我講宇宙的盡頭是靈活就業(yè)時,有個讀者問我,電工這份工作是不是比碼農(nóng)更穩(wěn)定,更有前途?
我想,你應(yīng)該是受到了硅谷熱議的緣故。
開年以來,硅谷一直在熱議,很多軟件企業(yè)的估值被腰斬乃至一路走低,不少碼農(nóng)失去了崗位。
與此同時,因?yàn)橛?xùn)練AI數(shù)據(jù)需要大量建設(shè)機(jī)房,電工的薪水一路飆升到幾十萬美元一年。
這個問題是這樣的。
我們站在宏觀的視角上,只要你能夠理解一組數(shù)據(jù),你就會清楚,沒有任何工作可以穩(wěn)定。
這個數(shù)據(jù)叫做算力對比。
耶魯統(tǒng)計(jì),全球AI算力的總和可以是全人類大腦算力總和的1億億億億倍。
四個億,這個數(shù)字該怎么形容,我也不知道。
我們學(xué)過小學(xué)數(shù)學(xué)就清楚,如果分母是1億億億億,那就近乎于無窮大,分子是1也好,是0也罷,這數(shù)都約等于零。
也就是說,有你沒你都一樣。
所以,你會發(fā)現(xiàn),耶魯?shù)慕Y(jié)論和我前天講宇宙盡頭是靈活就業(yè)時的結(jié)論是一樣的,盡管我們推導(dǎo)的路徑完全不同,但最后居然神奇的在同一個點(diǎn)匯合了。
耶魯告訴你,人類勞動最后在全球財(cái)富貢獻(xiàn)當(dāng)中的占比,會無限趨于零。
我前天告訴你,賺取無風(fēng)險(xiǎn)的勞動收入的機(jī)會將會趨于零,未來絕大多數(shù)人賺取的,都將是風(fēng)險(xiǎn)收益。
你要是能看得懂我這句話,你就能深刻的理解我整整九年以來做的事情的意義。
我日復(fù)一日,年復(fù)一年的實(shí)際上在教讀者什么?
教讀者如何構(gòu)建交易系統(tǒng),或者說的更準(zhǔn)確點(diǎn),叫做如何進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理。
當(dāng)一個人這輩子只能賺取風(fēng)險(xiǎn)收益時,什么最重要?
風(fēng)險(xiǎn)管理最重要。
我能繞開風(fēng)險(xiǎn)我當(dāng)然愿意繞開它,我要是能一杯茶一張報(bào)紙看半天的被單位養(yǎng)一輩子,那最好不過。
但如果,所有人都被推向了風(fēng)險(xiǎn)收入,你很快就會發(fā)現(xiàn),大多數(shù)人會干嘛?
會賭嘛。
這是人的天性,那你已經(jīng)提前受訓(xùn)了整整九年的風(fēng)險(xiǎn)管理策略,那你有優(yōu)勢嘛。
如果你跟我講,你實(shí)在不愿意接受風(fēng)險(xiǎn)收入這件事。
那我們把目光從長期拉回到短期。
短期來看,經(jīng)歷過2015年樓市的人,都能理解AI是怎么回事兒。
15年,當(dāng)市場流動性極其充沛的時候,請問,錢是怎么流的?
很簡單,先流向一線城市,溢出了才會流向二線,再溢出,才會流向三線乃至十八線。
那么算力也一樣。
算力首先會不會去取代送外賣的?
當(dāng)然不會。
這個道理就像15年的時候資金不會繞開一線城市直奔鶴崗一樣。
圖什么?資本圖什么?算力又圖什么?
碼農(nóng)這個群體,平均工資又高,工作中的重復(fù)度又大,人數(shù)還多,這是多么肥美的一塊蛋糕?
翻譯這個群體,平均工資也不低,工作中的重復(fù)度更高,人數(shù)也還算多,這是多么肥美的一塊蛋糕?
這樣的崗位太多了。
大量的企業(yè)當(dāng)中各種流程化的白領(lǐng)工作,都是這類。
對AI來說,打造一個工作流,可以替代1000萬人的崗位,太爽了,100萬人,也很爽,10萬人,還算爽,1萬人,也行,1000人,額,100人,不會吧,10個人,取代他是吃飽撐的么?
