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6月3日,比亞迪集團(tuán)執(zhí)行副總裁李柯在一次行業(yè)技術(shù)峰會(huì)上公開表示,比亞迪正在開發(fā)人形機(jī)器人:“等到我們都老了,每一個(gè)家里有三個(gè)機(jī)器人,一個(gè)幫你打掃衛(wèi)生,一個(gè)幫你做飯,一個(gè)陪著你聊天、陪你散步。”
李柯的描述直觀展示了比亞迪人形機(jī)器人的使用場景,實(shí)際上,從特斯拉到小鵬再到奇瑞,“人形”幾乎成了所有入局車企的統(tǒng)一選擇。據(jù)LuminWave(洛微科技)發(fā)布的《2026年具身智能行業(yè)研究報(bào)告》,全球具身智能市場規(guī)模已突破900億元,同比增長超430%,其中人形機(jī)器人占據(jù)六成以上份額。
機(jī)器人的終極形態(tài),真的必須是人形嗎?車企入局,又為什么一定要造人形機(jī)器人?
形態(tài)之爭:人形與非人形,誰更優(yōu)?
根據(jù)形態(tài)的不同,機(jī)器人可以分為專用場景機(jī)器人與通用人形機(jī)器人,兩者各自承載不同的功能定位。
人形機(jī)器人走的是“通用全能”路線,主打仿生外形與全域適配能力。它復(fù)刻人類的肢體結(jié)構(gòu)、感官系統(tǒng),在人機(jī)交互、復(fù)雜環(huán)境適配、精細(xì)化操作等方面具備天然優(yōu)勢,但短板也十分突出:雙足行走結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性差、能耗更高,整體結(jié)構(gòu)復(fù)雜、控制算法研發(fā)難度大,直接導(dǎo)致制造成本居高不下,量產(chǎn)落地與規(guī)模化普及難度遠(yuǎn)超專用機(jī)器人。
與之相對(duì),專用機(jī)器人則主打“極致專精”,核心優(yōu)勢集中在特定垂直場景。這類機(jī)器人摒棄了冗余的仿生結(jié)構(gòu),針對(duì)清潔、戶外割草、泳池運(yùn)維、樓宇配送等單一需求優(yōu)化設(shè)計(jì),以輪式、履帶式等簡單結(jié)構(gòu)為主,核心追求作業(yè)效率、運(yùn)行穩(wěn)定性與低成本落地。追覓CyberX爬樓機(jī)器人、智能割草機(jī)器人、泳池清潔機(jī)器人等,都是典型的專用機(jī)器人,它們技術(shù)成熟、落地門檻低,能夠快速適配細(xì)分場景的商業(yè)化需求。
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基于兩種機(jī)器人截然不同的特性,科技圈大佬們對(duì)于“機(jī)器人是否需要刻意造成人形”的問題,形成了截然不同的兩種觀點(diǎn)。
360集團(tuán)創(chuàng)始人周鴻祎直言:“機(jī)器人長得像人是很大的陷阱。”他表示,從工程效率看,雙足行走穩(wěn)定性差、能耗高,搬運(yùn)重物的最優(yōu)解是輪式或履帶結(jié)構(gòu),為追求“人形”堆砌復(fù)雜結(jié)構(gòu)只會(huì)抬高成本、降低可靠性。
中國科學(xué)院自動(dòng)化研究所研究員趙曉光也持相似觀點(diǎn),她認(rèn)為機(jī)器人無需刻意仿人。機(jī)器人的核心價(jià)值在于“智能好用”,而非“長得像人”,真正決定機(jī)器人落地能力的,是聰明的決策大腦、靈巧的操作肢體。相比于追求人形外觀,穿針引線、洗衣炒菜、精細(xì)裝配等精細(xì)化操作能力,以及適配復(fù)雜生活場景的靈巧手技術(shù),才是機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心關(guān)鍵。
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而人形機(jī)器人的支持者則認(rèn)為,機(jī)器人做成人形是適配人類社會(huì)的最優(yōu)解,具備不可替代的核心價(jià)值。
華中科技大學(xué)機(jī)械科學(xué)與工程學(xué)院教授羅欣指出,人類社會(huì)的所有物理空間、基礎(chǔ)設(shè)施、生活工具,都是基于人類的身體結(jié)構(gòu)、行為習(xí)慣設(shè)計(jì)的,樓梯、門把手、開關(guān)、廚具等常規(guī)設(shè)施,均適配人類的操作方式。
