每經記者:章光日 每經編輯:吳永久
今年以來,荃銀高科股價跌幅超過40%!近日,公司董事會秘書張慶一辭職,而其在今年1月底才兼任公司副總經理。過去兩年,荃銀高科業績持續大幅下降,2025年虧損超2億元。不過,作為公司核心高管,張慶一過去兩年薪酬均超百萬元,7年累計獲得逾560萬元,并曾兩度參與公司員工持股計劃。
《每日經濟新聞》記者(以下簡稱每經記者)發現,荃銀高科兩期員工持股計劃的“成果”截然不同,第一期員工持股計劃順利完成所有公司層面業績考核,解鎖所有對應股份,并獲利豐厚;第二期員工持股計劃只完成了第一個解鎖期公司層面的業績考核,后面兩個解鎖期均未能完成對應業績考核。
董秘離任 過去兩年薪酬皆超百萬元
荃銀高科主要從事優良水稻、玉米、小麥等主要農作物種子的研發、繁育、推廣、服務,以及利用公司優質特色品種帶動的訂單農業業務。
6月8日晚,荃銀高科發布了關于副總經理、董事會秘書辭職的公告。該公告顯示,因工作調整原因,公司副總經理、董事會秘書張慶一辭去公司副總經理、董事會秘書職務,辭職后不再擔任公司任何職務。公司將盡快聘任新任董事會秘書。在未正式聘任新的董事會秘書期間,公司董事會指定董事長姜業奎代為履行董事會秘書職責。
張慶一自2019年1月加入荃銀高科,擔任公司財務總監,同年4月起兼任董事會秘書;2026年1月,在卸任財務總監后,其轉而升任公司副總經理,并繼續兼任董事會秘書職務。
在荃銀高科任職期間,張慶一的薪酬持續上漲,最近兩年皆超過100萬元,7年總薪酬合計超過560萬元。荃銀高科過去7年年報顯示,2019年至2025年,張慶一從公司獲得的稅前報酬總額分別為23.92萬元、71.28萬元、74.82萬元、82.78萬元、95.2萬元、104.64萬元、113.65萬元,合計達到566.29萬元。
在關于董事會秘書辭職公告中,荃銀高科表示,張慶一未持有公司股份。不過,荃銀高科2025年年報顯示,截至2025年末,張慶一通過員工持股計劃持有公司股份數量為4.48萬股。那么,張慶一目前是否還通過員工持股計劃持有公司股份呢?對此,每經記者致電荃銀高科證券部,接電話的相關人士表示:一切以公告為準。
第一個員工持股計劃成功完成業績考核
張慶一任職期間,荃銀高科兩度實施員工持股計劃,其本人均參與認購。從結果來看,荃銀高科第一期員工持股計劃獲利豐厚。
2020年8月份,荃銀高科發布第一期員工持股計劃(草案)。第一期員工持股計劃的股票來源為公司此前回購股份(回購均價約為8.39元/股),規模為不超過917萬股,員工購買價格為9元/股。其中,張慶一擬認購份額為270萬元,對應持股數為30萬股。2020年12月,該員工持股計劃完成非交易性過戶,實際認購資金總額為8253萬元。
荃銀高科第一期員工持股計劃分三期解鎖,在公司層面的業績考核只涉及凈利潤,具體要求如下:2020年至2022年,公司凈利潤分別不低于1.2億元、1.5億元和2億元。從實際表現來看,荃銀高科成功完成了公司層面的業績考核,2020年至2022年,公司凈利潤分別約為1.33億元、1.69億元和2.33億元。
2021年,荃銀高科股價表現強勢,以前復權方式計算,最高漲至19.39元。在股價大漲后,荃銀高科第一期員工持股計劃順勢減持366.8萬股,持股數量降至550.2萬股,而張慶一的持股數量也從30萬股降低至18萬股。
不過,2021年和2022年,因實施權益分派,荃銀高科第一期員工持股計劃累計獲得資本公積轉增股525.61萬股。截至2024年11月4日,荃銀高科第一期員工持股計劃已全部出售完畢,累計出售股份數量達到1442.61萬股。
第二期員工持股計劃近兩個解鎖期業績考核目標未達成
2022年10月,荃銀高科發布第二期員工持股計劃(草案)。第二期員工持股計劃的股票來源同樣為公司此前回購股份,規模為不超過896.4236萬股,籌集資金總額上限約為1.0255億元,據此計算,員工購買均價約為11.44元/股。而張慶一擬認購份額為183.04萬元,對應持股數量為16萬股。2022年11月,該員工持股計劃完成非交易性過戶。
荃銀高科第二期員工持股計劃分三期解鎖,在公司層面的業績考核同樣只涉及凈利潤,具體要求如下:2023年至2025年,公司凈利潤分別不低于2.35億元、2.75億元和3億元。從實際表現來看,荃銀高科只完成了第一個解鎖期公司層面的業績考核要求(解鎖股份數為第二期員工持股計劃總數的50%),2023年至2025年,公司凈利潤分別約為2.68億元、9712.96萬元和-2.12億元。
2023年,因資本公積金轉增股本,荃銀高科第二期員工持股計劃持股數量從年初的896.4236萬股增加至年末的1254.993萬股。據此計算,張慶一通過第二期員工持股計劃持有公司股份數量將達到約22.4萬股。由于已經完成第一個解鎖期公司層面業績考核,張慶一已解鎖股份數量約11.2萬股。
2024年,因第一個鎖定期屆滿,荃銀高科第二期員工持股計劃減持627.492萬股,持股數量降至627.501萬股。2025年,因第二個鎖定期屆滿,該計劃減持376.496萬股,持股數量降至251.005萬股。
以前復權方式計算,2021年至2025年,荃銀高科股價最低跌至5.78元,即使以最低價出售全部股份,公司第一期員工持股計劃也屬于獲利出局,而第二期員工持股計劃則需要考驗公司擇時的能力。截至2026年6月10日,荃銀高科收盤價報6.96元,市值約為65.93億元。今年以來,公司累計股價跌幅超過40%。
那么公司第二期員工持股計劃減持時是否屬于獲利了結呢?荃銀高科證券部相關人士表示,公司按照市場價賣出,第一個解鎖期如果有盈利歸員工所有,后兩個解鎖期由于未能完成業績考核,如果有盈利,將歸公司所有。
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