每個人都有屬于自己的精彩故事,你的成長故事,我們來記錄!
1、你可以做一個自我介紹嗎,年紀、特長、學歷都行?
本人老實,97年從江財讀完大學,就到南方打工。我開始從事專業財務會計、審計、財務總監、副總到總經理過程。有二大愛好,一是治病救企,二是投資。個人認為在這二方面小有成就,人生的意義是活成一束光,照亮別人,成就自己。
2、你為什么從事會計,是父母幫你選擇的專業嗎?
不知道為何從事會計吧,當時年輕,估計是上天的安排。
3、你最想喜歡什么崗位?
人在不同階段有不同需求,讓我現在來說,站在高層管理都來說最好每個部門與相關崗位都需要深入學習,對成長有夢想的人一定會有很大幫助。
4、你在會計工作中,遇到最難的事情?
會計工作中遇到的題,就是不能違背國家政策時而要處理好相關業務,所謂業財融合時要符合國家政策,對企業來活須要更好的活下來。
5、你是怎么度過的?
兩個字“思考”,一定會給您帶來意想不到的天地。
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6、誰幫助過你?或者遇到什么高人指點
不算是高人指點,但他的管理企業用到我時,要我做的東西,讓我成為一名優秀的管理者,要具備哪些東西。還有大學中的二本書《財務管理》和《管理會計》,當時西方引進的管理理念,好多外資企業都在用。
7、你當時感受如何?
財務人員可以做最高領導,更具有更大的優勢,數據說話,不是講道理。如果再學一下人力資源專業補充一下,那將更加優秀。
8、難事解決的怎么樣?
先看難事的根源,再找方法,再培訓和跟進,一般是能解決的。真能解決的關鍵:“權和錢”加“放得下,能割舍”。
9、你有什么優勢?
一、學習能力強,自學了很多知識。
二、善于思考總結。
三、樂于助人,喜歡培訓人,愿意奉獻。
四、發現問題、分析問題及解決問題及強。
五、非常自律,樂于分享。
10、還有什么可以總結、復盤的?
總而言之,不同的企業問題點不一樣,用好人,每個人都有優點,基本都可以用,最可怕的是:老板或某個人跟不上企業的發展,而在那個關鍵位置,會嚴重影響企業的發展。人性的問題解決確實有點難。
11、你從事的這個行業有些什么特點?目前行業狀況如何?
我從事的行業做不如說我內心認識“治病救企的宗旨”,這個信心我一直在,也一直在路上。任何行業都有好企業,全靠人。
12、你事業的標桿是誰,為什么?你人生的標桿是誰,為什么?
事業沒有標桿,但人生有追求“創造一套有效方法讓企業變好”。
13、工作之外有什么愛好?平時和家人、父母、朋友,有些什么樣的鏈接?
研究管理和投資,談論社會進步與發展會給身邊的人帶來什么改變。
14、如果你某天賺了很多很多錢,你想怎么花?
錢多了可以幫助需要幫助的人。
15、你愿意交流的其他話題
人生的意義。
后記:多年前,時總在一個周六的早上打電話問我要買ERP,把我吵醒了,我本來想上班給他報價的,結果他要我一個小時趕到現場,他對效率的要求,我印象深刻。還好帶了合同,當天就賣出一套KIS旗艦版加一臺服務器。看時總談論股票,目光中透著驕傲,聽他講庫存降低增收800萬,言語中充滿自信,他神彩飛揚的工作狀態也感染了我。6年前的我,還在舒適圈,而時總卻退而不休,去幫助企業成長。
你值得擁有更舒適的工作體驗,而不是將就和湊合!
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