看到了么?
你回想下,我講非標(biāo)藍(lán)領(lǐng)這個話題,講了好多年了,你跟現(xiàn)狀對比下,是不是非常吻合?
那個修漏水的,那個做鋁合金的,看著有個統(tǒng)一的崗位名稱,實(shí)際上到了現(xiàn)場,你是你,我是我,完全不同。
今天一個方案,明天另一個方案,你叫AI怎么適配?就為了這幾個人,去適配一下?
AI最先想做的,是碼農(nóng)這種,是司機(jī)這種,我做一套系統(tǒng),回頭直接拿掉上千萬人。
而不是我做套系統(tǒng)拿掉了幾個人,回頭過兩天,又得升級又得改。
當(dāng)然,最后所有崗位都逃不掉,就像耶魯講的,1和一億億億億的對比。
但至少在剛開始的幾年里,就像錢流不到鶴崗去,一個道理。
所以從多年前,我就一直跟讀者講,我系統(tǒng)性的講過很多篇,如何選擇非標(biāo)的工作。
你把自己做的非標(biāo)了,那AI它就暫時懶得來替換你,哪怕你的工資很高。
你一年賺上百萬美元,它都懶得替換你。
因?yàn)槟隳莻€上百萬美元背后乘以的從業(yè)者是1,人家那個二十萬美元的碼農(nóng)背后乘以的從業(yè)者的人數(shù)是500萬。
AI算的是大賬,不是你家的小賬。
所以,算清楚這筆賬,你就會明白,非標(biāo)藍(lán)領(lǐng)的工作,相對于碼農(nóng)而言,只能說是好,不能說穩(wěn)定。
就像我前天論證過的,長期看,所有人的收入都會轉(zhuǎn)向風(fēng)險(xiǎn)收入。
每個人都會主動的,或者被迫的成為森林中的獵人,成為事實(shí)上自負(fù)盈虧的股東。
當(dāng)勞動占比變成1/1億億億億了,你還想用勞動來拒絕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),就是不可能的訴求,因?yàn)閯趧硬恢靛X了。
但是,這一切是需要時間的。
如果這個時間持續(xù)了十年,那么在這十年當(dāng)中,這個雖好卻不穩(wěn)定的選擇,已經(jīng)足夠了。
因?yàn)榇蠹屹嵅坏藉X的時候,你能賺得到。
如果他是個碼農(nóng),你是個電工,他賺不到錢,你賺到了,這件事對你好不好?
當(dāng)然好嘛。
他十年賺不到他零增長,你只能賺到十年的窗口期那你也比他多出來300萬美元呀。
UBI這種事和你賺錢無關(guān)的。
UBI的本質(zhì)就像高考里面的賦分制,我們可以把0分也賦成60分,so tama what?
你拿著60分能選學(xué)校么?不能呀,那同理,你拿著UBI也買不到你想要的。
看到了么?只是讓你從絕對分值上看起來好看了些,實(shí)際上,你并沒有得到選擇權(quán)。
你拿著60分去的那所學(xué)校和你當(dāng)年沒有賦分前,拿0分去的學(xué)校是一個等級的。
同樣,有選擇權(quán)的是誰?不還是那幫90分,100分么。
所以,人家賺不到的時候,那些標(biāo)準(zhǔn)化強(qiáng)的崗位被AI大面積沖擊時,你作為非標(biāo)的一員,還能多賺幾年,這是好事。
這和我前天講的,最后大家都變成獵人不沖突的。
你想要日后在獵人的生態(tài)位上如魚得水,你只要把風(fēng)險(xiǎn)管理這一關(guān)過了,就OK了。
而在那之前,有無風(fēng)險(xiǎn)的勞動收入可以賺,何樂而不為?
就像獵人在打獵的途中遇到一筐蘋果,不吃白不吃。
蘋果會吃完,那就會吃完唄,這事兒和打獵不沖突。
靈活就業(yè),主打的就是一個靈活,思想要靈活,身段更要靈活。
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