安徽
近年來，桐城市系統推進“普惠托育+課后延時”雙向服務，著力破解“低齡托管難、放學接送難、職場帶娃難”等突出痛點，構建起覆蓋學前育兒全時段的暖心服務體系，有效減輕家庭育兒負擔。
聚焦“低齡托育難”，普惠托育精準破題。針對2歲至3歲低齡幼兒入托需求旺盛但專業供給不足的實際，城區以文昌幼教集團園、龍騰幼教集團園等園所為樣板，鄉鎮依托大關、青草、雙港等教育集團校中心園為陣地，全力打造普惠性托育服務體系。各托育園堅持“保育為主、保教融合”原則，專屬設置獨立托育班級，嚴格遵循低齡幼兒身心發展規律，配備持證育嬰師及保育員，實行小班化精細看護，確保每位幼兒得到充分關注與科學照護。
在安全保障上，各園全面落實晨檢午檢、食品留樣、閉環安保等制度，并針對低齡幼兒飲食、作息、活動需求定制個性化方案；在課程設計上，圍繞感統協調、社交啟蒙、生活習慣養成及早期閱讀興趣激發，開發系列專屬托班課程，通過游戲化、生活化教學方式，讓幼兒在溫馨環境中自然成長。普惠托育以“家門口、低收費、專業化”為特色，日均服務時長覆蓋家長正常工作時段，切實解決了雙職工家庭及多孩家庭的低齡托管剛需。
回應“放學接送難”，延時服務溫情接力。面向全體在讀幼兒，桐城市同步推行課后延時服務，堅持“家長自愿申報、公益普惠收費”原則，每日正常離園后延長托管60分鐘。課后延時服務并非簡單的“看管式”托管，而是立足幼兒身心特點，各園依托繪本館、美工區、運動場等自有資源，系統開設繪本共讀、創意手工、戶外體能、音樂律動、益智游戲等趣味活動，由本班專任教師輪流值守，全程組織陪伴。各園還同步優化后勤保障體系，強化離園核驗、活動巡查、應急處理等流程，并建立班級家園溝通群，實時向家長反饋幼兒在園動態，讓“接得晚”不再成為焦慮源，讓“等得安”成為常態體驗。目前，延時服務參與率穩步提升，成為銜接家庭與職場的重要“暖心橋”。
筑牢“安全規范線”，管理運維全程可控。為確保雙服務長期健康運行，桐城市從嚴落實“統一標準、統一師資、統一監管”三項機制。一方面，核定統一服務收費標準，堅持非營利導向，收費項目及金額向社會公開，接受家長監督；另一方面，全部值守人員均為幼兒園在崗教職工，杜絕服務外包，保障師資穩定性和責任心。同時，定期開展安全演練和業務培訓，確保服務全程有章可循、有據可查、有人負責。
“一早解決小寶寶托管，一晚解決大寶接送，園內老師專業靠譜，緩解了我們雙職工家庭的育兒焦慮。”不少家長紛紛點贊。如今，以文昌幼教集團園為代表的“前置托育+后置延時”全鏈條服務模式，已逐步成為桐城市安心托幼行動的亮麗名片。（丁銳?王金姑）
▌來源：新華社客戶端|安徽頻道
▌責編：木子 小魚
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