浙江
職場中，因不理解上級風格、溝通錯位、難以獲取指導與資源，導致工作推進受阻、成長緩慢，已成為員工普遍痛點。興業銀行臺州分行特邀吳錚力老師開展《積極有效的向上管理》專項培訓。
吳錚力老師擁有阿里鐵軍管理與頭部企業人才發展實戰經驗，課程圍繞識別上級風格、理解需求偏好、四類溝通策略、獲取指導支持四大核心，結合 DISC 行為工具、馬斯洛需求理論、情境領導力模型，通過案例拆解、互動演練、場景化教學，幫助學員掌握因人而異的向上溝通技巧，精準匹配上級期望，主動獲取資源與支持。
培訓內容實用落地、干貨滿滿，學員全面掌握向上管理的核心方法與實操技巧。大家高度認可吳老師的專業功底與授課水平，未來將把所學運用到工作中，以高效向上管理推動個人成長與工作效能雙提升，為興業銀行臺州分行發展注入新動力。
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