人形機(jī)器人復(fù)刻人類的形態(tài)與動(dòng)作邏輯,能夠零成本適配現(xiàn)有人類生活、生產(chǎn)環(huán)境,無需改造場景、重構(gòu)設(shè)施,這是輪式、四足等專用機(jī)器人無法實(shí)現(xiàn)的優(yōu)勢。同時(shí),人形結(jié)構(gòu)與人類高度相似,人類積累的各類精細(xì)化操作技巧,能夠更便捷、高效地遷移至機(jī)器人身上,大幅降低智能訓(xùn)練與算法迭代成本。
除了場景適配的工具價(jià)值,人形機(jī)器人獨(dú)有的情緒價(jià)值,更是其區(qū)別于專用機(jī)器人的核心壁壘。彭志輝曾提出,人形機(jī)器人之所以能成為未來的智能基礎(chǔ)設(shè)施,核心原因是它首次將勞動(dòng)價(jià)值與情緒價(jià)值,統(tǒng)一到了可規(guī)模化、可進(jìn)化的物理載體中。
眾擎機(jī)器人科技有限公司創(chuàng)始人趙同陽也持類似的觀點(diǎn)。他認(rèn)為,人形機(jī)器人搭載雙眼、雙耳、觸覺感知等仿生模塊,能夠精準(zhǔn)感知、理解人類世界,不僅能完成家務(wù)、陪護(hù)、輔助作業(yè)等勞動(dòng)任務(wù),還能實(shí)現(xiàn)帶有情緒反饋的人機(jī)互動(dòng),滿足人類的陪伴、溝通需求。
宇樹科技創(chuàng)始人王興興則從市場需求與大眾認(rèn)知角度,道出了人形機(jī)器人的獨(dú)特優(yōu)勢:“因?yàn)槔习傩障矚g長得像人的。”人類天生對(duì)與自身形態(tài)相似的事物抱有親和力,這種天然的情感認(rèn)同,是服務(wù)型機(jī)器人賽道中無法被替代的核心競爭力,也是人形機(jī)器人能夠深耕家庭、養(yǎng)老、陪護(hù)等服務(wù)場景的關(guān)鍵。
共生而非替代:未來機(jī)器人的多元格局
未來人形機(jī)器人是否會(huì)全面替代專用機(jī)器人?答案是否定的。未來機(jī)器人產(chǎn)業(yè)將形成通用人形機(jī)器人與專用場景機(jī)器人混合共生的格局,兩類機(jī)器人各司其職、各展所長,共同完善智能服務(wù)體系、服務(wù)人類社會(huì)發(fā)展,已經(jīng)成為行業(yè)共識(shí)。
擎朗智能創(chuàng)始人兼CEO李通明確提出了這一判斷,認(rèn)為真實(shí)的商業(yè)落地、民生服務(wù)場景復(fù)雜多元,單一追求人形形態(tài)、盲目追求通用全能,并不具備現(xiàn)實(shí)可行性,多形態(tài)機(jī)器人協(xié)同作業(yè),才是具身智能產(chǎn)業(yè)落地的核心方向,而如何保障機(jī)器人在非結(jié)構(gòu)化復(fù)雜環(huán)境中穩(wěn)定作業(yè)、實(shí)現(xiàn)人機(jī)高效協(xié)同、多機(jī)器人聯(lián)動(dòng),是當(dāng)前產(chǎn)業(yè)突破的關(guān)鍵。
正是在這樣的現(xiàn)實(shí)格局下,“通專結(jié)合”日益成為產(chǎn)業(yè)界公認(rèn)的可行路徑。李通以具體場景闡釋了這種協(xié)同的圖景:一個(gè)原本需要20人的崗位,未來只需三四名核心人員,就能協(xié)同七八個(gè)專用機(jī)器人和七八個(gè)通用機(jī)器人組成服務(wù)團(tuán)隊(duì),人機(jī)協(xié)同實(shí)現(xiàn)更高效的服務(wù)價(jià)值。擎朗由此構(gòu)建了覆蓋人形、配送、清潔等品類的全產(chǎn)品矩陣,“先崗位化,再通用化”——讓機(jī)器人在一個(gè)個(gè)具體崗位中完成技術(shù)驗(yàn)證與數(shù)據(jù)積累,再逐步整合走向綜合場景。
中信建投機(jī)械行業(yè)首席分析師許光坦給出了更具產(chǎn)業(yè)視角的判斷:“人形機(jī)器人類似于旗艦機(jī)型,什么能力都有,可以直接操作人類社會(huì)任何東西,無需單獨(dú)設(shè)計(jì)。但專用機(jī)器人如消防、搬運(yùn)機(jī)器人,優(yōu)勢在于掌握終端數(shù)據(jù),能跑通商業(yè)閉環(huán),這也是一條路。”在他看來,三五年后人形機(jī)器人在特定場景會(huì)快速放量,但仍需要一一攻克、定制化開發(fā)。
車企為何執(zhí)著于人形?不只為跟風(fēng)
面對(duì)專用場景機(jī)器人與通用人形機(jī)器人的選擇,車企普遍更偏向后者。
5月1日,特斯拉首批OptimusGen-3量產(chǎn)機(jī)型已完成下線,這款機(jī)器人在硬件與能效方面進(jìn)行了全面升級(jí),旨在實(shí)現(xiàn)全天候不間斷作業(yè)。
