2025年10月，萬億級老牌公募博時基金完成核心管理層平穩更迭，正式開啟高質量發展新十年。根據公司官方公告，原董事長江向陽因工作安排辭任，原黨委書記、總經理張東接任董事長、法定代表人，并臨時兼任總經理職務。此次人事調整備受資本市場關注：一方面，博時基金超1.8萬億元的資產管理規模穩固其行業頭部公募地位；另一方面，新任掌舵人張東深耕財富管理領域三十余年的銀行系資深背景，為這家傳統固收巨頭的戰略轉型、價值升級注入了全新的發展動能。

管理層平穩更迭，錨定財富管理轉型新方向

作為金融行業資深老兵，張東擁有三十余年一線從業與管理經驗，尤其在零售財富管理領域積淀深厚。1994年加入招商銀行后，他歷任總行零售銀行部副總經理、財富管理部總經理、零售金融總部總裁、杭州分行行長等多個核心崗位，全程深度參與國內商業銀行財富管理體系的搭建、迭代與完善，對大眾投資者資產配置需求、財富服務模式創新有著深刻且貼合市場的實操認知。

2024年5月，張東正式加盟博時基金，成為公司戰略轉型的關鍵轉折點。自此，這家以固收投資為核心優勢的老牌公募，正式跳出傳統資產管理的單一賽道，全面啟動向綜合化、一站式財富管理服務商的深度升級。

進入2026年，博時基金全新發展思路持續清晰，始終緊扣“資產配置為核心、客戶盈利為根本”的核心經營邏輯。在年初公司年度投資策略會上，張東對市場走勢作出精準研判，認為A股市場結構性投資機會持續豐富，債券市場長期配置價值穩固，面對市場波動常態化格局，投資布局需告別單一賽道打法，轉向均衡化、多元化資產配置，持續挖掘“多元阿爾法”投資收益。

在5月舉辦的中國機構投資者論壇上，張東立足行業長遠發展，提出公募行業“十五五”期間三大核心任務：深耕實體經濟、助力新質生產力發展，聚焦投資者盈利體驗、培育長期投資理念，推進高水平對外開放、強化全球資產定價能力。他明確指出，從資產管理向財富管理轉型，是公募行業突破發展瓶頸、實現高質量發展的必然趨勢。

順勢而為、立足稟賦，博時基金正式落地“1+2+1”核心戰略：以中國特色金融文化“五要五不”為價值引領，筑牢投資能力、資產配置兩大核心競爭力，依托數字化、平臺化體系建設，打通全鏈條資管服務閉環，穩步沖刺行業領先的綜合資產管理機構。

科技深度賦能，AI全面轉化為業務核心生產力

數字化、智能化是公募行業高質量發展的核心抓手，也是博時基金新十年布局的重點賽道。公司堅持長期主義科技投入，提前布局、穩步深耕，早已完成數字化轉型的前期積淀。2018年，博時便組建專業金融科技中心，夯實數字化運營基礎；2023年人工智能大模型技術爆發后，公司迅速成立人工智能實驗室，聚焦前沿技術研發與場景落地，推動AI技術全面滲透投研、風控、客戶服務、運營管理、產品研發等全業務鏈條。

2026年4月，公司自研的企業級智能服務平臺“龍蝦平臺（BSBox）”正式上線，成為AI賦能業務落地的標志性成果。該平臺整合全域內外部信息資源與專業投研數據庫，可實時捕捉市場動態、梳理投研成果，結合各類基金產品的風險收益特征，輸出標準化、專業化的投資參考建議，實現分鐘級智能推送，大幅提升投研服務的精準度、時效性與專業性。

區別于行業普遍的單點式、場景化AI試水，博時基金堅持體系化、全域化科技轉型思路。依托完善的三級知識庫體系和標準化技能矩陣，公司精準匹配萬億級資管體量下的海量信息處理、精細化風控、高品質客戶服務需求，真正實現人工智能從輔助工具向驅動業務提質增效、創新迭代的核心生產力跨越，為公司精細化運營、專業化服務筑牢科技壁壘。

