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6月4日,天眼查最新數據顯示,青島港國際股份有限公司 2025 年社保參保人數 248 人,對比 2024 年的 234 人新增 14 人,同比漲幅 5.98%,企業在崗用工規模穩步小幅抬升。回看歷年參保數據,公司人員規模曾出現斷崖式變動,2016 年參保還有 5783 人,2018 年驟降至 97 人,銳減 5495 人,降幅高達 98.27%,也是歷年人員下滑峰值;次年 2019 年參保回升至 187 人,大漲 92.78%,創下近年最大增幅。自 2019 年之后,參保數量震蕩微調,整體緩步抬升,2023 年 244 人、2024 年小幅回落至 234 人,2025 年重回上漲通道。
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工商資料顯示,青島港國際 2013 年注冊成立,為上市大型股份公司,注冊資本與實繳資本均達 64.911 億元,控股股東山東港口青島港集團持股 54.26%,香港中央結算代理人、上海中海碼頭等分列前五大股東。早年參保數據劇烈波動,主要源于集團內部業務劃轉、人員架構拆分等國企整合調整,基層一線裝卸、運維等人員劃歸集團下屬配套主體,上市公司本部逐步轉向投融資、運營管理職能,人員編制持續精簡。經過多年架構磨合后,公司用工步入平穩期,連續多年參保數據窄幅浮動。
從巔峰五千多人到常年兩百余人,參保人數變化直觀體現青島港國際主體職能轉變,本部聚焦資本運作與統籌管理,產業人員下沉至集團實業板塊,2025 年小幅增員也印證上市公司經營運轉穩健。
你覺得上市港口企業本部人員精簡,是行業普遍發展趨勢嗎?
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