奇瑞自研的人形機(jī)器人“墨茵”在2025年4月完成220臺(tái)全球交付,成為全球首家實(shí)現(xiàn)自研人形機(jī)器人批量交付的車企。
小米人形機(jī)器人已在真實(shí)汽車工廠完成連續(xù)3小時(shí)自主作業(yè)測試,機(jī)器人雙側(cè)同時(shí)安裝成功率達(dá)90.2%。
曾被認(rèn)為“是真人冒充”的小鵬IRON機(jī)器人也是人形機(jī)器人的典型代表,小鵬集團(tuán)董事長、CEO何小鵬近日透露,新一代IRON研發(fā)進(jìn)展順利,計(jì)劃今年三季度正式亮相,目標(biāo)是在年底實(shí)現(xiàn)高階版本量產(chǎn),率先在小鵬門店試商用。
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車企跨造機(jī)器人,意圖很好理解,核心目的是為突破行業(yè)內(nèi)卷、尋找第二增長曲線。當(dāng)前車市競爭日趨白熱化,行業(yè)增長見頂,利潤空間持續(xù)收窄。中國汽車流通協(xié)會(huì)乘聯(lián)分會(huì)秘書長崔東樹曾表示,2025年汽車行業(yè)利潤率僅為4.1%,低于下游工業(yè)企業(yè)5.9%的平均水平。與其在車市“卷生卷死”,不如提前搶占機(jī)器人這一新賽道。
那么又為何非要造人形機(jī)器人?答案主要有兩點(diǎn)。
一方面,雖然專用場景機(jī)器人的規(guī)模更大,但人形機(jī)器人具備更高的毛利率優(yōu)勢。以宇樹科技為例,招股書顯示,2023年至2025年主營業(yè)務(wù)毛利率逐年上升,分別為44.22%、56.74%和60.13%;其中人形機(jī)器人毛利率高于總體水平,2023年高達(dá)87.7%,2024年為68.4%,2025年前三季度雖隨量產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大略有回落,仍保持62.9%的水平。
另一方面,布局人形機(jī)器人更能強(qiáng)化車企的科技屬性。人形機(jī)器人是當(dāng)前AI、感知、控制、驅(qū)動(dòng)、材料等領(lǐng)域最前沿技術(shù)的集大成者,其研發(fā)與量產(chǎn)能力直接反映一家企業(yè)的綜合技術(shù)實(shí)力。車企若能率先突破人形機(jī)器人的穩(wěn)定行走、精細(xì)操作、智能交互等核心難題,便能在公眾和資本市場中樹立起“硬核科技”的品牌認(rèn)知。這正是理想、奇瑞、小米、小鵬等車企紛紛將人形機(jī)器人納入戰(zhàn)略版圖的深層動(dòng)因——理想汽車CEO李想提出“未來的理想是家機(jī)器人公司”,奇瑞尹同躍稱其為“智能化戰(zhàn)略的自然延展”,小米雷軍將其視為智能生態(tài)“系統(tǒng)性布局的一部分”,小鵬則將汽車、飛行汽車、機(jī)器人視為技術(shù)同源的并行產(chǎn)品線。人形機(jī)器人并非簡單的產(chǎn)品線延伸,而是車企向科技公司轉(zhuǎn)型的“旗艦項(xiàng)目”,是向外界傳遞“技術(shù)領(lǐng)先”信號(hào)最直接、最有說服力的載體。
此外,汽車與人形機(jī)器人在底層技術(shù)上高度同源,車企入局具備天然優(yōu)勢。李柯將這一邏輯說得非常清楚:“機(jī)器人的競爭在于誰有最強(qiáng)的制造能力、軟件能力和硬件能力,而汽車相關(guān)AI能力與機(jī)器人有同源性。”智能汽車的感知系統(tǒng)、規(guī)劃算法和決策模型,與機(jī)器人“看懂世界、規(guī)劃路徑、執(zhí)行任務(wù)”所需的AI能力幾乎一脈相承。汽車產(chǎn)業(yè)百年積累的工程化、供應(yīng)鏈和量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),可復(fù)用比例高達(dá)60%以上,涵蓋電機(jī)、電控、域控制器與高算力芯片平臺(tái)。
回到最初的核心問題:機(jī)器人一定要造成人形嗎?我們或許可以辯證看待:對(duì)于機(jī)器人產(chǎn)業(yè)而言,人形機(jī)器人未必是機(jī)器人產(chǎn)業(yè)的唯一終極形態(tài);但對(duì)于汽車企業(yè)來說,人形機(jī)器人必然是最具價(jià)值的核心賽道。
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