堅守金融為民，持續領跑投資者盈利體驗

長期以來，“基金賺錢、基民不賺錢”是公募行業普遍存在的痛點難題。博時基金始終摒棄粗放的規模導向，堅守金融為民初心，將投資者盈利體驗作為經營發展的核心標尺，把持有人收益放在首位，走出了一條規模與收益共生、發展與惠民并行的高質量發展之路。

依托穩健的投研實力與均衡的配置理念，公司交出了行業領先的投資者回報成績單。據2025年年報數據，博時基金當年為投資者創造投資利潤超856億元，全年盈利客戶數占比高達96.38%；近三年投資者盈利數占比均值穩定在95.8%，在震蕩波動的資本市場中，連續三年實現超95%持有人盈利，顯著優于行業普遍水平。截至2025年末，公司累計向投資者分紅突破2258億元，持續以分紅回饋持有人。

在行業費率下行、市場競爭白熱化的雙重壓力下，博時基金經營基本面保持穩健增長。招商證券年報數據顯示，2025年公司實現營業收入49.92億元，同比增長8.78%，凈利潤15.31億元。截至2025年末，博時基金綜合資產管理規模（含子公司）達1.7742萬億元，公募基金管理規模（剔除聯接基金）10966億元，非貨幣公募規模6321億元，各項核心規模指標穩居行業頭部梯隊，綜合實力扎實。

細分賽道多點突破，多元業務構筑增長新曲線

憑借扎實投研、精準研判與用戶導向的產品布局，博時基金在穩固傳統優勢的同時，實現細分賽道差異化突圍。針對低利率市場環境下投資者穩健增值的核心需求，公司重點發力FOF穩健理財賽道，快速搶占市場份額。

截至2026年2月底，全市場84家布局FOF的基金公司中，博時基金FOF總規模達109.61億元，位列行業第九位。2026年開年以來，公司FOF規模凈增58.44億元，增長勢能位居行業前列。其中，2026年1月發行的博時盈泰臻選6個月持有期混合FOF，僅單日便完成全額募集，規模達58.44億元，成為2026年開年以來全市場規模最大的新發FOF產品，充分印證了市場對博時資產配置能力與穩健服務能力的高度認可。

與此同時，公司全品類產品布局持續完善。目前旗下基金產品超700只，擁有102人的專業投研團隊，非貨幣公募規模穩居行業前十。ETF被動投資業務穩步提質擴容，截至2026年6月初，博時基金ETF管理規模達2382.32億元，位列全行業第七位，年內規模實現正向增長，行業排名持續提升，被動投資核心競爭力進一步鞏固。

團隊穩健迭代，筑牢長期轉型發展根基

戰略落地的關鍵在團隊，發展延續的核心在穩定。為保障新十年轉型戰略高效、持續落地，博時基金高效完成核心管理團隊平穩交接。2025年11月，在張東代任總經理職務后，陳宇正式出任公司總經理，完成核心團隊補位迭代。

新任核心管理層均源自招商體系，深耕金融資管與財富管理領域多年，兼具成熟的行業經驗、先進的服務理念與高度統一的發展思路。團隊的穩定性與專業性，為公司戰略持續落地、業務穩步升級提供了堅實的組織保障。

依托全新管理團隊，公司將成熟的銀行系財富管理思維深度融入產品創設、投資管理、客戶服務全流程，疊加AI數字化技術降本提質、賦能增效，成功構建起區別于同業的核心差異化競爭力。

正視挑戰，打磨長期核心壁壘

公募轉型之路行穩致遠，并非一蹴而就。在快速升級的同時，博時基金也清晰正視行業與自身發展的現實挑戰。行業費率持續下行、同業同質化競爭加劇，對機構差異化投研能力、精細化服務能力提出了更高要求。同時，公司在穩固固收基本盤的基礎上，仍需持續夯實權益投研長期業績穩定性、深化國際化資產布局、平衡科技長期投入與短期經營效益，持續補齊發展短板。

對此，博時基金始終保持穩健迭代節奏，不冒進、不浮躁，持續打磨投研硬實力、優化產品結構、升級客戶服務體系，穩步構建可持續的長期競爭壁壘。