山東
平湖一柱【第3119期 養老金專題】
有副高女教師問，她是1971年9月出生，想60+正點退休，在表上查到延遲6個月，到60歲6個月退休，對嗎？
答：不對，1971年9月出生，60+退休要延遲21個月，到61歲9個月才是正點退休。當然在60歲至61歲9個月期間，可以任意選一個時間，彈性提前退休，只要提前3個月向單位提交書面彈性退休通知書就可以。
該教師說，你說的這個事準嗎？我可是查得國務院發的《女性延遲退休對照表》啊？
老師查的這個《對照表》沒有錯，但查的卻是《普通女職工延遲退休對照表》這個表是從1970年1月出生的女職工開始，對應的是原55周歲退休要延遲的月數，是以55退休為基準。
但副高女師，60+正點退休，應以60退休為準基計算。應當查中組部、人社部發的《高級職稱女性專業技術人員延遲對休對照表》（人社部發[2024]91號），這個表是從1965年1月1日出生的女副高開始，對應原60周歲退休要延遲的月數。這個表和原男60周歲退休一模一樣，或直接查《男職工延遲退休對照表》就可以了（哈哈）。
如果想55+申請退休，才查《普通女職工延遲退休對照表》。
再次提醒，55+申請退休查從1970年1月出生開始的那個表；60+正點退休要查從1965年1月出生開始的那個表，千萬莫混了。
副高女教師養老金測算案例】
??基本情況：
坐標：湖北，職業：教師，
出生年月：1971年9月，參工時間：1989年7月
職稱：副高七級，2025年1月聘任，此前到2014年10月均為中級十級
2026年4月，扣繳養老金911.04元；
截至2026年4月，個人養老保險賬戶儲額本金89639.04
元。請問，55+和60、60+退休，待遇各多少？
??測算過程
視同繳費年限=2014年9月-1989年7月
=25年3個月，25.25年
55+申請退，延遲6個月，55歲6個月，2027年3月退休。繳費年限是
2027年3月-1989年7月
=37年9個月，即37.75年。
計發月數是167個月。
60提前退，60周歲，2031年9月退休，繳費年限是
2031年9月-1989年7月
=42年3個月，即42.25年。
計發月數是139個月。
湖北省過渡性養老金過渡系數是1.2%。
湖北省2025年養老金繳費基數分三檔，第一檔是7496，計發基數第一檔9112元，較2024年上漲1%，按此漲幅，2026年繳費基數可達到7570; 2027年，計發基數有望達到9295元；2031年有望達到9672元。
該教師2026年4月扣繳養老金911.04，繳費基數為11388，繳費指數為11388/7570=1.5044。因為該教師2025年年1月前是中級十級，薪級指數也低些，結合其他案例情況，實際平均繳費指數會比現在約低3個百分點，約1.2044；副高七級，55+退休，繳費年限37年9個月，視同繳費指數約為1.600。則平均繳費指數為
=（視同繳費指數×視同繳費年限+實際年平均繳費指數×實際繳費年限）÷繳費年限（視同繳費年限+實際繳費年限）
=（1.600×25.25+1.2044×12.5）÷（25.25+12.5）
=1.4690
2027年3退休，個人賬戶養金還要續繳11個月，個人賬戶儲額本金至少達到99660.48，若算上2萬元的利息，能達到119660.48，職業年金可達到178848.81。
55+申請退休待遇為
1.基礎養老金
=9295×（1＋1.4690）÷2×37.75×1%
=4331.69
2.過渡性養老金
=9295×1.600×25.25×1.2%
=4506.22
3.個人賬戶養老金
=119660.48÷167
=716.53
4.職業年金
=178848.81÷167
=1070.95
四項合計（55+）=4331.69+4506.22+716.53+1070.95
=10625.39
這樣，副高女教師55+退休待遇也過了萬啊！
若是60或60+退休能達到多少？明天我們接著算！
對此，您怎么看？歡迎留言。
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